Воєнна відпустка без збереження зарплати
Vložit
- čas přidán 31. 03. 2022
- 👉 Матеріали підготувала МК згідно норм чинного законодавства станом на 31.03.2022 р.
☝ Більше корисної інформації на безкоштовному вебінарі 05.04 "Гарячі воєнні питання на бухгалтерський лад" о 15 год
👉Реєстрація ТУТ: cutt.ly/qDSNSTS
#ПодатковийБлогМК #Податки #Звітність #Війна #воєннийчас #воєннавідпустка
🥰 Якщо випуск був корисний - ставте лайк, пишіть коментар та поширюйте відео!
Будьте в курсі про найближчі заходи для бухгалтерів: kavynm.com/zakhody/
Отримати відеозапис тренінгів, що відбулися: kavynm.com/mahazyn/
Більше корисної інформації:
👉 Фейсбук : / tax.kavyn
👉 Інстаграм: / kavynmaryana
👉 Телеграм: t.me/kavynm
👉 Сайт: kavynm.com
Контакти: ✍ kavynm@gmail.com ☎: 068 640 20 55; 066 894 96 27
👉 Матеріали підготувала МК згідно норм чинного законодавства станом на 31.03.2022 р.
☝ Більше корисної інформації на безкоштовному вебінарі 05.04 "Гарячі воєнні питання на бухгалтерський лад" о 15 год
👉Реєстрація ТУТ: cutt.ly/qDSNSTS
Если работник был в отпуске без содержания с 01.04.22г и по 07.04.23г, как правильно указать срок этого отпуска? Ведь когда писалась заявка работника по согласованию сторон на время военного стану, а это 30.03.22г, никто не знал, когда закончится военный стан. Мало того, военный стан за это время продлевался несколько раз.
У заяві відпустка в умовах дії воєнного стану а в наказі на період карантину. Це помилка? Чи так має бути, тоді чому?
помилка напевно
дякую!!!!!!!!!!!!!!!!!!!
Уточніть, будь ласка, якщо працівник був у відпустці у зв'язку з водним станом з 24 лютого до дати звільнення. Працівника було звільнено 1 червня. Чи будуть враховуватися ці місяці, в яких не виплачували зп співробітнику, для розрахунку допомоги по безробіттю?
Дякую за Вашу працю!
Як завжди - все по поличкам.
Дякую Вам Мар"яна !
Доброго дня, я вдова. Організація примусово відправила працівників у відпустку без збереження заробітної плати до кінця воєнного стану. Які в мене є права, бо годувальника не має. Дякую.
Добрий день, Мар‘яно. Підскажіть будь-ласка як бути з директором, коли немає фінансової можливості платити заробітну плату. Як бути в такому випадку?
ДЯКУЮ!!! 💙💛💙💛
Можна посилання на роз'яснення Мінекономіки про відпустки? Дякую
Скажіть будь - ласка, чи повинен роботодавець платити людині яка не працює у зв'язку з війною якісь кошти , а це вже з початку війни і не дають відпустку
Я пенсіонер,мені 63роки, роблю техпрацівницєю в ісполкомі,мене примусово заставили написати заяву на відпустку, без збереження заробітної плати, що мені робити, у мене кредит, пенсія за віком мала.БУДЬ ЛАСКА, НАДАЙТЕ ВІДПОВІДЬ.ДЯКУЮ
Добрий день, підскажіть будь ласка, чи можна відправити у таку воєнну відпустку директора, єдиного співробітника компанії?
Здравствуйте. Подскажите пожалуйста, а отрабатывать 14 дней не нужно? Или сегодня можно написать и завтра не выходить?
Доброго Дня, підскажіть чи можна оформити таку відпустку заднім числом починаючи з 24 лютого? Якщо ні, то який подібний документ можна зробити?
Чи зараховується період відпустки без збереження зарплати до трудового стажу.? В нас на роботі сказали що ні....
Пані Мар'яна, допоможіть,будьласка, який необхідно вести облік і звітність про гуманітарну допомогу що отримується від закордонних країн та передавалася на схід України в часі війни. Львів
Як включаються дні відпустки за власний рахунок (на період дії воєнного стану) в розрахунок відпускних?
Скажіть будь ласка чому техпрацівникам школи не виплачують оздоровчі? Буду вдячна за відповідь!!!
Вітаю, скажіть як на рахунок військових, чи є якісь умови для воїнів - поїхати у відпустку, і на скільки днів?
Скажіть будь ласка, якщо працівник знаходився з березня місяця у 2022 роціу відпустці без збереження заробітної плати, то як розрахувати потім відпускні за 2021 і 2022 рік при його звільнені за власним бажанням у лютому місяці 2023 р.
Час відпустки без збереження зарплати зараховується до стажу чи ні??Поясніть
Добрий вечір! Підкажіть, будь ласка, я вже була у відпустці за власний рахунок 15 днів. Через два тижні знову директор відправляє мене на 15 днів за свій рахунок. Мотивуючи тим, що немає коштів та що під час военного стану можно відправляти на не обмежений період. Але тоді в мене буде перерваний стаж?
А якщо це директор засновник, як він може собі оформити скасування наоахування зп, статут має модельний
Підкажіть, будь ласка, державний ВУЗ примусово заставляє подати заяву на відпустку без збереження строком на місяць. Мої дії в такому разі?
Доброго дня, дуже доступно пояснюєте, дякую. Цікавить чи можна йти на щорічну основну відпустку під час воєнного стану, чи зобов'язується організація виплатити оздоровчі? Хотілося б мати роз'яснення , з нормативною документацією. Дякую.
Якщо за графіком відпусток у вас щорічна, то можете йти. Але оздоровчі можуть не виплачувати, треба читати, що у вас написано в кол договорі.
@@OSA-oe4yw , дякую за відповідь, від сьогодні у відпустці й в заяві вказала про нарахування оздоровчих сказали що сплатять після закінчення воєнного стану
@@Valen.21 Вам пощастило, багато не виплачують
у заяві і наказі різні причини умови відпустки? це помилково чи так має бути?
І в мене таке ж питання