En mi trabajo agarraron dé pretexto a la nueva Reforma nos bajaron lo que nos tocaban las utilidades a pesar de que la empresa género más en este ejercicio 2021
Difiero con lo que dice el CP cuando se dan anticipos efectivamente cargas a deudores diversos con abono a bancos pero cuando repartes no cargas al gasto , cargas a la provisión de la PTU con abono a bancos y deudores diversos. Saludos
Buen día, no tienes que hacer nada con el excedente, te lo planteo de la siguiente manera: Calculas con la mecánica tradicional, después comparas con los topes, y eliges el monto a repartir a cada trabajador, éste ultimo es la PTU a pagar misma que provisionas en Dic-2021: PTU gasto, contra de pasivo PTU por pagar; así mismo ese PTU por pagar lo capturas en tu declaración anual en el rubro: *PTU generada durante el ejercicio (al día de hoy ya está abierto el campo, los 2 años pasados la aplicación lo ponía en automático y no dejaba editarlo). Para verlo claro, puedes hacer un papel de trabajo de la lista de los trabajadores donde se vean estas 4 columnas: Total PTU (Reparto tradicional), 3 meses salario, Promedio PTU tres últimos años, Monto a repartir), la columna llamada Monto a repartir es la que tomas para provisionar en tu contabilidad y la que capturas en la anual. Parte de mi comentario lo pude apreciar en el curso: RESICO, por el ponente Víctor Oliver Mercado, impartido en CADEFI el 16-03-2022. Saludos.
@@xochitladrianagonzalez6453 En la empresa donde laboro se obtienen en promedio 5 millones a repartir de PTU por año. Sin embargo este año 2021 ha sido excepcional y hemos cuadruplicado la utilidad a repartir, o sea tenemos 20 millones de PTU. Yo como trabajador veo vulnerado mi derecho a solo recibir 90 dias de salario o el promedio de los 3 ultimos años como tope. Y que la empresa se quede con un excedente de 15 millones.
@@zatro100 totalmente! Súper injustos que lo hayan topado. Era la única entrada fuerte de dinero que tenía y se fue al diablo. Adiós a mis $60,000. Como siempre perjudicando a quien menos tiene y llenando los bolsillos de las empresas 😒
Esto solo beneficia alas empresas ya que si entregaban mas ahora se les topará a los trabajadores y yo que gano siempre menos de 2000 pues no me beneficio en nada ya que en la empresa donde trabajo maquillan el porsentage del 10% que nos van a repartir y mi sindicato es patronal.
Mejor espera a que te depositen las utilidades y ya después nos dices cómo te fue, he visto a más gente sorprendida por qué les llegó mucho más que antes
En mi empresa paso lo siguiente el año pasado por primera vez fue un buen año de utilidad y este año lo superó entonces en vez de recibir más hoy que hubo más me van a cepillar voy a recibir menos entonces dónde está la justicia y que va a pasar con el excedente se va a quedar la empresa con el que injusticia
En la nueva reforma la fracción IV se maneja que las empresas que los últimos años a reportado x PTU se basa en eso, y el principio del derecho se sigue respetando lo que se te va dar, lo interesante que tú cómo trabajador puedes ir al SAT a quejarte del reparto injusto y el SAT dará seguimiento a la revisión de este, media te una auditoría colegiada, aquí es donde el empresario revisar bien su calculo para no ser multado
@@manuel210250102 sii, pero si ls utilidad de los últimos años fue mejor a este... Y si la utilidad es mayor a mis tres meses se sueldo... Si me afecta
Esta muy bien la negociación de empresa y trabajador para el pago de la Ptu, lo malo es que en pagos provisonales no te toma en cuenta dicho pago sino lo pagas y no lo.timbras en el mes. Se lo lleva hasta la anual .
Muchas gracias por compartir sus conocimientos. Bendiciones. Disculpen a qué correo puedo solicitar el programa para el calculo de la PTU que menciona el Contador Telésforo Avila. Gracias,
solo unala empresa donde trabaje , se cumplió su concesión que tenía en junio del 2021 propiamente fueron 6 meses de trabajo , una nos robó la liquidación alegando que no mereciamos , dándonos una compensación de 50 días de salario . más mi pregunta es . que si alcanzamos ptu. por esos 6 meses trabajados y o a quien recurrir para exijir en caso de alcanzar ptu. gracias
Quiero saber si mi empresa hay sindicato más no bajaron nunca la.copia de declaración de la empresa y siempre las dan a ojos ciegos se puede hacer algo en ese caso Muchas gracias por compartir sus conocimientos
Buen día , me pregunta es mi patrón nos a pedido Apollo para esperar el pago de PTU por motivos de falta de dinero en la empresa, ya son dos acumulados y se sumaria este año , puedo demandar ante la ley por esas utilidades pasadas??
Mal por el titular al no conocer el nombre de la titular... necesita ser mas educado. Y falto de conocimiento del tema en forma literal. es decir no sabe leer el texto tal cual.
De antemano les agradezco mucho por éstos temas y felicitaciones a los expositores
Muy buenos expositores los felicito
FELICIDADES! A LOS EXPOSITORES EXCELENTE TEMA DEL PTU. SE ACLARARON ALGUNAS DUDAS QUE TENIA GRACIAS.
En mi trabajo agarraron dé pretexto a la nueva Reforma nos bajaron lo que nos tocaban las utilidades a pesar de que la empresa género más en este ejercicio 2021
Difiero con lo que dice el CP cuando se dan anticipos efectivamente cargas a deudores diversos con abono a bancos pero cuando repartes no cargas al gasto , cargas a la provisión de la PTU con abono a bancos y deudores diversos. Saludos
El gasto se cargo cuando se creo la provisión la Ptu en el ejercicio que se generó .
buen dia ! y las empresas que rebasen el reparto y los 90 dias,ese ecxedente a donde va
Buen día, no tienes que hacer nada con el excedente, te lo planteo de la siguiente manera: Calculas con la mecánica tradicional, después comparas con los topes, y eliges el monto a repartir a cada trabajador, éste ultimo es la PTU a pagar misma que provisionas en Dic-2021: PTU gasto, contra de pasivo PTU por pagar; así mismo ese PTU por pagar lo capturas en tu declaración anual en el rubro: *PTU generada durante el ejercicio (al día de hoy ya está abierto el campo, los 2 años pasados la aplicación lo ponía en automático y no dejaba editarlo). Para verlo claro, puedes hacer un papel de trabajo de la lista de los trabajadores donde se vean estas 4 columnas: Total PTU (Reparto tradicional), 3 meses salario, Promedio PTU tres últimos años, Monto a repartir), la columna llamada Monto a repartir es la que tomas para provisionar en tu contabilidad y la que capturas en la anual. Parte de mi comentario lo pude apreciar en el curso: RESICO, por el ponente Víctor Oliver Mercado, impartido en CADEFI el 16-03-2022. Saludos.
@@xochitladrianagonzalez6453 En la empresa donde laboro se obtienen en promedio 5 millones a repartir de PTU por año. Sin embargo este año 2021 ha sido excepcional y hemos cuadruplicado la utilidad a repartir, o sea tenemos 20 millones de PTU. Yo como trabajador veo vulnerado mi derecho a solo recibir 90 dias de salario o el promedio de los 3 ultimos años como tope. Y que la empresa se quede con un excedente de 15 millones.
@@zatro100 totalmente! Súper injustos que lo hayan topado. Era la única entrada fuerte de dinero que tenía y se fue al diablo. Adiós a mis $60,000. Como siempre perjudicando a quien menos tiene y llenando los bolsillos de las empresas 😒
Esto solo beneficia alas empresas ya que si entregaban mas ahora se les topará a los trabajadores y yo que gano siempre menos de 2000 pues no me beneficio en nada ya que en la empresa donde trabajo maquillan el porsentage del 10% que nos van a repartir y mi sindicato es patronal.
Mejor espera a que te depositen las utilidades y ya después nos dices cómo te fue, he visto a más gente sorprendida por qué les llegó mucho más que antes
@@killStupids7 ya publicaron las listas y nos tocan 2000 pesos jamas me a gustado hablar sin fundamentos.
En mi empresa paso lo siguiente el año pasado por primera vez fue un buen año de utilidad y este año lo superó entonces en vez de recibir más hoy que hubo más me van a cepillar voy a recibir menos entonces dónde está la justicia y que va a pasar con el excedente se va a quedar la empresa con el que injusticia
En la nueva reforma la fracción IV se maneja que las empresas que los últimos años a reportado x PTU se basa en eso, y el principio del derecho se sigue respetando lo que se te va dar, lo interesante que tú cómo trabajador puedes ir al SAT a quejarte del reparto injusto y el SAT dará seguimiento a la revisión de este, media te una auditoría colegiada, aquí es donde el empresario revisar bien su calculo para no ser multado
@@manuel210250102 sii, pero si ls utilidad de los últimos años fue mejor a este... Y si la utilidad es mayor a mis tres meses se sueldo... Si me afecta
Buenas tardes , se acumula el ptu que no se pago al siguiente año 2023?, y si hay fundamento? Saludos.
Muchas felicidas por compartir
Esta muy bien la negociación de empresa y trabajador para el pago de la Ptu, lo malo es que en pagos provisonales no te toma en cuenta dicho pago sino lo pagas y no lo.timbras en el mes. Se lo lleva hasta la anual .
Muy buena plática felicidades
Muchas gracias por compartir sus conocimientos. Bendiciones. Disculpen a qué correo puedo solicitar el programa para el calculo de la PTU que menciona el Contador Telésforo Avila. Gracias,
buenos dias .. si te mandaron el programa? me lo podrias compartir? :)
@@elenaas5489 no lo enviaron
Agradezco sus comentarios al respecto de la PTU, un saludo desde Fresnillo, Zac.
solo unala empresa donde trabaje , se cumplió su concesión que tenía en junio del 2021 propiamente fueron 6 meses de trabajo , una nos robó la liquidación alegando que no mereciamos , dándonos una compensación de 50 días de salario . más mi pregunta es . que si alcanzamos ptu. por esos 6 meses trabajados y o a quien recurrir para exijir en caso de alcanzar ptu. gracias
Quiero saber si mi empresa hay sindicato más no bajaron nunca la.copia de declaración de la empresa y siempre las dan a ojos ciegos se puede hacer algo en ese caso
Muchas gracias por compartir sus conocimientos
Los vendedores serían el empleo más alto de salario para el tope de los empleados de confianza?
Buen día , me pregunta es mi patrón nos a pedido Apollo para esperar el pago de PTU por motivos de falta de dinero en la empresa, ya son dos acumulados y se sumaria este año , puedo demandar ante la ley por esas utilidades pasadas??
Chingones!!
Una pregunta si solo se trae saldo de ptu de ejercicios anteriores como se hara el calculo? Si no se trae ptu al cierre del cierre de 2021
aun podría obtener el Programa para calculo de PTU. Gracias saludos
buenos dias , si te enviaron el programa? , me lo podrias compartir? :)
@@elenaas5489 No me enviaron. Buenas tardes. Saludos
@@icegil me podrías compartir la calculadora, por favor.
@@yodyodzayin Que tal buen dia. No me la enviaron. Disculpame
Saludos, y si la PTU sale arriba de los 3 meses que se hace con la diferencia, se le deja a la empresa?
yo tengo la misma duda, abogados dicen que esa diferencia es utilidad para la empresa, pero en 2022 como otros ingresos? o se incrementa en 2021?
hola!!1 aun podría obtener el Programa para calculo de PTU
Buenos dias, si te mandaron el programa, me lo podrias compartir? :)
Mal por el titular al no conocer el nombre de la titular... necesita ser mas educado. Y falto de conocimiento del tema en forma literal. es decir no sabe leer el texto tal cual.