Do Burnout a Segurança Psicológica A história de uma ex-líder tóxica EP 07 - Ïnterioriza 2ºTemporada
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- čas přidán 8. 04. 2024
- No episódio de hoje do @interior_iza, recebi uma convidada muito especial: @dianasoaressa. Diana Soares é Palestrante Motivacional, Treinadora e Terapeuta,
Diana nos conta sua história: de ex-líder tóxica a uma completa jornada de transformação rumo ao autocuidado e equilíbrio de vida, depois de ter passado por dois burnouts.
Hoje ela é uma grande defensora da saúde mental no ambiente corporativo.
Vamos interiorizar essa mudança de mentalidade? Dê o play!
#izabellacamargo #saudemental #saude #trabalho #motivaçãointerna #autodescoberta #desenvolvimentopessoal #burnout #prevenção #ExLiderToxica
Numa quinta feira minha gerente me chamou pra um fedeebeck, me elogiou, me colocou lá em cima...meu deu os parabéns... na segunda feira próxima ela tirou minha senha passou pra uma outra colega e disse pra eu parar de atender e voltar para os treinamentos online.
Levei um choque, um dia eu era útil e no outro inútil..... meu cérebro pirou!
Realmente, já ouvi falar sobre chefes tóxicos, inclusive já tive chefes assim. No entanto, mas é a primeira vez que vejo uma ex-chefe tóxica se assumir e levantar essa bandeira para ajudar pessoas.👏👏👏👏
Show, sou líder e busco muito que o lado Humano ande junto ao profissional e que as pessoas não seja números...Mas não é um desafio fácil, principalmente em ambientes que pregam muito e fazem pouco, e cobram o triplo dos líderes nos bastidores. Mas a luta continua.
Essa entrevista é extremamente importante.
Eu tive, por isso adoeci. Síndrome de Burnout. Ainda estou afastada. Passo mal de pensar em voltar. Me assediava na cara dura mesmo.
Amei meninas! Conteúdo incrível!!! Saúde!
Excelente podcast. Conheço empresas que deveriam ser denunciadas por adoecer seus funcionários. Falando nisso, poderia existir um Canal Denúncia né. Parabéns pelo canal Iza.
Coloca no Glassdor, esta plataforma tem ajudado bastante para as pessoas saberem sobre os bastidores.
Estou passando exatamente por esse momento sofrido. Não me reconheco dentro da empresa. Estou com a sensação de MUDEZ. Estou ouvindo mil vezes e tenho consciencia que o erro não está em mim.
Saiba que vc não está sozinha e que bom que temos canais como esse para nos apoiar e nos ensinar
A entrevista foi muito boa, eu tive uma líder tóxica que adoeceu muita gente, inclusive eu. Passei por situações difíceis por não ver o trabalho como prioridade na minha vida.
Fiquei feliz em ver e saber que a entrevistada mudou e teve a sensibilidade para reconhecer seu erro e buscar a evolução.
Que mais líderes tenham essa sensibilidade e busquem se tornar pessoas melhores em todas as áreas.
Nossa, faz muito sentido pra mim.
Nossa, e se faz 😢
Muito obrigado! Assistir umas 4 vezes e fiz questão de compartilhar. Muito necessário todas as falas, infelizmente também já vivi experiência com liderança tóxica e foi algo extremamente extenuante!
Além de líder tóxico, sofri agressão verbal por um colega de trabalho, porém não tive nenhum apoio da empresa, continuei trabalhando com ele por 2 meses.
Atualmente estou com burnout pela segunda vez, fui afastada do trabalho por 1 mês pela psiquiatra...
Muito obrigada por compartilhar esse video!❤🌹 Esse conteúdo é de utilidade pública! Num "mundo" onde o narcisismo tem sido cultuado , pessoas são exploradas, sugadas e depois jogadas fora! Muito triste!!
O que mais trato na terapia é o fato de ter parado de trabalho fora de casa e está em casa com meu filho e montei uma microempresa. Isso na minha cabeça eu não trabalho… me cobro muitooooo
Vivi tudo isso foi horrível meu Deus,foi na terapia e na busca incansável pelo autoconhecimento me libertou, estou na mesma empresa,mas a chefe tóxica acabou saindo da empresa graças a Deus 🙌 mas tive que aprender a não deixar ninguém, absolutamente ninguém me desvalorizar ou cruzar a linha do respeito comigo. Mas só consegui sair dessa situação na busca do autoconhecimento e foi libertador🌻
Um ótimo papo e que traz à luz inúmeras discussões importantes! Mas eu entendi o ponto que Isa tentou colocar em vários momentos: será que uma pessoa sozinha, o líder, pode controlar o grupo e guiá-lo ? E quando mesmo com todos os incentivos os funcionários não estão "rendendo"? Infelizmente, no mundo capitalista e doloroso em que vivemos, essa equação precisa ser resolvida, não basta apenas criar um ambiente maravilhoso e saudável, o que é essencial e deve vir antes de tudo, mas é necessário pensar em resultados e como lidar com as pessoas que não trazem resultados mesmo após muitos esforços da liderança. É triste, mas é uma reflexão incontornável.
Estou com vontade de chorar. Estou em um lugar extremamente toxico.
Excelente! Muito obrigada
Já tive dois chefes tóxico , socorro
quase infartei !
Mara o que? Maravilhoso amei IZA mais um conhecimento pra vida ❤
Uma verdadeira aula
Melhor entrevista so far!!!!
Como a gente tá longe da segurança psicológica !
Só estão prestando atenção , quem está doente , as empresas seguem fingindo cegueira .
Eu fui demitido por uma gestão tóxica, como ela falou o passivo agressivo, hj busco recuperar minha saúde mental e me recuperar de anos sendo tratada assim como um número.
Iza muito obrigada por esse podcast a Di é uma Matavilhosa aprendi e aprendo muito com ela e agora vocês duas juntas ficou sensacional ❤👏🏻
Excelente!
Que entrevista boa de ouvir. Parabéns Iza e Diana.
Parabéns queridas! Vocês são maravilhosas!!! Que bom que se pode falar sobre algo que tanto sufocou e adoeceu e ainda adoece as pessoas, de forma implícita!
Riquíssima essa entrevista, fez muito sentido para mim.
Infelizmente a cultura de muitas empresas ainda é foco (somente em resultados), eu tento identificar isso nas entrevistas que participo e descarto na hora quando percebo este tipo de liderança tóxica e pasmem, é o que mais tem por aí!