12:58 Dokonalý příklad absurdní marxistické teze o tom, že roboti berou lidem práci. Sám dotyčný dělník uznává, že mu robot pomohl s růstem jeho finančního ohodnocení. Jak říkal Ludwig von Mises, automatizace nebere práci, pouze jí zefektivňuje. Protože se vyrobí víc produktů za méně peněz a přesto s menším úsilím.
Nepochopenie reality. Delník zostal. Rekvalifikoval sa. Dokonca dostal väčšiu mzdu. Ale ostatní piati delníci z jeho party dostali padáka. To je realita. Možno za socializmu sa to takto kruto nedialo, ale dnes sa to deje presne takto. Kto sa dokáže a vie prefvalifikovať na inú prácu, ten nemá problém. Kto sa nedokáže, ten problém má... Keď v Tescu ponúkajú aby si človek nakúpil a nablokoval si to sám cez ručný terminál, a zákazníci to začnú používať, tak kapitalista väčšinu predavačiek z pokladní prepustí. Veď načo by ich potom zamestnával. Jeho cieľom je zarobiť. Zefektívniť procesy. Menej zamestnacov, menej nákladov, viac predaja, viac zisku. A ja nevravím, že je to chyba. Každý podnikateľ by to tak urobil. Je to prirodzené. Neprirodzené je myslieť si naivne, že roboti neberú ľuďom prácu.
@@bogy74 To že dostanou padáka, za to ale nemůže ten robot. To znamená, že poptávka po službách buď není dost vysoká aby ten podnik vydělal na všechny ty mzdy. Nebo když se dělník nechce rekvalifikovat, tak by mohl pracovat i jako nekvalifikovaný za menší mzdu, jenže tady začíná ten kámen úrazu. Jmenuje se minimální mzda. Pokud pracovní pozice dělníka s nižší kvalifikací není schopná dosáhnout minimální mzdy, je pak v zájmu podnikatele tu pozici zrušit a nahradit robotem. Pokud nebude mít robota, bude dělat škrty jinde, například outsourcovat výrobu dané komponenty u jiné firmy. V každém případě, nevýhodný zaměstnanec vyhazovu neuteče.
ÚŽASNÉ
Ty děrnoštítkový klumpry se v místnim dole používali ještě v roce 96.😀 kdyby ten důl nezrušily,tak na tom dodnes sčítaj vydaný montérky.🤣
V 15:20 spatřen František Fuka. 🙂
12:58 Dokonalý příklad absurdní marxistické teze o tom, že roboti berou lidem práci. Sám dotyčný dělník uznává, že mu robot pomohl s růstem jeho finančního ohodnocení. Jak říkal Ludwig von Mises, automatizace nebere práci, pouze jí zefektivňuje. Protože se vyrobí víc produktů za méně peněz a přesto s menším úsilím.
Nepochopenie reality. Delník zostal. Rekvalifikoval sa. Dokonca dostal väčšiu mzdu. Ale ostatní piati delníci z jeho party dostali padáka. To je realita. Možno za socializmu sa to takto kruto nedialo, ale dnes sa to deje presne takto. Kto sa dokáže a vie prefvalifikovať na inú prácu, ten nemá problém. Kto sa nedokáže, ten problém má... Keď v Tescu ponúkajú aby si človek nakúpil a nablokoval si to sám cez ručný terminál, a zákazníci to začnú používať, tak kapitalista väčšinu predavačiek z pokladní prepustí. Veď načo by ich potom zamestnával. Jeho cieľom je zarobiť. Zefektívniť procesy. Menej zamestnacov, menej nákladov, viac predaja, viac zisku. A ja nevravím, že je to chyba. Každý podnikateľ by to tak urobil. Je to prirodzené. Neprirodzené je myslieť si naivne, že roboti neberú ľuďom prácu.
@@bogy74 To že dostanou padáka, za to ale nemůže ten robot. To znamená, že poptávka po službách buď není dost vysoká aby ten podnik vydělal na všechny ty mzdy.
Nebo když se dělník nechce rekvalifikovat, tak by mohl pracovat i jako nekvalifikovaný za menší mzdu, jenže tady začíná ten kámen úrazu. Jmenuje se minimální mzda. Pokud pracovní pozice dělníka s nižší kvalifikací není schopná dosáhnout minimální mzdy, je pak v zájmu podnikatele tu pozici zrušit a nahradit robotem.
Pokud nebude mít robota, bude dělat škrty jinde, například outsourcovat výrobu dané komponenty u jiné firmy. V každém případě, nevýhodný zaměstnanec vyhazovu neuteče.
0:52 taky vám tvrdne ? :D