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MDN Advocacia
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Conheça seus direitos trabalhistas e tudo o que o seu patrão não quer que você saiba!
Somos um Escritório de Advocacia Trabalhista e atendemos presencialmente em Fortaleza e online em todo o país: WhatsApp: (85) 99689-3820.
Nosso CNPJ é o 45.567.804/0001-05 e nossa sede fica na Rua Silva Jatahy, 15, sala 604, Meireles, Fortaleza/CE.
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Como Não Errar na Escolha do Advogado para Doenças do Trabalho 2024
zhlédnutí 279Před 21 hodinou
📱Consulta com o MDN Advocacia: curto.bio/contato/ 📲 Instagram MDN: @mdnadvocacia: mdnadvocacia Telegram: t.me/mdnadvocacia Capítulos: 00:00 - Introdução 01:07 - Importância de escolher um advogado especialista 02:39 - Primeiro passo 05:08 - Segundo passo: avaliações no Google negócios 06:32 - Terceiro passo: conferir os processos no Jusbrasil 07:23 - Quarto passo: conferir os com...
Direitos ao ser demitido de forma discriminatória?
zhlédnutí 664Před 3 dny
Quando um trabalhador é demitido de maneira discriminatória, seja por motivos de raça, gênero, religião, orientação sexual, deficiência ou qualquer outra característica protegida por lei, ele possui direitos específicos que visam proteger contra práticas injustas e ilegais. É importante entender que a legislação trabalhista em muitos países proíbe a discriminação no ambiente de trabalho e estab...
Indenização por doença adquirida no trabalho: tipos, valores e condições (2024)
zhlédnutí 1,4KPřed 3 dny
Conheça 6 Tipos de Indenização por doença adquirida no trabalho! 📱Consulta com o MDN Advocacia: curto.bio/contato/ 📲 Instagram MDN: @mdnadvocacia: mdnadvocacia Telegram: t.me/mdnadvocacia Capítulos: 00:00 - Introdução 01:30 - Primeira condição: provar que está doente 03:00 - Segunda condição: mostrar a relação da doença com o trabalho 04:27 - Terceira condição: culpa da empresa 0...
O que fazer ao descobrir que o trabalho causou depressão?
zhlédnutí 772Před 4 dny
Descobrir que o trabalho causou uma depressão pode ser um momento desafiador, mas existem passos importantes a serem seguidos para lidar com essa situação: 1. Buscar Ajuda Profissional: O primeiro passo é consultar um profissional de saúde mental, como um psicólogo ou psiquiatra. Eles podem ajudar a diagnosticar e tratar a depressão, além de fornecer apoio emocional durante o processo. 2. Regis...
Hérnia de disco devido o trabalho, o que fazer?
zhlédnutí 573Před 5 dny
Em caso de hérnia de disco comprovadamente adquirida ou agravada devido ao trabalho, é essencial seguir alguns passos para garantir que seus direitos sejam respeitados e que você receba o tratamento adequado. 1. Comunicar a Empresa: Informe imediatamente o departamento de recursos humanos ou seu supervisor sobre a condição e entregue o laudo médico. Solicite formalmente a emissão da Comunicação...
Fui demitido com Hérnia de Disco: Saiba o que Fazer Agora! (PASSO A PASSO)
zhlédnutí 736Před 5 dny
📱Consulta com o MDN Advocacia: curto.bio/contato/ 📲 Instagram MDN: @mdnadvocacia: mdnadvocacia Telegram: t.me/mdnadvocacia Capítulos: 00:00 - Introdução 00:56 - Sua Hérnia de disco foi causada pelo trabalho? 3:28 - Sua Demissão foi ilegal? 5:22 - O que fazer após verificar que sua demissão é ilegal 08:57 - Direitos de quem é demitido de forma discriminatória 10:05 - Direitos de q...
Qual momento ideal para solicitar a CAT?
zhlédnutí 699Před 6 dny
O momento ideal para solicitar a Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) é imediatamente após a ocorrência do acidente ou o diagnóstico de uma doença ocupacional. A emissão rápida da CAT é fundamental para garantir que o trabalhador tenha acesso a todos os benefícios e direitos previstos na legislação. Quando ocorre um acidente de trabalho, a empresa deve emitir a CAT no mesmo dia ou, no máxi...
Direitos de quem é demitido com estabilidade
zhlédnutí 870Před 7 dny
Quando um trabalhador com estabilidade é demitido, ele possui uma série de direitos específicos que visam proteger sua condição e garantir justiça no processo. A estabilidade no emprego é um mecanismo legal que assegura ao trabalhador a manutenção de seu posto de trabalho por um período determinado, geralmente para evitar retaliações ou demissões arbitrárias. Existem várias situações em que um ...
PRAZO para Colocar a Empresa na JUSTIÇA por ACIDENTE DE TRABALHO em 2024
zhlédnutí 1,7KPřed 7 dny
📱Consulta com o MDN Advocacia: curto.bio/contato/ 📲 Instagram MDN: @mdnadvocacia: mdnadvocacia Telegram: t.me/mdnadvocacia Aqui neste vídeo você vai entender qual o prazo para colocar a empresa na Justiça por Acidente de Trabalho. Como você já deve imaginar, existe um prazo para entrar com um processo por Acidente de Trabalho. Na verdade, são 2 prazos que você deve considerar. A ...
Não se afastar do trabalho por medo de demissão
zhlédnutí 3,4KPřed 8 dny
Muitos trabalhadores evitam pedir afastamento do trabalho por medo de demissão, mesmo quando enfrentam problemas de saúde significativos. Esse medo é compreensível, mas não solicitar afastamento pode agravar a condição de saúde e reduzir a capacidade de desempenho no trabalho a longo prazo. O afastamento por motivo de saúde é um direito garantido por lei e visa proteger tanto o bem-estar do tra...
O que fazer quando a empresa não emitir a CAT?
zhlédnutí 661Před 9 dny
Quando uma empresa se recusa a emitir a Comunicação de Acidente de Trabalho (CAT) em casos de acidentes ou doenças ocupacionais, como a hérnia de disco, o trabalhador ainda possui alternativas para garantir seus direitos. A CAT é um documento essencial para que o trabalhador tenha acesso aos benefícios do INSS e receba o tratamento adequado. Se a empresa não emitir a CAT, o próprio trabalhador,...
Hérnia de Disco no Trabalho. Como o Cerest pode te ajudar?
zhlédnutí 499Před 9 dny
O Centro de Referência em Saúde do Trabalhador (CEREST) desempenha um papel crucial na prevenção, diagnóstico e acompanhamento de doenças ocupacionais, como a hérnia de disco. O CEREST oferece uma série de serviços que podem ajudar trabalhadores afetados por essa condição. Primeiramente, o CEREST realiza a avaliação das condições de trabalho para identificar e corrigir fatores que possam estar ...
Condições para ter estabilidade no emprego
zhlédnutí 591Před 10 dny
Para garantir a estabilidade no emprego, é essencial atender a certas condições que variam conforme a legislação trabalhista de cada país. No Brasil, por exemplo, a Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) e outras regulamentações específicas proporcionam estabilidade a determinados grupos de trabalhadores. Uma das condições mais conhecidas é a estabilidade provisória para gestantes, que assegur...
Acidente no Contrato de Experiência: Você Não Pode Ser Demitido!
zhlédnutí 230Před 10 dny
💭 Quer conversar sobre o seu caso ? 📲 Nosso WhatsApp: (85) 99689-3820. 🔗 Ou clique em: curto.bio/contato/ 🇧🇷 Atendemos em todo Brasil! Links Úteis e Vídeos Relacionados: 📌 📌 📌 Capítulos: 00:00 - Introdução 00:45 - O que é o contrato de experiência? 01:48 -O que é a estabilidade no emprego? 02:56 -Condições para ter direito à estabilidade 05:33 - Direitos de quem é demitido com estabilidade 06:...
Hérnia de disco pelo trabalho.
zhlédnutí 774Před 11 dny
A possibilidade de pedir indenização por hérnia de disco decorrente do trabalho depende de vários fatores e da legislação vigente em cada país. A hérnia de disco é uma condição que pode ser agravada por atividades laborais que envolvem esforço físico excessivo, movimentos repetitivos ou posturas inadequadas. Se for comprovado que a hérnia de disco foi causada ou agravada pelas condições de trab...
Qual e seu contato dotor presizo de um adivogado
O que eu posso fazer, isso é acúmulo de funções?
Eu trabalho numa empresa de telemarketing, só que prestamos um tipo de atendimento de apoio ao gcm da minha cidade, só que não tivemos treinamento disso.e não concordo com o procedimento deles. Isso poderia ser motivo de recisão indireta ? Há mais situações além dessas
Onde eu tenho que e pra provar que fui demitida doente?
Eu estou com problemas nas perna de circulação sinto dor inchaço fraqueza depois que eu entre na empresa comecei a sentir isso passo muito tempo em pe la e pegando peso mais mesmo assim min demitiram e estou em tratamento no exame demissional da empresa falaram que eu estou apita
Faz exatos 8 anos que passo por isso no serviço público. O pior de tudo é que tudo é feito de forma velada para que eu não consiga me defender e nem provar as maiores atrocidades que venho passando sendo perseguida, difamada e humilhada de todas as formas. 😭
Entreguei meu laudo médico na empresa na mão do gestor eles não repassaram para o Rh solicitar o médico do trabalho.. resumo trabalhei sem avaliação médica piorando a situação depois fui demitida !
Boa noite,Dr.!Estava chegando no meu trabalho,tropecei quando me dirigia à faixa de pedestre e acabei atingida por um automóvel,faltavam alguns passos para entrar no consultório em que trabalho,fraturei o ombro ...O calcanhar e torci o tornozelo,perdi meus dentes da arcada inferior...Fiquei internada por 12 dias,fiquei com trombose...Fiz fisioterapia,mas ainda tenho muitas dores...Tenho 8 anos de trabalho sem carteira...Minha chefe disse que o que aconteceu comigo,não caracteriza acidente de trabalho...Fui demitida e ela disse que pagou um ano do meu salário,querendo me pagar somente o FGTS que não foi recolhido...Tenho 60 anos,estou muito triste...Aguardo uma luz pra mim...Obrigada!Deus o abençoe...
Dr, eu tinha acesso a todos os setores da empresa, e depois de um furto na logística, mesmo o responsável pelo setor sabendo quem foi ou desconfiado de outra pessoa, meu acesso foi negado pelo responsável pelo setor, posso pedir uma rescisão indireta? Sem contar que fui ameaçado por um colega de trabalho e ele continua na empresa ainda!
Boa noite satisfação guerreiro acompanhando seus vídeos, gostaria de tirar uma dúvida por gentileza desenvolvi tendinite no trabalho e fui dispensado tenho direito ?
Opa Lukas, seja bem-vindo! Tem que analisar duas coisas: se a sua tendinite está ligada ao seu trabalho e o momento em que houve a demissão. Dependendo disso, você pode ter alguns direitos.
Aqui a gente fala sobre os direitos que você pode ter: 12 Direitos de quem tem Síndrome do Manguito Rotador (2024) czcams.com/video/q5KUqakqC-w/video.html
Aqui já falo especificamente sobre a questão da demissão: Posso ser demitido com Síndrome do Manguito Rotador? czcams.com/video/DpoTlohy4zw/video.html
@@mdnadvocacia grato guerreiro mas a minha e na mão ✋🏻
@zelukas4993 a lógica é a mesma 🙏🏽
Eu trabalho das 6:00 da manhã ou pego as 7:00 horas da manhã n tenho horário para largar trabalho numa pousada e trabalho até uma da manhã não tenho horário para largar eu sou recepcionista cozinheira e fachineira e levo os hóspedes até os quartos com chuva sem chuva e no outro dia tenho q está de pé estou exausta com dor no corpo todo n tenho horário para almoçar e nem jantar a gente fica tão esgotada q vou dormir com fome trabalho muito não aguento nem se alimentar e meu patrão ainda quer q eu ando mais ou menos um quilômetros e meio apê no escuro senda q eu não tenho como vir na escuridão
No meu caso trabalho a 6 meses sem carteira assinada, fiz uma cirurgia de histerectomia. E o médico me deu 60 dias de atestado. O empregador poder me demitir quando eu retornar ao trabalho?
Doutor toda empresa tem fazer exame para entrar sair da empresa
Sim. Em algumas situações o demissional é dispensado quando você já fez um periódico recente.
E se for do governo federal? O que tem que ser feito? No meu caso sofri assédio moral por anos, fiquei afastado, estou me recuperando e agora querem me aposentar por incapacidade permanente
No meu serviço eles me desmotivam o tempo inteiro praticam bulyng comigo
No meu emprego eles me desmotivam o tempo inteiro e praticam bulyng atos vexatórios comigo ...
No caso de ansiedade generalisada e estressd grave seria a mesma situaçao?
A lógica é a mesma
Bom Dia Dr Allan ManueL, Ano Passado Enquanto Trabalhava , Após O Dia De Trabalho Tive Um Derrame Articular Causado Por Lesões Nos Meniscos Dos Joelhos, Lesões Estas Adquiridas No Periodo em Que Eu Estava Trabalhando Nessa Empresa, A Empresa Me DemitiU Eu Não Tive Nenhum Tipo De Assistência Mesmo La Sendo Um Hospital De Grande Porte . . . Desde Então Estou Em Casa Impossibilitado De Trabalhar Aguardando Cirurgia Pelo SUS . . . Tive que recorrer Na Justiça Para Receber o Auxílio Doença Do Inss . .. Tenho TodoS Os Documentos E FtoS Do LocaL Onde Trabalhava Como Marceneiro, Tenho Certeza Que Tais Lesões Ocorreram Devido A Carga De Trabalho E Pesos ExcessivoS Ao Qual Fui Submetido Naquele Ambiente Inóspito . . . Por Favor Preciso De Orientações . . .
Super indico esse vídeo, ele fala diretamente oque preciso, parece estar sebendo minha história.
Dr eu quebrei 2 dentes da frente no trabalho se meu patrão não arca eu tenho direito
Ótimo vídeo. Quanto ao assédio moral ou abuso de poder, o funcionário pode pedir uma recisao indireta,diretamente ao RH? Ou teria que procurar um advogado?
Dr. eu estou de licença maternidade, estou esperando a última parcela do salário maternidade cair para notificar sobre a rescisão indireta e que não irei mais. Estou lá a 1 e 4 meses, nunca pagaram meu fgts e é descontado no contracheque e eu peço contracheque e eles não mandam, só mandam quando querem. Meu adiantamento está atrasado a 4 dias, e meu pagamento do mês passado eles atrasaram, fora que eles descontam minha passagem e não me pagam, tenho conversas com ele falando sobre tudo isso cobrando, será que tenho chance de ganhar? fora os absurdos que eles fizeram comigo estando grávida.
Daí fiz cirurgia, adquiri ostiomite ,tive que amputar ,minha perna,esquerda, sofro tanto ,vivo em depressão, nunca tive ajuda dos patrões, tenho 51 anos ,há 2 estou sem andar
Doutor trabalhei 12 anos de empregada,baba de três crianças, cai no trabalho quebrei meu tornozelo,
Qual o prazo para solicitar a indenização após o acidente de trabalho, que causou uma aposentadoria por invalidez?
Alguns direitos vão prescrever em 5 anos da concessão da aposentadoria
Sofrer agressão física é assédio sexual não constitui assédio moral??? Q mundo é esse q vivemos então?
Ué, assédio sexual é assédio sexual. Violência física é violência física. São coisas diferentes com consequências diferentes. Inclusive, na maioria dos casos as consequências são mais severas do que para casos de assédio. 🧘♂️🧘
Dr ,tenho artrose e hernia cervical e lombar, proprio perito reconheceu como nexo causal, estou a 2 anos afastado. Como devo proceder
Oi Robson! Assiste este vídeo que lá mostramos um passo a passo. Qualquer dúvida pode falar conosco no WhatsApp: HÉRNIA DE DISCO por causa do TRABALHO: O que fazer NA PRÁTICA czcams.com/video/f-BmFm-KbiE/video.html
O problema é provar ninguém quer testemunhar
É difícil mesmo…
Tive problemas de hemorroida de tanto fazer força no trabalho exesso de força trabalho aí passei pelo médico m deu atestado 10 dias chegando no trabalho falei pelo carregado para ele m trocar de função ele m deu a aviso depois passei pelo clínico geral ele m passou pelo especialista faiz 10 mês q estou esperando e clínico geral poiz prioridade alta na ficha doutor tentei voltar trabalhar não estou aguentando trabalhar usando força ficar em pé vou passar pela perícia médica oque vc m orienta doutor
Entrar com uma ação por dispensa discriminatória.
Tive problemas de hemorroida de tanto fazer força no trabalho exesso de força trabalho aí passei pelo médico m deu atestado 10 dias chegando no trabalho falei pelo carregado para ele m trocar de função ele m deu a aviso depois passei pelo clínico geral ele m passou pelo especialista faiz 10 mês q estou esperando e clínico geral poiz prioridade alta na ficha doutor tentei voltar trabalhar não estou aguentando trabalhar usando força ficar em pé vou passar pela perícia médica oque vc m orienta doutor
Entrar com uma ação por dispensa discriminatória.
Tive problemas de hemorroida de tanto fazer força no trabalho exesso de força trabalho aí passei pelo médico m deu atestado 10 dias chegando no trabalho falei pelo carregado para ele m trocar de função ele m deu a aviso depois passei pelo clínico geral ele m passou pelo especialista faiz 10 mês q estou esperando e clínico geral poiz prioridade alta na ficha doutor tentei voltar trabalhar não estou aguentando trabalhar usando força ficar em pé vou passar pela perícia médica oque vc m orienta doutor
Entrar com uma ação por dispensa discriminatória.
Boa noite Eu preciso falar você
Doutor estou com depressão devido a doença que obtive na empresa estou pelo inss ,de certo modo minha vida mudou de mais ,nao consigo agachar ,tenho pouca força nas pernas posso processar a empresa e colocar a depressão obtida?
É possível, desde que consiga provar documentalmente.
Entrei com processo contra a empresa o agravamento de hérnia de disco o juiz do trabalho concedeu estabilidade quando o juiz concede estabilidade qual a chance de ganhar o processo
Olá! Não consegui entender sua dúvida. O que você está falando não está fazendo tanto sentido, porque quando o juiz reconhece a estabilidade ele já está julgando… fala com a gente pelo WhatsApp para entendermos melhor e tentamos te ajudar/esclarecer 😊
Minha empresa trocou de CNPJ e quer que continuamos sem acerto de contas, e correto?
Depende… se só transferiu de um pro outro, não tem que pagar acerto não. Só é importante verificar se tem algo pendente, principalmente de FGTS.
Primeiro passo é cuidar do segundo cérebro, que se chama INTESTINO
Tive Burnout, a empresa emitiu CAT, desenvolvi outras CIDs, inclusive, o despertar de um quadro auto imune, tudo com laudo, o INSS estava sempre me dando alta, e a empresa não me aceitava de volta, ganhei na justiça! Isso pode me ajudar na justiça do trabalho?
Oi Maria! Pode sim, principalmente se no laudo da justiça federal houve confirmação da relação com o trabalho. No entanto, uma justiça não vincula a outra… abraço e melhoras para você, espero que fique bem logo!
Entrei na Justiça Estadual e o Perito Judicial e o Cerest reconheceram Nexo Causal 😢
@@mdnadvocacia muito obrigada 🙏🏽
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Bom dr eu tive acidente de trabalho 93 e 2013 tds nos dois joelhos já fez 5 cirurgias hj recebo auxilio acidente indenizatorio b94 e tb virei pcd tenho cnh pcd e estou fazendo rg pcd no laudo fala doenca adquirido devido aos traumas nos joelhos quais meus direitos posso tenta na justiça um pensao vitalícia da empresa tenho 31 anos de empresa estou tendo tb perda auditiva tudo isso foi dentro da empresa numa metalúrgica
Dr Ivan no meu caso eu recebo b 91 indenizatorio agora tirei cnh pcd e rg pcd laudo fala doenca adquirido tudo isso foi por causa do acidente de trabalho 93 e 2013 tds nos joelhos tudo isso causa traumas virei uma pessoa pcd agora 2019 estou tendo perda auditiva quais meus direitos
Péssimo plano de fundo! Por outro lado! Parabéns pela explicação!!!
Já sofri assédio moral em uma escola , na verdade em escolas acontecem muito , entretanto nas escolas há muitas concorrências e muitas fofocas mentirosas Muitos gostam de humilhar em público e gostam de fazer pressão psicológica , o pior as piadas do chefe e dos colegas , tratar com diferença é o pior e colocar os puxa _sacos para fazer o mesmo e inventar coisas que você não faz
E depressão
Confere esta playlist: czcams.com/play/PLPvRL93-WAxQ6U-aKxg3EXSvbKDXzxRwJ.html
Doutor se eu boto quatro atestado no mês a gerência mandar me chamar interrogar e falar por qual motivo a de tanto atestado pode
Eu sou vendedora de Eletro
Olá boa noite pra vc tudo isso que vc falou eu tenho dois muito estou a 5 anos afastada da empresa😢
Doutor quem sofreu acidente de trabalho e aposentado
Alaneu su sou aposentada se trabalho de carteirea asinada fraturei acoluna eso mandar enbora estou afastada a 8 mese fraturei acoluna trabalho na mesma empresa a 40 anos estou aposentada a 7 anos quantdo eu voltar vai mandar embora estou recebendao so aposebntadoria
Entrei hoje com uma recisão indireta , desvio de função e assedio pelo meu gestor , espero que não demore muito. Tenho todas provas cabiveis.
Sol Soldador fui afastado mas o médico da empresa falou que não foi. O trabalho meu esses médicos são todos safados todos ganharam menos os trabalhadores