2곳 중 1곳은 무조건 합격하는 개발자 이력서 만들기 | 인프콘2023

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  • čas přidán 25. 10. 2023
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    💚2곳 중 1곳은 무조건 합격하는 개발자 이력서 만들기 - 지소라
    첫 사회생활을 제약회사 영업사원으로 시작했습니다. 영업사원에서 개발자로 영역을 확장하는 과정에서 개발자 이외 업종의 이력서 작성법과 개발자 이력서 작성법이 많이 다르다는 것을 느꼈습니다. 그래서 더욱 막막했고, 실제로 첫 이력서 제출의 합격률을 0%였습니다. 합격률을 높이기 위해 다양한 피드백을 듣고 반영하는 과정을 수도 없이 반복하며 합격률을 60%까지 끌어올렸습니다.
    이 발표에서는 제가 직접 겪은 이력서 발전기를 공유합니다. 합격률을 올리기 위해 받았던 피드백과 수정 과정, 그리고 제가 작성한 이력서 변천사를 공유함으로써 현재 이력서로 고민하고 계실 분들께 저의 경험담을 공유하고자 합니다.
    #인프콘 #인프런 #인프콘2023 #인프콘2023다시보기

Komentáře • 9

  • @user-mm1ge5zs5z
    @user-mm1ge5zs5z Před 5 měsíci +36

    1) 전문성
    -이력서엔 불필요한 문장이 없어야 한다 10:31 why. what. how 가 들어가야. 한 문장에 두 가지는 꼭
    -11:23 어떤 문제를 어떻게 해결하려고 했는지 쭉 적어보기
    2) 짧게
    -11:56 길다. 컴팩트하게 만드는 것도 능력.
    -12:15 구글 독스 노션
    --행간조절 가능 행간 넓다
    --문서 여백 조절 export 이슈
    --pdf 메인 내용 1장 1장 축소 어려움
    -- 상하좌우 여백 1cm
    -- 행간 1.3cm
    3) 그래서 뭘 할 줄 알다는 건지 13:43
    얕고 넓게 하나라도 제대로 깊게
    이걸로 이런 걸 만들어봤다.
    실무에서 명확하게 아웃풋을 낼 수 있는 것. 선택과 집중
    4) 문제 해결 스토리가 담긴 포트폴리오
    인프런 멘토링 서비스
    부끄럽더라도 공개처형 되더라도 피드백을 받으면 그만큼 성장한다 그럴 가치가 충분하다
    기획능력X
    기술적으로 문제 해결
    - 어떤 문제가 있었는지
    - 어떤 식으로 구체화했는지
    - 기술적으로 어떤 식으로 해결했는지
    - 서사: 문제를 마주한 뒤 무엇을 위해서 어떻게 문제 해결을 했는지
    - 포폴은 노션. pdf 이력서 안 노션 링크 > 웹에서 확인할 수 있도록 21:17
    - 토글 > 21:33
    -- As-is 22:42
    --- 문제, 목표, 조건
    -- challenge 23:16
    --- 해결 과정
    --- 어떤 기술로 이 문제를 해결했는지
    --- 왜 이 스택 선택했는지
    --- 왜 이런 로직 작성했는지
    -- to be
    --- 결과 아웃풋
    - 아무도 내 깃 코드를 일일이 읽지 않는다. 제 코드를 보세요X 제가 문제해결한 과정을 보세요. 코드를 읽고 싶게 해야
    - 글을 잘 쓰려면 많이 보고 많이 퇴고해봐야 한다. 이력서도 마찬가지
    - 내 이력서를 처음 보는 제 3자에게 읽게 하고 들어보기. 이상하다 싶은 문장을 수정하면 된다
    - 이런 사람이 되겠다X 이런 걸 해봤고 이만큼의 아웃풋을 냈다

  • @user-ui3do2bw2p
    @user-ui3do2bw2p Před 7 měsíci +1

    이력서 작성하기가 너무 어려웠는데, 좋은 내용 너무 감사합니다.

  • @user-cy9tg6ys3n
    @user-cy9tg6ys3n Před 7 měsíci +1

    좋은 내용 정말 감사합니다.

  • @hyeonsu-hl2ff
    @hyeonsu-hl2ff Před 8 měsíci

    잘봤습니다 !!!!

  • @rimi6703
    @rimi6703 Před 6 měsíci +4

    어 혹시 개발바닥에서 이력서 피드백 받으셨던 분인가요 이름이 익숙

  • @jillneleson2466
    @jillneleson2466 Před měsícem +1

    5년따리가 10년따리한테 피드백받고 좋은 이력서 운운하는게...