Fakty i mity o Employer Brandingu - webinar

Anna Sykut z TRAFFIT zaprosiła do rozmowy Adama Piwka z dmTECH Polska aby wspólnie wrzucić między mity lub potwierdzić niektóre zdania o employer brandingu
0:00 Wstęp
3:40 Employer Brandingowiec nie musi znać się na HR-ze - Prawda czy Mit?
6:25 Szefowie nie widzą sensu inwestowania w Employer Branding - Prawda czy Mit?
8:59 Employer Branding to jest to, jak nas widzą "na zewnątrz" - Prawda czy Mit?
16:09 Im bardziej rozpoznawalna marka i dojrzała organizacja, tym mniej musi inwestować w Employer Branding - Prawda czy Mit?
19:07 Employer branding w Polsce musi jeszcze wiele nadgonić w porównaniu z tym, jak się to robi na Zachodzie - Prawda czy Mit?
28:23 Employer Brandingu można nauczyć się z książek - Prawda czy Mit?
30:17 Rekruterzy nie muszą znać się na Employer Brandingu - Prawda czy Mit?
32:06 - EVP musi wyklarować się samo - nie można go odgórnie narzucić - Prawda czy Mit?
34:21 Korzystanie ze sztucznej inteligencji przy budowaniu strategegii Employer Brandingowych może zaburzyć autentyczność - Prawda czy Mit?
39:03 Największym wyzwaniem dla EB-owców obecnie jest przekonanie pracowników do powrotów do biur - Prawda czy Mit?
42:34 Pracownicy biorący udział w programach employee advocacy powinni być za t wynagradzani - Prawda czy Mit?
47:20 Jeśli nie masz kilkaset tysięcy złotych budżetu to ni masz nawet co myśleć o kampanii EB - Prawda czy Mit?
48:56 Alumni to niedoceniania siła Employer Brandingu Prawda czy Mit?