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Bonjour Rafik, les réponses aux critères d'évaluation (-2, 2, ou autre) varient d'une organisation à une autre. L'échelle des points est tout à fait paramétrable. L'exemple contenu dans le template est assez détaillé pour une meilleure compréhension.
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Merci beaucoup
Avec plaisir :)
Merci bcp pour vos efforts fournis
Merci pour tes encouragements Sabah :)
Merci, simple clair et précis. Tuto 100% util.
Merci Said :)
Merci !
Avec plaisir Ekila :)
Merci excellent travail
Avec plaisir Hakizimana :)
C'est excellent tout ça
Avec plaisir Youssouf :)
merci pour ces videos et encouragements pour la suite
Avec plaisir Khalifa :)
Très interessant
Merci pour ce retour Muntabaye :)
Merci
Avec plaisir :)
Merci pour ce travail infructueu 👍
Merci, avec plaisir Mhammed :)
Travail fructueux ou infructeux?
Y-a-t-il un exemple plus clair pour évaluer un seul projet (c-à-d: quand-est ce on donne 2 ou -2?) Merci pour le tuto et la réponse
Bonjour Rafik, les réponses aux critères d'évaluation (-2, 2, ou autre) varient d'une organisation à une autre. L'échelle des points est tout à fait paramétrable. L'exemple contenu dans le template est assez détaillé pour une meilleure compréhension.