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SELECCIÓN de PERSONAS en Bogotá parte 1

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  • čas přidán 13. 08. 2024
  • NOS MUEVE LA PASIÓN POR AYUDAR A LAS PERSONAS!
    #Gernuk #EsGestionIntegralDelTalentoHumano
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    Aunque es nombrado por muchos el famoso proceso de selección, Gernuk como especialista en Búsqueda y selección de personas quiere ampliar para ti la información al respecto, basándose en el ejercicio que desarrolla para atender las solicitudes de talento humano de sus clientes corporativos.
    DEFINICIÓN DE PERFILES: Gernuk valida los requisitos de los perfiles para los cuales se hará búsqueda y selección de personas; por ejemplo hay una vacante de coordinador comercial, Gernuk hace un análisis del cargo teniendo en cuenta las funciones, la responsabilidad y las actividades que desarrollara el seleccionado en el cargo, con esa información construye un documento escrito llamado perfil del cargo el cual especifica los requisitos a cumplir por los candidatos para ser invitados a participar en el proceso de selección del cargo vacante.
    RECLUTAMIENTO: Gernuk hace uso de diferentes fuentes de reclutamiento dependiendo del cargo y el perfil requerido publica en diferentes bolsas de empleo, en redes sociales corporativas (linkedin y Facebook) e instituciones educativas para dar a conocer al público de interés las vacantes y el perfil de cada una para recibir
    postulaciones voluntarias; en este punto te incitamos a que hagas parte de nuestras redes sociales para que estés informado de las ofertas laborales que hacemos.
    PRESELECCIÓN:
    Estudio de hojas de vida Una vez se reciben las hojas de vida de los candidatos interesados en la vacante, en Gernuk se hace un filtro inicial en el cual se evalúan aspectos básicos de la hoja de vida como lo son: Lugar de residencia, Formación académica y Experiencia laboral.
    Entrevista de selección: En esta etapa se desarrolla una revisión general con el fin de ampliar y validar la información de la hoja de vida, se indaga acerca de los aspectos personales, laborares y educativos, así como la aspiración salarial.
    REDES SOCIALES
    Web: www.Gernuk.co
    LinkedIn: goo.gl/vGU0G8
    Facebook: / gernuk
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    Este canal hace parte de Gernuk SAS. una empresa joven, flexible y dinámica, conformada por un equipo de profesionales en Derecho, Psicología e Ingeniería Industrial que se dedican con exclusividad a la consultoría, asesoría y capacitación en temas de Derecho Laboral, Gestión Humana y Desarrollo Profesional, otorgando a trabajadores y empleadores Compromiso, Armonía y Bien-Estar Laboral.
    El objetivo fundamental de este canal es ser un referente de alta calidad en temas de Gestión Integral del Talento Humano, por lo tanto, aquí encontrarás vídeos con valiosa información actualizada para personas naturales, empresas o gerentes y jefes de recursos humanos.
    Para personas naturales ofrecemos información que va desde: Qué es una hoja de vida?, Cómo hacer una hoja de vida?, Cómo prepararse para una entrevista de trabajo?, Cómo hacer un perfil en LinkedIn?, Cómo utilizar Linkedin para encontrar ofertas laborales y ofrecer tus servicios?, hasta información para el crecimiento y desarrollo profesional que incluye: Qué es Marca Personal? Cómo construir tu Balanced Score Card Personal?, y Cómo hacer un DOFA personal, información relevante que hace la diferencia para quienes alcanzan el éxito laboral y personal.
    Las empresas, empresarios o gerentes y jefes de RRHH pueden estar informados y actualizados en temas de vital interés para el desarrollo de sus negocios con temas como: Atracción y retención de talento, Selección de personas, gestión de personas, salarios y beneficios, capacitación, motivación, derecho laboral, seguridad social.
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Komentáře • 2

  • @pedroariza1446
    @pedroariza1446 Před 7 lety

    muy completo proceso de seleccion para nuevos aspirantes

    • @Gilinski
      @Gilinski  Před 7 lety

      Gracias Pedro por tu comentario, nos llena de satisfacción que sea de tu agrado nuestro trabajo.