creo que el que no entiende como funciona un CEO sos vos, veras en estados unidos el CEO tiene obligaciones LEGALES con los accionistas, de dar toda la informacion pertinente y mucho se hace publico porque con comprar una sola accion, ya sos accionista y tenes derecho a toda la misma informacion. o sea si la compañia/corporacion se funde ESTAS obligado a decirselo a los accionistas. es como una reunion con los jefes pero la info se hace publica. por eso Eiger dio toda la espantosa informacion que dio sobre disney, porque ESTA OBLIGADO por ley no por diversion. esta mujer hizo lo mismo. quizas fue un poco bruta y tendria que haberlo suavizado pero tenia que informarlo.
@@johnharoldalmariosilva4609que compañía WOKE tiene millones de empleados? Además esas compañías WOKE van permitir empleados que no sigan sus ideologías WOKE sin ser despedidos por No seguir los principios WOKE de la compañía?
Este es el unico privilegio que aceptare por ser gay, reirme de ellas y si ellas me acusan de machista, les pongo el reversa+1 diciendo que son homofobas 😂😂😂
Me parece que muchas de esas personas solo se hacen de la comunidad por conveniencia nada mas . A las personas que son de preferencias diferentes solo las perjudican . Me parece . @@demiurge7676
Amigo, es innecesario explicar si es sarcasmo cuando la respuesta es tan obvia, y si las personas no lo entienden es por su bajo intelecto (buscar "relación entre sarcasmo e inteligencia")
Como la empresa de software donde eran puras mujeres, quebro por que llegaban tarde a trabajar, siempre de permisos por su mes, el ambiente de trabajop pesado y trabajo mediocre con retrasos, cerro a los dos meses.
@@lagataparda sin ir tan lejos recuerdo cuando vi como a una chica de marketing encargada de hacer una web con una agencia pasó revisión de ese trabajo con varias mujeres gerentes, que el color por que está así, que porque cuatro productos por fila y no 5, la hicieron papilla en la reunión , pobre chica. Y ni que decir de lo que le hicieron a otra mujer de un proveedor que vino un poco “provocadora” por el verano, estas señoras mandaron sus mail de quejas por todos lados 😂
Por experiencia las mujeres se portan mejor cuando hay hombres mirando. Recuerdo cuando hice prácticas en una empresa que las mujeres cuando no estaba el jefe, el de aduanas y el de ventas... eran arpías, se lanzaban puñaladas verbales y no paraban de sacar a la luz problemas personales; cuando venía el guapo de mensajería alguna vieja también se calmaba.
Técnicamente lo está haciendo el problema es que Disney es tan grande y cubre varios sectores que su caída no es tan rápida comparada con otras empresas pero ya vez que desde 2021 van cayendo
Ayer fui al "banco provincia" de argentina. Y en el monitor de numeros de atención( la mitad de la pantalla) tenia "trivias" y todas las trivias eran LGBT sobre los derechos y discriminación. Sinceramente me tienen harto el movimiento LGBT yo nunca discrimine a nadie por su género pero estoy harto de lo invasivo que se torno este tema
@@fernandoveragarcia8711te entiendo, tengo amigos y amigas Gays y todos ellos no apoyan al movimiento Woke o Progre hasta sienten vergüenza cuando ven sus marchas :/
¿no se han dado cuenta de que invariablemente todas las personas que cometen ese tipo de errores son MUJERES? luego no vengan conque uno es machista o algo así ....
Está bien que las empresas vendan comida basura, uno es libre de elegirla. Lo malo son sus precios ridículos y que meten ideología donde no debe estar, ya que esos restaurantes deben servir a todo tipo de personas y no deben representar a ninguna, es un restaurante no un político.
Hay Nepotismo en las empresas hoy en dia antes te daban un puesto por tu preparación o por meritos en cambio hoy es por ser familiar, amigo y seguir tal ideologia por ejemplo el Progresismo.
Una cosa es que el nuevo jefe fue elegido por ser hijo del anterior jefe y otra es que toda la plantilla sea elegida por todo menos sus capacidades. Así no hay empresa que funcione bien.
El nepotismo no es tan malo, porque algo muy importante en el mundo de los negocios son la confianza y la lealtad aunque arriesgas en talento. Ha pasado mucho que un ex directivo muy bueno y talentoso a la primera oportunidad se va a la competencia o monta su propio negocio y te tumba. Esto del progresismo es peor porque es gente sin talento y encima odian el mundo empresarial no les importa arruinar tu empresa con tal de conseguir medallitas de ser buen progre.
@@velzaresp8623 Nepotismo mata al crecimiento de la empresa y la lealtad de los empleados es la misma basura que el Progresismo sino mira a Disney y Mcdonalds .
Este tipo de mujeres que "merecen todo", créen que hay que pagarles por hacer nada. Por eso no les importa decir a la gente que "las mantiene" que hicieron todo mal y tienen que poner más dinero. En cierta forma, se lo vienen diciendo a los "gamers" hacer mucho. Haciendo cosas que solo les gusta a ellas pero que el resto tiene que "tragar" con papas fritas aunque no les guste. Sinceramente es bueno que "vengan" estas mujeres y rompan todo. Así el resto de la gente aprende lo que "no hay que hacer"...
3:20 eso es lo que pasa cuando eliges trabajadores por diversidad e inclusión (DEI) y no por capacidad y méritos. Ningún CEO por más principiante que sea hubiera dicho algo así en frente de los inversionistas.
Y para que no digan que es nuevo una vez sucedió Así que un joyero que vendía joyas bonitas pero precios accesibles cuando En una conferencia le preguntaron que cómo podía tener esos precios tan accesibles dijo que básicamente Porque eran una basura sus ventas se desplomaron al igual que las acciones y tuvo que renunciar debido al daño que le provocó a la marca
Y, déjenme adivinar, la CEO fue electa para substituir a un CEO masculino, para que la cadena de restaurantes, hasta el momento relativamente estable, demostrara que la cadena no apoyaba al "Hetero patriarcado" y su "techo de cristal", y, valga la redundancia, se volvió a cumplir el "Go Woke. Go Broke" (Se, o espero, que posiblemente no fuera así, pero un accionista cualquiera pensaría que esa es la única razón por la que contrataron a esa eminencia como CEO). En verdad, estas elecciones a dedo o por cupo están haciendo que realmente se cree un techo de cristal. Pero entre más empresas woke quiebren mejor para el mundo. Y por los empleados no se preocupen si los buenos en su trabajo, alguna otra cadena los contará o, mejor aún, empezarán su propio negocio.
La pandemia obligo a ser mas autosuficiente cocinando en casa, pues era relativamente mas dificil conseguir comida preparada y al no poder apenas salir de casa, hacias tus cosas tu mismom
También porque al estar en tu casa y no ir a trabajar ya sea porque igual cobrabas tu sueldo o porque no tenías trabajo fruto de el aislamiento la gente se empezo a cocinarse y les salia mas barato y se cocinaba a gusto de ellos mismos y eso le jugo en contra a las cadenas alimenticias
Me encanta que el sector servicio de comida rapida, sucumba asi por subir los precios. Incluso quitaron los juguetes del menu por modernos y ahorrar plasticos y bla bla.
Ya escuché de muchos iluminados que estudiar marketing es una perdida de tiempo pero escuchando estas historias me doy cuenta que mucha gente necesita urgentemente varios cursos de marketing y estudios de mercado
Es increible como existen CEOs que piensan que apuntar a una minoria que no solo no consumen sus productos sino que los que ya consumian dejan de hacerlo, es perder x perde
Esas empresas de comida que crecieron vendiendole a clase pobre y media, luego suben sus precios para gente media alta y ricos??? No tiene sentido. Obvio toda su clientela se va.
Hasta antes de la PANDEMIA, Yo era un asiduo visitante de estos restaurantes, despues de la Pandemia, Los precio se Dispararon ostenciblemente y ya no voy tan a Menudo.
Tienes razón con lo de la comida rápida en USA, antes de pandemia 5 personas comían combos completos con 20 dolares en mcdonals, ahora comprar una bigmac o un cuarto de libra esta por encima de los 15 dolares en combo!. El mismo que costaba 5 o 6 dolares
Hace 2 horas asmongold hablo de que el programa de desarrollo de juego unreal ahora tiene poliicas progres? Por que no hablas del tema? Me da flojera investigar justo ahora ❤️🔥❤️🔥❤️🔥
Por lo menos esa mujer fue sincera, quizá no con las personas que debiera, pero al menos tiene una cualidad poco frecuente en una empoderada. La pregunta es, la hicieron CEO x su valía y su experiencia o x cumplir con la cuota de género? Y lo que me gustaría saber es, aceptará la responsabilidad de sus palabras o se victimizará y echará la culpa a los inversores x no entender sus palabra? 🤣🤣🤣. En fin... yo soy feminista xq me gusta ver a las mujeres trabajando todo el día para ganar una miseria y pagar una gran parte de su sueldo para beneficiar al Estado y sobretodo xq soy un firme creyente en la Madre Naturaleza y su ley de selección natural que curiosamente no tiene ideología: Quien vale, vale y quien no, se estampa contra el muro 🤣🤣🤣🤣🤣
100% necesario. Las industrias ya sea de comida, entretenimiento, o lo que sea, necesita sangre nueva, gente que entienda que no se puede apelar a una ideología desquiciada, que ya parece un culto, y pretender permanecer a flote en el mercado. Para construir algo nuevo y mejor hay que destruir lo viejo.
@@lachonayunabotella4703 claro. Ya me lo suponia. Esto pasa cuando no sabes vender tus productos, posicionarte sobre la competencia, rebajar los precios, y encima pones a una impresentable al control.de.tu empresa por modas feministas odiosas y ridiculas. Se pone a quien valga, no a nadie por "igualdad" y tonterias asi. 🤷🏻♂️🤦♂️
@@mastertoy4274 Así es! La comida es muy rica para nada es comida rápida , ellos hacen su propio pan, hacen su mantequilla, su sausage , los pancakes son deliciosos ni cuando los haces tú mismo en casa son tan ricos como los hacen ahí , la decoración es muy vintage es como entrar a una casa de la época victoriana tienen una chimenea de piedra enorme en medio del restaurante , y los desayunos son riquísimos , pero si he notado que cada vez hay menos gente y me parecía raro porque no hay nada que se les iguale , pero es culpa de la nueva CEO con sus ideas woke , cuando estos restaurantes están solo en estados sureños en especial en ciudades o pueblos muy conservadores , es lógico que esas ideas no hiban a funcionar , y sumándole que no ha sabido manejar la situación está llevando la cadena ala quiebra
Pues lo malo no es que hablara claro a los inversores, lo malo es que no tienen un plan para recuperarse y además se han querido hacer los lgtbi friendly y eso es tener un ojo tuerto para el mercado.
A mi, sinceramente, me esta pareciendo increíble y la verdad maravilloso, que los americanos estén descubriendo la cena en casa!!!! Vénganse con nosotros, los Latinos, y cenen en casa en familia y serán mas felices.
Todo este caos me recuerda a un episodio de El Show De Los Looney Tunes. En donde el Gallo Claudio deja la administracion de enormocorp en la manos de Lucas, El toma una mala desicion y la manda a la quiebra.
Reunión con la gente que pone la plata para que tu empresa funcione y les decis que te va mal, que no ves un buen futuro, que ya no son lo mismo, y que la plata que inviertan hoy va a rendirle recién dentro de dos años. Nada puede malir sal....
Madre IRRESPONSABLE DESTRUIDA por su EXESPOSO después de hacerse VIRAL afirmando ser madre soltera! 👉👉 czcams.com/video/ILshbEnEPqc/video.html
creo que el que no entiende como funciona un CEO sos vos, veras en estados unidos el CEO tiene obligaciones LEGALES con los accionistas, de dar toda la informacion pertinente y mucho se hace publico porque con comprar una sola accion, ya sos accionista y tenes derecho a toda la misma informacion. o sea si la compañia/corporacion se funde ESTAS obligado a decirselo a los accionistas. es como una reunion con los jefes pero la info se hace publica. por eso Eiger dio toda la espantosa informacion que dio sobre disney, porque ESTA OBLIGADO por ley no por diversion. esta mujer hizo lo mismo. quizas fue un poco bruta y tendria que haberlo suavizado pero tenia que informarlo.
Por favor no spamees tanto tu canal,el contenido es bueno pero spameas demasiado
Este es el tipo de cosas cuando pones al mando a una "mujer empoderada" en vez de a una persona idónea, quienquiera que sea
Lo peor es que una mujer "normal" haría un trabajo mil veces mejor que una "empoderada".
@@danelwind2574Por eso especificó, empoderada
@@danelwind2574 Tal vez podria ser.
Perfecto,ojalá cada woke caiga justo ahora
ya están cayendo en la quiebra absoluta...
No perate viejo, Algunos de ellos parten el piso al caerse.
Sí, pero se están llevando a las empresas por delante, y con ello millones de puestos trabajo, una irresponsabilidad total.
@@johnharoldalmariosilva4609 si,pero si no caen rápido más y más empresas terminarán igual y el daño será mayor
@@johnharoldalmariosilva4609que compañía WOKE tiene millones de empleados?
Además esas compañías WOKE van permitir empleados que no sigan sus ideologías WOKE sin ser despedidos por No seguir los principios WOKE de la compañía?
seguro que llegó a su puesto por un cupo de género...ya ven....
Yo tengo otra teoria... pero es 100% que me funan
@@ElBarrilMorado mira el caso de Ubisoft querían diversidad y ahora solo hay mujeres lesbiana PROGRES jajajajaja
@@yuco817 y que tiene eso de diverso? Donde estan los aliens , animales , robots , mutantes :v
@@AngelMendoza-td4iq las feministas entran en animales y mutantes 🤣🤣🤣
@@AngelMendoza-td4iq algunas son orkos eso cuenta
Prueba evidente de que la mujer que se queja de la 'brecha salarial' toma el control y la caga
Hechos 👍🏼
VERDAD DE PEROGRULLO. 😂
Que buen resumen XD
Literal 🤣
Miren, se que no debo reirme de las mujeres progres... pero me lo ponen muy complicado 😅😅😅😅😅😅
No tienes por que aguantarte, estas en tu casa, en tu cuarto, en la privacidad de tu casa ¿quien lo va a saber?
Este es el unico privilegio que aceptare por ser gay, reirme de ellas y si ellas me acusan de machista, les pongo el reversa+1 diciendo que son homofobas 😂😂😂
@@demiurge7676 activas la carta trampa *mi colectivo me respalda 🤣
Me parece que muchas de esas personas solo se hacen de la comunidad por conveniencia nada mas . A las personas que son de preferencias diferentes solo las perjudican . Me parece . @@demiurge7676
@@demiurge7676 A la mauser no lo habia pensado esta muy buena estrategia.
Una empresa Progre en caida libre⁉️
En serio⁉️... no puedo creerlo!!
(Sarcasmo)😂😂😂😂
Amigo, es innecesario explicar si es sarcasmo cuando la respuesta es tan obvia, y si las personas no lo entienden es por su bajo intelecto (buscar "relación entre sarcasmo e inteligencia")
Como la empresa de software donde eran puras mujeres, quebro por que llegaban tarde a trabajar, siempre de permisos por su mes, el ambiente de trabajop pesado y trabajo mediocre con retrasos, cerro a los dos meses.
Para que vean como son eficientes y merecen que les paguen más
Te creo... Vi algo similar.
Solo diré que la jefe estuvo así 🤬🤬 y 🤬🤬🤬🤬 ARGG 🤬🤬🤬🔥 pero bien que fue buena para cobrar...👀
No hay peor enemigo para una mujer que otra mujer. Imagínate una empresa completa de mujeres...🥴☠️
@@lagataparda sin ir tan lejos recuerdo cuando vi como a una chica de marketing encargada de hacer una web con una agencia pasó revisión de ese trabajo con varias mujeres gerentes, que el color por que está así, que porque cuatro productos por fila y no 5, la hicieron papilla en la reunión , pobre chica. Y ni que decir de lo que le hicieron a otra mujer de un proveedor que vino un poco “provocadora” por el verano, estas señoras mandaron sus mail de quejas por todos lados 😂
Por experiencia las mujeres se portan mejor cuando hay hombres mirando. Recuerdo cuando hice prácticas en una empresa que las mujeres cuando no estaba el jefe, el de aduanas y el de ventas... eran arpías, se lanzaban puñaladas verbales y no paraban de sacar a la luz problemas personales; cuando venía el guapo de mensajería alguna vieja también se calmaba.
Esa, señorita deberia tener una pelicula llamada asi fue cómo, destrui mi empreza además soy activista feminista soy woke😎
Ya existe The Dropout.
Go woke Go Broke 🤣
Jajaj buenisimo
" ya no somos relevantes, pero yo soy una mujer empoderada, porque yo lo valgo" 🤣
Ojala hubiera un CEO asi en EA y Ubisoft urgentemente
Y bueno, ojalá el Bob Iger hiciera eso.
Técnicamente lo está haciendo el problema es que Disney es tan grande y cubre varios sectores que su caída no es tan rápida comparada con otras empresas pero ya vez que desde 2021 van cayendo
@@alejandromendozaprieto7108y a eso, sumale inversores como Black Rock.
Ayer fui al "banco provincia" de argentina. Y en el monitor de numeros de atención( la mitad de la pantalla) tenia "trivias" y todas las trivias eran LGBT sobre los derechos y discriminación. Sinceramente me tienen harto el movimiento LGBT yo nunca discrimine a nadie por su género pero estoy harto de lo invasivo que se torno este tema
La mejor forma de promover el odio y meterte a fuerza la tolerancia por los ojos y los oidos a toda hora y en todo lugar
Soy parte de la comunidad LGBT y sinceramente cansaron con esas temáticas... se discriminan solos (no me incluyo porque no me representan)
Ya nos rompieron demasiado los 🥚🥚.
@@fernandoveragarcia8711 Lamentablemente, la reacción de la sociedad hará que paguen muchos "justos por pecadores".
@@fernandoveragarcia8711te entiendo, tengo amigos y amigas Gays y todos ellos no apoyan al movimiento Woke o Progre hasta sienten vergüenza cuando ven sus marchas :/
Este fue "mi primera chamba" llevado al mayor nivel posible.
¿no se han dado cuenta de que invariablemente todas las personas que cometen ese tipo
de errores son MUJERES? luego no vengan conque uno es machista o algo así ....
SI. Las mujeres son pésimas en gestion se les sube muucho el ego.
No te creas. Tengo entendido que los que han hundido Disney con el wokismo son hombres.
Está bien que las empresas vendan comida basura, uno es libre de elegirla. Lo malo son sus precios ridículos y que meten ideología donde no debe estar, ya que esos restaurantes deben servir a todo tipo de personas y no deben representar a ninguna, es un restaurante no un político.
Hay Nepotismo en las empresas hoy en dia antes te daban un puesto por tu preparación o por meritos en cambio hoy es por ser familiar, amigo y seguir tal ideologia por ejemplo el Progresismo.
Una cosa es que el nuevo jefe fue elegido por ser hijo del anterior jefe y otra es que toda la plantilla sea elegida por todo menos sus capacidades. Así no hay empresa que funcione bien.
Siempre existió el nepotismo, solo que ahora cambio de forma.
El nepotismo no es tan malo, porque algo muy importante en el mundo de los negocios son la confianza y la lealtad aunque arriesgas en talento. Ha pasado mucho que un ex directivo muy bueno y talentoso a la primera oportunidad se va a la competencia o monta su propio negocio y te tumba.
Esto del progresismo es peor porque es gente sin talento y encima odian el mundo empresarial no les importa arruinar tu empresa con tal de conseguir medallitas de ser buen progre.
@@velzaresp8623 Nepotismo mata al crecimiento de la empresa y la lealtad de los empleados es la misma basura que el Progresismo sino mira a Disney y Mcdonalds .
@@velzaresp8623El Nepotismo mata a la empresa a la larga asi la productividad y lealtad de los empleados mira a Warner, Disney o Macdonalds.
Yo nunca llegue a escuchar algo sobre esa empresa, pero los woke siempre seran expertos en autodestruirse
Y esa persona con que méritos llego a tener ese puesto?
O fue cuota? jajaja
La respuesta es evidente
Este tipo de mujeres que "merecen todo", créen que hay que pagarles por hacer nada. Por eso no les importa decir a la gente que "las mantiene" que hicieron todo mal y tienen que poner más dinero. En cierta forma, se lo vienen diciendo a los "gamers" hacer mucho. Haciendo cosas que solo les gusta a ellas pero que el resto tiene que "tragar" con papas fritas aunque no les guste. Sinceramente es bueno que "vengan" estas mujeres y rompan todo. Así el resto de la gente aprende lo que "no hay que hacer"...
Tremendo speed run se montó xd
😂😂😂 comentario infravalorado.
Tres Minutos tres para destruir su empresa, solo le tomo tres minutos para arruinarlo todo.
Excelente, ojala cada woke hiciera de forma asi
3:20 eso es lo que pasa cuando eliges trabajadores por diversidad e inclusión (DEI) y no por capacidad y méritos.
Ningún CEO por más principiante que sea hubiera dicho algo así en frente de los inversionistas.
Por eso es que la mayoría de empresas exitosas en el mundo, no son manejadas por mujeres.
Ellos se hunden solos xd increíble
Denuevo! Esta "moda " de querer ser woke hace que la gente pierda sus neuronas y pierdan el sentido común!
Curiosa la correlación entre mujer ceo y la decadencia de una empresa
Esa mujer se habrá ganado ese puesto en una tómbola musical 🤯
Y para que no digan que es nuevo una vez sucedió Así que un joyero que vendía joyas bonitas pero precios accesibles cuando En una conferencia le preguntaron que cómo podía tener esos precios tan accesibles dijo que básicamente Porque eran una basura sus ventas se desplomaron al igual que las acciones y tuvo que renunciar debido al daño que le provocó a la marca
Llegó por cupo 🤣🤣🤣🤣🤣
DE REMATE ... si esa mujer tenia ganas de hablar, debería haber sido mas honesta: no somos mas relevantes porque mostramos la cara woke!
Y, déjenme adivinar, la CEO fue electa para substituir a un CEO masculino, para que la cadena de restaurantes, hasta el momento relativamente estable, demostrara que la cadena no apoyaba al "Hetero patriarcado" y su "techo de cristal", y, valga la redundancia, se volvió a cumplir el "Go Woke. Go Broke" (Se, o espero, que posiblemente no fuera así, pero un accionista cualquiera pensaría que esa es la única razón por la que contrataron a esa eminencia como CEO).
En verdad, estas elecciones a dedo o por cupo están haciendo que realmente se cree un techo de cristal.
Pero entre más empresas woke quiebren mejor para el mundo. Y por los empleados no se preocupen si los buenos en su trabajo, alguna otra cadena los contará o, mejor aún, empezarán su propio negocio.
La pandemia obligo a ser mas autosuficiente cocinando en casa, pues era relativamente mas dificil conseguir comida preparada y al no poder apenas salir de casa, hacias tus cosas tu mismom
También porque al estar en tu casa y no ir a trabajar ya sea porque igual cobrabas tu sueldo o porque no tenías trabajo fruto de el aislamiento la gente se empezo a cocinarse y les salia mas barato y se cocinaba a gusto de ellos mismos y eso le jugo en contra a las cadenas alimenticias
Capaz le dijeron "ayudame a subir a la empresa en categoria" pero ella entendio hundir, cosas de la vida
estoy sorprendido que no te hayan cancelado, el wokismo odia la verdad y nada peor que le digan sus fallos en cara.
Lo único que tuvieron que hacer fue poner mas recetas y platillos porque arruinar lo bueno
Bueno... ¿Quién quiere tortitas?
Yo quiero 2 por favor.
Una de pierna por favor.
A mí una de pechuga
Una extragrande por favor
Me encanta que el sector servicio de comida rapida, sucumba asi por subir los precios.
Incluso quitaron los juguetes del menu por modernos y ahorrar plasticos y bla bla.
Esta gente no aprende y nunca lo va a hacer
Hola cordobés!! Saludos desde Buenos Aires.
Cagada magistral
"Siéntate en el umbral de tu casa y verás pasar el cadáver de tu enemigo"" se aplica aquí XD
Cuando te haces progre te vuelves millonari@ de la noche a la mañana y el gobierno te financia con el dinero de todos. Nada que perder. 🤐🤐🤐
Cada vez se superan en empeorar. Bravo
No estan en el horno ... Estan en el orto xd
Eso pasa coando se contratan activistas en ves de contratar personal cualificado pasa estos desastres para esta gentente trabajar los oprime
La tienda la visito, y su target siempre fue conservador y con tendencias cristianas. Vende hasta Biblias, fue un error de la compañía.
madre mia eso fuer rápido esto es un nuevo récord
Quiero ver eso chavos tira el chisme se ve bueno no se lo pierdan chavos dejando mi like 👍
Ya escuché de muchos iluminados que estudiar marketing es una perdida de tiempo pero escuchando estas historias me doy cuenta que mucha gente necesita urgentemente varios cursos de marketing y estudios de mercado
$5 papas fritas, $5 carne molida, $5 tomates, lechuga, aderezos, por $20 comen 4 hasta quedar sin poder moverse, ($5 frituras)
seguro que lo que esa vieja dijo sonaba épico en su cabeza pra ella 🤣🤣🤣🤣🤣
Es increible como existen CEOs que piensan que apuntar a una minoria que no solo no consumen sus productos sino que los que ya consumian dejan de hacerlo, es perder x perde
No sé qué tiene de malo que las recetas no hayan evoluciomado en décadas.
Yo tampoco... están ignorando el problema principal... pero como CEO, no se, que lo "maquille" como hace Iger...
Creo que ese tipo de conversaciones tienes que tenerlas con tus empleados internos de marketing y de otras maneras, confidenciales...
Es un restaurante con comida muy rica tipica Americana y además siempre tienen una tienda de artículos rústicos... Lamentable su posición 🤦🏻♀️
Esas empresas de comida que crecieron vendiendole a clase pobre y media, luego suben sus precios para gente media alta y ricos??? No tiene sentido. Obvio toda su clientela se va.
Hasta antes de la PANDEMIA, Yo era un asiduo visitante de estos restaurantes, despues de la Pandemia, Los precio se Dispararon ostenciblemente y ya no voy tan a Menudo.
"Cualquiera con dos dedos de frente se va a dar cuenta", correcto, pero la CEO de la compañía no es de esas ¿otra woke feminista de cuota?
Un saludo.
oh no un arcoiris! corran ni vaya a ser que nos contagie!
Empoderar a alguien por política supuestamente correcta, comparado con una persona q se empodera por mérito y experiencia, quien es la correcta?
Tienes razón con lo de la comida rápida en USA, antes de pandemia 5 personas comían combos completos con 20 dolares en mcdonals, ahora comprar una bigmac o un cuarto de libra esta por encima de los 15 dolares en combo!. El mismo que costaba 5 o 6 dolares
y el tamaño de los sandwich son mas pequeños
Jajaja Fb no deja que lo publique 😂
😂 Kraken, Basilisco y Leviatán 😂
De dónde la sacaron a esta CEO??? Aunque claro, las grandes universidades también están como en lo mismo, no ??
aqui en mexico hay empresas qu esolo hacen salsas, relevante nada no supo como ganar a sus inversores
La banderita se está descolorando.
Un día a de hacer porque el 99 % de las mujeres tienen redes sociales y se miran tanto al espejo se hacen tantas fotos para subirlas a las redes
El menú es pésimo
Seguro que esa CEO estaba en ese puesto por cuota.
Hace 2 horas asmongold hablo de que el programa de desarrollo de juego unreal ahora tiene poliicas progres? Por que no hablas del tema? Me da flojera investigar justo ahora ❤️🔥❤️🔥❤️🔥
Gracias.
Por lo menos esa mujer fue sincera, quizá no con las personas que debiera, pero al menos tiene una cualidad poco frecuente en una empoderada. La pregunta es, la hicieron CEO x su valía y su experiencia o x cumplir con la cuota de género? Y lo que me gustaría saber es, aceptará la responsabilidad de sus palabras o se victimizará y echará la culpa a los inversores x no entender sus palabra? 🤣🤣🤣. En fin... yo soy feminista xq me gusta ver a las mujeres trabajando todo el día para ganar una miseria y pagar una gran parte de su sueldo para beneficiar al Estado y sobretodo xq soy un firme creyente en la Madre Naturaleza y su ley de selección natural que curiosamente no tiene ideología: Quien vale, vale y quien no, se estampa contra el muro 🤣🤣🤣🤣🤣
100% necesario. Las industrias ya sea de comida, entretenimiento, o lo que sea, necesita sangre nueva, gente que entienda que no se puede apelar a una ideología desquiciada, que ya parece un culto, y pretender permanecer a flote en el mercado. Para construir algo nuevo y mejor hay que destruir lo viejo.
!Pero eso es una garantia de calidad!. Mantener las mismas recetas es una cosa buena.😮🤦♂️
Y es que cracker barrel en especial sus desayunos son deliciosos, los pancakes son cosa de otro mundo
@@lachonayunabotella4703 claro. Ya me lo suponia. Esto pasa cuando no sabes vender tus productos, posicionarte sobre la competencia, rebajar los precios, y encima pones a una impresentable al control.de.tu empresa por modas feministas odiosas y ridiculas. Se pone a quien valga, no a nadie por "igualdad" y tonterias asi. 🤷🏻♂️🤦♂️
@@mastertoy4274 Así es! La comida es muy rica para nada es comida rápida , ellos hacen su propio pan, hacen su mantequilla, su sausage , los pancakes son deliciosos ni cuando los haces tú mismo en casa son tan ricos como los hacen ahí , la decoración es muy vintage es como entrar a una casa de la época victoriana tienen una chimenea de piedra enorme en medio del restaurante , y los desayunos son riquísimos , pero si he notado que cada vez hay menos gente y me parecía raro porque no hay nada que se les iguale , pero es culpa de la nueva CEO con sus ideas woke , cuando estos restaurantes están solo en estados sureños en especial en ciudades o pueblos muy conservadores , es lógico que esas ideas no hiban a funcionar , y sumándole que no ha sabido manejar la situación está llevando la cadena ala quiebra
Adoro ños finales felices 😂
Eso es dispararse en el pie.
Todas estas empresas se volvieron woke
Lo arruinó más que la CEO de Budweiser, increible...
Se van superando jajajaja
Votemos por más jefasas como está en el mundo woke !!! 💪😁😈
Pues lo malo no es que hablara claro a los inversores, lo malo es que no tienen un plan para recuperarse y además se han querido hacer los lgtbi friendly y eso es tener un ojo tuerto para el mercado.
Y después preguntan por que hay tan pocas mujeres en los altos mandos xD y la brecha salarial y bla bla bla
Ya no existe la palabra "gerente"? O qué?
La pregunta es como llego esta mujer a ser CEO?😲😲😲😲😲😲ah ya
A mi, sinceramente, me esta pareciendo increíble y la verdad maravilloso, que los americanos estén descubriendo la cena en casa!!!! Vénganse con nosotros, los Latinos, y cenen en casa en familia y serán mas felices.
Qué brillante la fémina.
Tengo hambre
Todo este caos me recuerda a un episodio de El Show De Los Looney Tunes.
En donde el Gallo Claudio deja la administracion de enormocorp en la manos de Lucas, El toma una mala desicion y la manda a la quiebra.
Mujer empoderada dice 😂😂😂😂😂😂😂
get woke get broke
El efecto Budlight: "¡Oh shit!, here we go again"
Jaja la cara de quién la contrato jaja no ha de tener precio
De "ponte progre haste pobre" paso a "Ponte progre en desgracia te pones"
La cómoda mexicana está en auge en estados unidos especialmente la de tipo casero
Gran forma de auto sabotearse sola
Reunión con la gente que pone la plata para que tu empresa funcione y les decis que te va mal, que no ves un buen futuro, que ya no son lo mismo, y que la plata que inviertan hoy va a rendirle recién dentro de dos años. Nada puede malir sal....
Facu Peralta: "Fue todo muy XD"
Jejeje la estupidez es divertida.