Всё трудовое право за 50 минут | ЕГЭ ОБЩЕСТВОЗНАНИЕ 2020 | Онлайн-школа СОТКА
Vložit
- čas přidán 15. 02. 2020
- Записывайся на пробный урок 👇🏻
clck.ru/asyuw
💯 Всё трудовое право за 50 минут
Вот, что ты узнаешь:
✅ Каковы взаимные права работника и работодателя;
✅ Каков правовой статус несовершеннолетнего работника
✅ Почему восьмичасовой рабочий день всё еще актуален, а также
✅ Какие задания покорятся тебе благодаря знаниям трудового законодательства.
Подпишись на:
🌟 Паблик с полезностями для подготовки к ЕГЭ по обществу: egeobsh100
🌟 Инстаграм с лайфхаками для 90+ по обществу: / obshestvo_sotka
![Трудовое право. Трудовые правоотношения. Трудовой договор. [Обществознание 10 класс]](http://i.ytimg.com/vi/fesA7Uszi9g/mqdefault.jpg)
Начало на 5:30
Спасибо вам! Учусь на юридическом на 2 курсе, по вашей лекции подготовилась за 1 день и сдала билет на 5 ! Спасибо !
господи, надеюсь я тоже сдам..
изменено: Я СДАЛА АААОАОАА
@@user-fm4ue9wp3s Поздравляю! Моя очередь пошла...
@@MitsurugiR спасибо! удачи вам🌿
теперь и я пойду сдавать завтра
@@misskartohka3836 удачи 👁
потом напишите сдали или нет!
Очень полезно, спасибо. Завтра экзамен ) Студент юридического.
хаххахахаха какой угарный преподаватель)))) желаю всем такого ХАХХАХХВХВ
очень приятный молодой человек!!!! объяснил все на пальцах! тдеально
За день до егэ актуально и по делу всё.
Спасибо ❤
Вы сказали, что у работодателя остаются только копии документов, а как же трудовая книжка.
Про штрафы, работодатель не имеет право штрафовать работника из основной зарплаты, а вот к примеру вычесть из премии пожалуйста, поэтому там где предусмотрены штрафы, зарплата делится на основную и премиальную
Анастасия, оригинал трудовой книжки действительно остается у работодателя, вы правы. Со штрафами сложнее - дело в том, что премирование является правом работодателя и остаётся на его усмотрение, поэтому юридически депремирование нельзя рассматривать как штраф.
@@obsh100ege вот тоьько практически - зп везде МРОТ, остальное премия(к тому же часто черная).
Вот и штрафуют нарраво-налево
Вы самый лучший 🥲👍👍👍
Да, летом брал эту справку для колледжа 😂( N -086/у)
такого документа, как «свидетельство о регистрации в налоговом органе и присвоении идентификационного номера налогоплательщика (ИНН)», закон не называет
Да, так и есть - ТК не называет ИНН в качестве обязательного документа. В новой лекции о трудовом праве это учтено, можно посмотреть)
@@obsh100ege здравствуйте, где можно найти новую лекцию?
На этом канале, опубликована в марте)
у меня завтра егэ
26:10 емае у меня реально учитель русского Мария Сергеевна
по вашей лекции с подругой сдали на 5!!
Бесподобно
Разве 16-летний Моисей может устроиться продавцом? Материальная ответственность ведь только с 18 лет возможна🤔 или я ошибаюсь
насколько я знаю, если несовершенолетний как либо косячит на работе всю материальную ответственность сначала несёт он, и если он не имеет возможности как либо компенсировать причинённый ущерб, ответственность переходит на его законных представителей. Тоже самое если он открыть ИП (с 14 лет, по согласию родителей это возможно)
Лайк за КНДР )
я учусь в школе с облегчоной программой
могу я получить трудавую книшку в 14лет
Купить
По поводу отпуска учителей Вы не правы. Администрация и классное руководство не дают скучать.
Трудовой договор не равно контракт.Контракта уже давно не существует
В обыденной речи мы можем использовать оба понятия как синонимы)
Трудовую работодатель забирает
На время работы трудовая книжка находится у работодателя, но может быть передана работнику для устройства по совместительству. При увольнении работник получает ее на руки. Хотя это всё скоро перестанет иметь значение, т.к. в ходу будут электронные трудовые книжки)
Все трудовое право в 1 комменте: вас устраивт по гпх
чо курс 7к ты чо рухнул?
Я одна тут из 9 класса???
Вашу матушку забрали в армию?
Примеры должны быть серьёзнее, конкретнее.
Это бесплатный вебинар, заплатите денег, и будут вам примеры серьезнее 😋
Егор Крид сменил работу
Или Куплинов схуднул