Ich habe eine Frage: Zum einen wird gesagt, dass man die Punkte im Zeugnis nicht auflisten sollte. Wie ist das, wenn man eine Arbeit gemacht hat, die im Zeugnis nicht wirklich zu erkennen ist? Hier bin ich ehrlich gesagt ratlos, weil die Personaler den Lebenslauf mit den Zeugnissen abgleichen. Könnt ihr bitte Licht ins Dunkle bringen? Vielen Dank! Ps: Tolles Video!
Vielen Dank für deine Frage. Nach unserem Verständnis geht es eher darum, dass deine Position und deine Tätigkeiten, wie sie im Arbeitszeugnis aufgeführt sind, schlüssig mit dem sind, was du im Lebenslauf angibst. Beispiel: Du hast laut Arbeitszeugnis im telefonischen Vertrieb gearbeitet, gibst im Lebenslauf aber an, logistische Planungen durchgeführt zu haben, dann passt das nicht zusammen. Oder die Zeitangaben auf Zeugnis und Lebenslauf stimmen nicht überein - dann wirft das Fragen auf. Wir hoffen, dass dir damit geholfen ist. Alle Daumen sind für deine nächste Bewerbung gedrückt! 🍀👍🏼
Hey! Freut uns, dass dir das Video gefällt. Du musst die Noten nicht zwangsweise angeben. Im Zweifel musst du dich aber im Gespräch darauf einstellen, dass du danach gefragt wirst.
hallo mein betrieb war unzufrieden mit meinem lebenslauf und verlangte insbesondere die angaben über religion, geschwister und eltern. soll ich nun sagen dass das privat ist oder eine überarbeitete/neue version einschicken?
Hej. Laut dem allgemeinem Gleichbehandlungsgesetz (AGG), bist du nicht verpflichtet diese Angaben zu machen. Das musst du jetzt selbst entscheiden, ob du das möchtest. Ich bin ehrlich, ich finde es echt sehr fragwürdig!
Hallo, ich habe am Mittwoch ein Vorstellungsgespräch, ich bin zurzeit in Elternzeit und habe 2 Kinder. Ich wollte am Anfang des Gespräch kurz zu meinem Familienleben was erzählen und die kinder auch erwähnen dann den Grund für meine Bewerbung und dann meine Erfahrungen. So hat das Gespräch ein roter Faden. Eine Freundin meinte jedoch dass ich erst mit meiner Karriere starten solö, weil der erster Eindruck zählt. Was meinen Sie?
Hej Rahel, ich persönlich finde es ganz angenehm so wie du es vorhattest zu starten. Das ist ein kleiner privater Einblick, schafft Vertrauen und zeigt Offenheit. Ich würde es dennoch recht kurz halten und dann fließend zu deinem Karriereweg übergehen. Ich drücke dir fest die Daumen! 😉👍🏽
Hello, As it sounds thrilling. However, I did not get a word because I do not understand the Germany language. can you please write here, 3 tips in English. It would be helpful.
Hallo, vielen Dank für die Tipps und für das Video. Sehr nett!
Gerne gerne und danke dir! :)
Ich habe eine Frage: Zum einen wird gesagt, dass man die Punkte im Zeugnis nicht auflisten sollte. Wie ist das, wenn man eine Arbeit gemacht hat, die im Zeugnis nicht wirklich zu erkennen ist? Hier bin ich ehrlich gesagt ratlos, weil die Personaler den Lebenslauf mit den Zeugnissen abgleichen. Könnt ihr bitte Licht ins Dunkle bringen? Vielen Dank! Ps: Tolles Video!
Vielen Dank für deine Frage. Nach unserem Verständnis geht es eher darum, dass deine Position und deine Tätigkeiten, wie sie im Arbeitszeugnis aufgeführt sind, schlüssig mit dem sind, was du im Lebenslauf angibst. Beispiel: Du hast laut Arbeitszeugnis im telefonischen Vertrieb gearbeitet, gibst im Lebenslauf aber an, logistische Planungen durchgeführt zu haben, dann passt das nicht zusammen. Oder die Zeitangaben auf Zeugnis und Lebenslauf stimmen nicht überein - dann wirft das Fragen auf.
Wir hoffen, dass dir damit geholfen ist.
Alle Daumen sind für deine nächste Bewerbung gedrückt! 🍀👍🏼
Sehr cooles Video, Danke! Sollte man eigentlich die Note des Bachelor- (mittelmäßig) und Masterabschlusses (sehr gut) im Lebenslauf angeben?
Hey! Freut uns, dass dir das Video gefällt. Du musst die Noten nicht zwangsweise angeben. Im Zweifel musst du dich aber im Gespräch darauf einstellen, dass du danach gefragt wirst.
hallo mein betrieb war unzufrieden mit meinem lebenslauf und verlangte insbesondere die angaben über religion, geschwister und eltern.
soll ich nun sagen dass das privat ist oder eine überarbeitete/neue version einschicken?
Hej. Laut dem allgemeinem Gleichbehandlungsgesetz (AGG), bist du nicht verpflichtet diese Angaben zu machen. Das musst du jetzt selbst entscheiden, ob du das möchtest. Ich bin ehrlich, ich finde es echt sehr fragwürdig!
Hallo, ich habe am Mittwoch ein Vorstellungsgespräch, ich bin zurzeit in Elternzeit und habe 2 Kinder. Ich wollte am Anfang des Gespräch kurz zu meinem Familienleben was erzählen und die kinder auch erwähnen dann den Grund für meine Bewerbung und dann meine Erfahrungen. So hat das Gespräch ein roter Faden. Eine Freundin meinte jedoch dass ich erst mit meiner Karriere starten solö, weil der erster Eindruck zählt. Was meinen Sie?
Hej Rahel,
ich persönlich finde es ganz angenehm so wie du es vorhattest zu starten. Das ist ein kleiner privater Einblick, schafft Vertrauen und zeigt Offenheit. Ich würde es dennoch recht kurz halten und dann fließend zu deinem Karriereweg übergehen.
Ich drücke dir fest die Daumen! 😉👍🏽
@@StepUpKarriere vielen lieben Dank. Das gibt mir ein Gefühl der Sicherheit. Lg
@@rahelmanijeh7767 Sehr gerne!
Was tun wenn man keine Berufserfahrung hat und sein erstes Praktikum im Studium anstrebt 🥺🥺🥺🥺🥺🥺🥺🥺🥺 bitte bitte Ben help meeeee
Hab dir die Antwort unter die anderen 5 Kommentare geschrieben 😉
Hello, As it sounds thrilling. However, I did not get a word because I do not understand the Germany language. can you please write here, 3 tips in English. It would be helpful.
😂😂😂😂
1. Learn German
2. Learn German
3. Learn German
this is a german video you shouldnt even click it
👎👎👎👎🤮