WAWANCARA PPPK | PREDIKSI SOAL PPPK 2023 SEMUA FORMASI

Sdílet
Vložit
  • čas přidán 11. 11. 2023
  • WAWANCARA PPPK | PREDIKSI SOAL PPPK 2023 SEMUA FORMASI
    Halo teman-teman para pejuang PPPK 2023!!! Semangat ya buat kita semua...
    Tes Seleksi Pegawai Pemerintah dengan Perjanjian Kerja (PPPK 2023) sudah di depan mata. Adapun materi pokok dalam ujian pppk 2023 yang sesuai peraturan menteri PAN-RB yaitu Kemampuan Manajerial, Kemampuan Sosiokultural, Wawancara dan Kompetensi Teknis. Divideo kali ini akan membahas tentang soal wawancara. Beberapa contoh soal tes wawancara PPPK 2023 akan berisi tentang pertanyaan umum sebagai calon ASN, seperti materi nasionalisme dan juga wawasan kebangsaan. Setelah menjawab soal tes wawancara PPPK 2023 tersebut, barulah dilanjutkan dengan pertanyaan yang lebih spesifik sesuai jabatan atau bidang yang dilamar. Untuk lebih jelasnya, yuk tonton videonya sampai habis yaa...
    📌 SUBSCRIBE FOR MORE VIDEO: / vinnyalvii
    📍Thank you for watching and see you in my next video💕💕
    📌 More Tags:
    pppk, pppk 2023, aturan pppk, syarat daftar pppk 2023, seleksi kompetensi pppk, kompetensi teknis tambahan, kompetensi teknis, manajerail, sosial kultural, observasi, observasi diri pppk, sanggah pppk, dokumen, pengumuman pppk, bocoran soal pppk, fr pppk, field report, cpns 2023, asn 2023, daftar cpns, soal pppk, ambang batas, kompetensi pppk, pelamar umum pppk, pelamar khusus pppk, pg pelamar khusus, penilaian pppk, perbedaan pelamar umum dan khusus, syarat pppk 2023, asn, tryout pppk, pppk guru, pppk nakes, pppk teknis, manajerial, sosial kultural, wawancara, teknis pppk, tryout pppk teknis, bocoran soal pppk, prediksi soal, field report, fr pppk, soal pppk 2023, pppk bidan, pppk perawat, pppk keperawatan, pppk guru 2023, pppk keperawatan 2023, kisi-kisi pppk 2023, soal pppk dosen 2023, pppk 2023, soal pppk 2023, sosiokultural, wawancara, kompetensi teknis, kemampuan manajerial, kemampuan sosiokultural, menajerial pppk 2023, soal manajerial pppk 2023, sosiokultural 2023, soal sosiokultural 2023, pppk tenaga teknis, pppk 2023
    #wawancara #p3k #sosiokultural #kompetensimanajerial #pppk2023 #manajerial #vinnyalvii #pppk #cpns #pppk2023 #cpns2023 #ppg #ppg2023 #ppgdaljab #ppgprajab #bumn #prediksisoal #bocoransoal #frpppk #infoasn #manajerial #sosiokultural #fieldreport #bocoransoal #pppkguru #pppktahap3 #pppknonguru #pppk2022 #pancasila #pengumumanpppk #pppktenagakesehatan2023

Komentáře • 38

  • @anak_ragil_0508
    @anak_ragil_0508 Před 8 měsíci +14

    untuk nomer 1. Jika atasan sudah memutuskan, kenapa mesti berdiskusi. Ini menandakan bahwa karyawan tidak siap untuk dipindah kerja.

    • @Muhammad_Rizal-1
      @Muhammad_Rizal-1 Před 8 měsíci +3

      Betul, kenapa harus diskusi juga, kan sudah di putuskan oleh atasan bahwa kita lah yang di pindahkan, berarti sebagai kariawan teladan harus ikuti aturan atasan itu.

    • @yudhijanuari
      @yudhijanuari Před 8 měsíci +2

      @@Muhammad_Rizal-1 SAYA SETUJU

    • @nadifh7486
      @nadifh7486 Před 8 měsíci +2

      Jadi bingung saya jstru jawab yg.kok bisa yg A.kita kan sebagai bawahan walaupun mempunyai kelibihan tpi kita tetap karyawan.jdi tdk perlu diskusi lgi

    • @nurcholis152
      @nurcholis152 Před 8 měsíci +2

      Iya nmr 1 jwabnnya kya gx passs bingit

    • @jalanjalanjawatimur
      @jalanjalanjawatimur Před 8 měsíci

      Betul..yg D ya kak..jawaban yg mengandung pendapat..di skip..menurutku

  • @sakdatun9408
    @sakdatun9408 Před 6 měsíci

    Mantap sekali pembahasan soalnya

  • @muhamadyaomilakhyar5408
    @muhamadyaomilakhyar5408 Před 8 měsíci +2

    Nomer 1 sudah benar A Karena belum sepakat datanya masih ada kata hendak, jadi maaih bisa di pertimbangkan karena kita memiliki kemampuan lebih untuk di kantor utamanya

  • @tantrirahmadani8013
    @tantrirahmadani8013 Před 8 měsíci

    No. 1 . D

  • @user-rj2bx1gd6b
    @user-rj2bx1gd6b Před 2 měsíci

    Yg nomor 1apa gk salah seharusnyakan B

  • @nandanandochannel
    @nandanandochannel Před 8 měsíci

    No 9 bukanx D ka

  • @gafurhalikgafur614
    @gafurhalikgafur614 Před 8 měsíci

    Nomor 9 harusnya D,karna itu mekan waktu lama,sedangkan,D mencari jln keluar atau solisi yg tdk membuhkan waktu byk harus itu yg tepat ka🙏

    • @aanggreny
      @aanggreny Před 5 měsíci

      Iya harusnya D, karena termasuk dlm berinovasi juga tdk sih??

  • @fadlyjawahir
    @fadlyjawahir Před 8 měsíci +5

    1 B kak. Krna pas melamar ada surat pernyataan bersedia di tempatkan di mana saja.

    • @amen4986
      @amen4986 Před 8 měsíci +2

      Iya, krn berdiskusi disini ngasih kesempatan dri karyawan trsbt untuk bisa menolak/membantah atw mengusulkan org lain aplgi dia dekat dgn atasan. Kalo berdiskusi soal ap yg hrus d kerjakan di sana tmpt ny sprt apa, trkesan kalo karyawan ini tdk profesional slma bkrja, padahal jelas d jelaskan klo dia sdh lama bkrja & berprestasi

    • @deviepi3813
      @deviepi3813 Před 8 měsíci +1

      Knp bukan d?

    • @amen4986
      @amen4986 Před 8 měsíci

      @@deviepi3813 ditanya kan sikap Anda, bukan tindakan

    • @fadlyjawahir
      @fadlyjawahir Před 8 měsíci

      ​@@deviepi3813krna di soal atasan anda hendak memindahkan anda kekantor lain. ( belum di pindahkan kak). Jdi jawabannya saya bersedia. Klo jawaban D. Belum di pindahkan langsung berangkat kak. 😇😇

    • @fadlyjawahir
      @fadlyjawahir Před 8 měsíci

      ​​@@amen4986cakep kak. ❤ menambahkan saya wawasan antara sikap dan tindakan. Kakanya tes PPPK jga tahun ini?

  • @ryowaldi3972
    @ryowaldi3972 Před 8 měsíci +3

    No 8 mnrt saya sikap profesional kak. Krna nilai integritas bagian dari sikap profesional

    • @syahpanel8516
      @syahpanel8516 Před 8 měsíci

      integritas itu paling tinggi kak nilainya. apapun itu integritas itu yg utama

  • @yedisetiadi827
    @yedisetiadi827 Před 8 měsíci +4

    No 1 knp bukan b?

  • @user-pw7hw9pf5x
    @user-pw7hw9pf5x Před 8 měsíci +1

    Bearrt 1 soal 1 menit