Как сформировать команду мечты? Подбор сотрудников | Творческий руководитель= творческие сотрудники?

Sdílet
Vložit
  • čas přidán 5. 07. 2024
  • Ссылки на актуальные программы для руководителей:
    ✅ Руководитель разумный 👉 vk.cc/csBiPl
    ✅ Групповое ролевое собеседование 👉paratnova.ru/grs?
    ✅ Мотивация и подбор сотрудников 👉 paratnova.ru/motivation?...
    Каждую неделю новые статьи для управленцев на сайте 👉 paratnova.com/articles/
    Как сформировать команду мечты? Что делает людей командой? Эти вопросы часто возникают у руководителей, которые только начинают формировать свою команду. Подбор сотрудников - это важный процесс, который требует определённых навыков и знаний.
    Приветствую! Меня зовут Ольга Паратнова. Я топ-тренер по управлению командами. Мы продолжаем рубрику «Управленческие тренировки», в которой я приглашаю гостей с опытом построения своего бизнеса и управления сотрудниками. Мы разбираем их текущую рабочую ситуацию и проблемы, которые еще остаются нерешенными.
    В этом выпуске я пообщалась с Ксенией. Ксения ушла из найма в реализацию собственных проектов и сейчас занимается созданием своей команды. Хочет грамотно и системно проработать вопрос мотивации и подбора сотрудников, ведь сейчас делает это интуитивно. В выпуске мы обсудили текущие вопросы, связанные с подбором и мотивацией будущих ее сотрудников. Потренировались ставить задачи, для эффективной реализации сотрудниками. Поговорили о том, как внедрять кодекс в компанию и какие могут быть правила в нем.
    0:00 Сегодня в выпуске
    0:36 Знакомство
    3:46 Найм-это не моя супер сила. Как создать свою команду?
    6:56 Кого в команду ищет Ксения?­­
    7:56 Рекомендации по выбору сотрудников
    10:53 Суть группового ролевого собеседования
    13:49 Как выбрать органичных друг-другу сотрудников?
    16:18 Кодекс компании
    18:58 Пример правил в Кодексе
    20:45 Типаж сотрудника. Как типировать сотрудника?
    25:46 Вывод: как создать команду мечты?
    27:27 Управленческая тренировка: «Постановка задач»
    29:10 Как ставить задачи? Рекомендации Ольги Паратновой
    31:31 Завершение
    #управлениеперсоналом #руководитель #руководство
    📌 Другие бесплатные полезные материалы:
    🎁 Гайд "40 способов нематериальной мотивации" 👉 bit.ly/48WCeMI
    🎁 Методичка "4 шага для создания сильной команды" 👉 vk.cc/cpPTWt
    🎁 Онлайн-урок "Система эффективного управления командой" 👉 vk.cc/cpPU3F
    📎 Ссылки на сайт и соцсети:
    🟢 Сайт - paratnova.ru/?
    🟢 Телеграм-канал - t.me/trenerolgaparatnova
    🟢 Инстаграм - / olga.paratnova
    🙌 Приветствую вас на моём канале. Меня зовут Ольга Паратнова и уже 24 года я непрерывно руковожу различными компаниями и проектами. Я хочу, чтобы как можно больше руководителей становились свободными, поэтому 14 лет я провожу тренинги, где обучаю руководителей и предпринимателей эффективному управлению. За это время мои тренинги прошло более 11000 руководителей как небольших компаний, так и крупных корпораций.
    Кроме того, вот уже 24 года у меня счастливая семья, где мы с мужем воспитываем 4 детей, поэтому я знаю, как успешно совмещать бизнес и воспитание детей.💯
    Моя миссия - помочь руководителям и собственникам создавать сильные, надежные команды и становиться свободнее.
    В этом канале есть много полезных видео об эффективном управлении сотрудниками и командой. С помощью них вы узнаете, как управлять с опорой на команду без выгорания и получить максимальный результат от сотрудников. Подписывайтесь и узнавайте больше информации об эффективном руководстве и управлении

Komentáře • 2

  • @Thuja111
    @Thuja111 Před měsícem

    Крутое видео