Viral Kisah Buruh di Karawang yang di-PHK Sepihak Seusai Kehilangan 4 Jari, Bupati Turun Tangan
Vložit
- čas přidán 13. 02. 2022
- TRIBUN-VIDEO.COM - Seorang buruh di Karawang, Jawa Barat mengalami nasib malang, pasalnya setelah kehilangan empat jarinya saat bekerja, justru dirinya mengalami PHK sepihak oleh perusahaan.
Kisahnya ini kemudian diunggah di media sosial dan menjadi viral.
Seusai viral, Bupati Karawang Cellica Nurachadiana kemudian melakukan inspeksi mendadak ke perusahaan yang melakukan PHK pada buruh tersebut.
Foto buruh bernama Giri Pamungkas (27) yang tengah memegang poster berisi curahan hatinya setelah dipecat menjadi viral di media sosial.
Dalam foto tersebut tampak empat jari tangan kanan Giri yang hilang dan hanya tersisa jempol saja.
Dikutip dari TribunBekasi, Senin (14/2), Giri menceritakan, peristiwa yang dialaminya bermula pada 18 Agustus 2020.
Giri kala itu baru dua jam bekerja dan dipanggil mandor untuk mengecek mesin injeksi blow press untuk produksi botol palstik yang kala itu tak berfungsi.
Nahas, mesin itu tiba-tiba menyala dan menjepit tangannya kala itu.
"Kejadian sangat cepat selama satu menit. Terus teriak minta tolong dan teman saya datang menarik dan menyelamatkan saya," kata Giri kepada TribunBekasi.com pada Senin (14/2/2022), di kediamannya di daerah Sauyunan IV Kelurahan Karangpawitan, Kecamatan Karawang Barat.
Meski perawatan dan pengobatannya ditanggung oleh Jamsostek, Giri masih menanggung biaya lainnya.
Seusai kejadian, dirinya merasa stres lantaran selain mengalami cacat permanen, Giri yang merupakan tulang punggung masih harus menghidupi anggota keluarganya.
Hal ini ditambah kontraknya yang tak diperpanjang oleh perusahaannya pada Januari 2021.
Giri kemudian dibantu oleh teman serikatnya untuk melakukan mediasi dengan perusahaan.
Perusahaan sempat menjanjikan Giri bekerja kembali pada Februari 2021, namun tak kunjung ada kabar.
Giri dan pengurus serikat pekerja kembali mendatangi manajemen dan Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi Karawang.
Lagi-lagi dirinya dijanjikan untuk dipekerjakan setelah lebaran 2021.
Hal ini pun tak kunjung terjadi, hingga akhirnya Giri berupaya mencari uang dengan cara berjualan telur asin dan pakan hewan.
Kisahnya yang viral kemudian menarik perhatian Bupati Karawang Cellica Nurachadiana.
Celicca dan jajarannya kemudian melakukan sidak ke PT Hasil Raya Industries (PT HRI) tempat Giri bekerja dulu.
Dalam pertemuan itu, Cellica mendesak perusahaan untuk merealisasikan janjinya.
Terkait hal ini PT HRI meyatakan akan mempertimbangkan Giri untuk bekerja kembali di perusahaan tersebut.
(Tribun-Video.com)
Artikel ini telah tayang di Tribunbekasi.com dengan judul Giri Pamungkas Berulang Kali Mendapat PHP dari Perusahaan, bekasi.tribunnews.com/2022/02...
PENGAKUAN ANAK KORBAN TEWAS DI PANTAI PAYANGAN, SEBUT RITUAL SEAKAN PANGGIL OMBAK --> wow.tribunnews.com/2022/02/15/pengakuan-anak-korban-tewas-di-pantai-payangan-ritual-seolah-panggil-ombak-semua-berpakaian-hitam
Ini kejadiannya kapan tahun lalu kah?
Ritual manggil nyawa
@@oppoa57black98 👍
@@dylanpross304 itu baru bro
Saya juga sama korban dari perusahasn
ingat, jika karyawan melanggar maka dianggap pidana, tapi jika perusahaan melanggar maka hanya di mediasikan saja oleh pihak ke 3,.begitulah hukum di negri ini.
Bener
org kecil makin kecil org besar makin besar
udah parah ni hkum
gk kuat mental ngingu blorong ae🤣🤣🤣
Seperti itu aturan, namanya juga sebbagai bawahan. Maunya gimana? Bos salah terus bos sujud ke bawahan gitu? Di awal kan ada tanda tangan perjanjian kerja. Semua sudah tertuang disitu, hak, kewajiban, gaji, sanksi dll
@@davidprasetyo2929 padahal orang besar itu awalnya juga dari orang kecil juga. Kalo nyalahin orang besar terus itu udah berpenyakit hati yg namanya "iri dengki"
Sangat miris
Buat para pekerja yg masih menjadi bawahan. Bekerjalah semampumu tidak usah dipaksakan/terburu buru. Waktu adzan berhentilah sembari menghormati Allah walaupun kita belum sempat sholat karena bekerja. Karena disaat kita sakit seperti beliau ya kita sendiri yg merasakan. Tetap semangat
Setuju
Betul
gak ngaruh .. gak semua bos kek gitu
Cerdas..
@@aniajh8827 ya memang mesti begitu bos.
Kalo ga diviralin ga ada tindakan dr mereka dan aparat.
Buat ada ada jaminan kecelakaan kerja kalo abis kecelakaan kerja langsung di pecat gtu.
Terkadang perusahaan hanya pengen di untung saja, tanpa memperhatikan derita karyawannya. Semoga secepatnya dapat kerja bro Giri👍👍
Bener perusahaan hanya pingin untung sajah ini nyata sayah kerja dari jm 4 subuh sampai jm 4 sore d lapangan yng jadi karyawan malah setap dengan pasilitas kendaran inventaris, jamsostek, sedangkan yng nyari yang nya hanya setatus phl malah ada yng meninggal karna tabrakan d tol perusahaan hanya mencairkan jasa raharja sajah sedangkan dari perusahaan engga mengeluarkan dana sayah ajah yng kena laka lantas sampai tulang kaki patah engga ada tanggun jawab nya malah d keluarkan sekarang sayah binggun mau berobat ajah cuma ngan dalin BPJS yng dari pemerintah yng d batas untuk operasi ajah engga bisa harus ada surat pernyataan dari pihak polisi dan pihak BPJS yng menyatakan orang ini bener kena laka lantas
setujuuu
Ya Allah ya rabbi, lapangkanlah rizki bagi mas Giri. Permudahkan urusannya, berikan kesabaran, berikanlah keberkahanmu ya Allah. Amiin amin Allahuma Amin.
Aamiin ya robbal Alamiin
Lemahnya UU perlindungan ketenagakerjaan di Indonesia salah satu contoh kasus yang nyata
Inilah salah satu perusahaan yg tidak terdaftar di SPSI.
Bila mana terdaftar maka hal seperti ini tidak akan pernah terjadi.
Namun kalaupun ada hal seperti ini ,berarti pengurus SPSI nya sudah jelas ada kongxkong sama pihak perusahaan.Ketua SPSI nya perlu diperiksa dngan pertanggung jawabannya
Mgkn UU ketenagakerjaan di negri ini sdh sngt bagus!! Yg jauh tu adalah...implementasi nya....apakah berjalan atau tdk!! Mnrt saya...yg jg seorang buruh...sdh berjalan....nmn kurang dari 10%!! Blm lg serikat buruh yg ada di daerah daerah....sngt jauh dari kata mengayomi kepentingan buruh!! Nmn...semua jg lalai...dari pusat sampai daerah!! Dan utk mengubah itu...terlebih dahulu sistem yg dibenahi....lalu mental & akhlak manusianya!! Susah sihhh...dan hny berhrp...andai kelak anak cucu ku nasibny jd buruh jg...setdkny sistem di negri ini sdh lebih baik!!
Hantam.. Semua kecurangan!!!!....
Menaker gk pro aktif mkn gaji buta doang mna ada suaranya miris
Omnibuslow
Kawal terus bu bupati sampai terealisasi janji PT HRI untuk mas giri,,,, tetap semangat mas giri semoga Allah memudahkan perjuangan mas giri,,,
Apakah di usia 56 tahun dia baru mendapat uang JHT ....?? 😭
@@santikahotel5451 jujur sedih jari tangan ya hilang lagi tega2 ya di pecat orang kawal terus bupati
BAKAR PERUSAHAAN NYA....!!!!!!!
usut tuntas smg org yg dholim msk penjara
tutup semua pt pt itu biar indonesia kembali ke jaman dahulu cocok tanam
parah si bner2 gak ada hati nurani, sama saja memandang orang cacat itu lemah. Padahal nilai kekuatan seseorang itu harusnya di pandang dri semangatnya dan tanggung jawabnya
Tetep semangat dan sabar mas giri , dalam menghadapi cobaan semua pasti ada hikmahnya, dan jangan lupa bersyukur kepada Allah SWT
tetap semangat bang perjuangkan hakmu dan keadilan untuk setelah semuanya yg terjadi.
Inilah arti dan nilai positifnua media sosial ini.Tanpa medsos kasus ini tidak akan terbongkar.Dan akan mengorbankan karyawan ini.
Bupati bijaksana..semoga menjadi contoh untuk aparatur lainnya.alhamdulillah...allah swt.mendengar doa orang yg terjolim.semoga hidupnya ada perubahan setelah ditangani Bp.Bupati.amiin
Saya patah kaki lalu dipecat perusahaan... Dan ternyata saya tidak didaftarkan ke bpjs tenaga kerja... Sudah lapor polisi, disnaker, kemnaker... Tapi hasilnya nihil, perusahaan yg menang.....
Oknum orang dalam yang biadab.....laporkan saja sama owner pemilik perusahaan itu.semoga mas giri mendapat hak keadilan sebagai buruh
Owner-nya juga tau pasti 😂😂😂 cuma tutup mata kuping Ama jantung hati Ama empelanya.
xixixiixi msh bnyk komen di bawah neti??? tp tdk brani ngetik,takut timbul masalah,semangat,yg paling tipis seputaran pertantaan timbul
ANDA TETAP BEKERJA TP DI TEMPAT KAN JAUH DR DOMISILI KL GK MAU KAMU MENGUNDURKAN DIRI SAJA,
Burn aja
Orang dalamnya "biadab", pertanyaan nya memang bagaimana cara si owner me-manage perusahaan nya? Kenapa "orang dalam yang biadab" itu bisa di rekrut? Kenapa "kebiadaban" tsb baru bisa terdeteksj lewat sosial media? Berarti bisa jadi ada yg salah dengan cara owner mengelola perusahaan nya.
@@irwindavanya2750 gak ada yang salah. belanda memanage indonesia dulu juga kaya gitu. dia tau pasti belanda hitam ( lokal ) lebih galak ke masyarakat jadi mereka tenang cuci tangan.
Dulu pernah teman saya kerja 1 pabrik dengan saya,
Dia kerja di mesin potong kayu persis disebelah mesin saya.
Suatu hari dia lalai atau kurang hati2 sehingga tangannya ikut terpotong. Dan kehilangan 4 jari.
Pihak pabrik tidak mem-PHK tetapi mencarikan pekerjaan dibagian pabrik yang dapat dikerjakan dengan 1 tangan.
JD teman saya tetap dipekerjakan.
Saya melihat ternyata masih ada pabrik besar yang tidak semena2.
Biasanya malah ada yg diangkat jadi karyawan tetap.
Betul..gak semua perushaan tidak bertanggung jawab
Pershn ku dlu juga royal terhdp karywn yg dpt musibah d pabrik,tmn sya wanita lgn kanan dr siku ke bawah k potong mesin pres sepatu,trs d rawat dan d biayai d bikinin tgn palsu (hampir persis dg tgn bneran cma jarinya gk bsa d gerakin lurus ajh) jri nya itu d kasih hiasan cincin berlian dan tgs kerjanya d pindah ke office gk d produksi lgi tpi kita ada setikat kerja d pershhnya utk melindungi dan mperjuangkan karywn
Sodara saya juga ada yang kaya gituh. Yaa Allah sedih saya, dan sampai sekarang dia masih belum di perkerjakan kembali. Padahal perusahaan berjanji untuk memperkerjakan nya lagi dan sampai sekarang dia masih mengganggur sudah lebih dari 1 tahun dia di rumahkan oleh perusahaan itu.
Nama PT nya. Mitra Rubber industri di Bekasi Jawa barat
KEADILAN SOSIAL BAGI SELURUH RAKYAT INDONESIA
Mustahil ngab
Itu ada panjangnya masih,"keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia yang ber uang"😂
Sila le 5 hilang perlahan
(Syarat dan ketentuan berlaku ya) 😁😁
KEADILAN SOSIAL BAGI SELURUH PENGUASA INDONESIA
Ini permainan orang dalam itu sendiri... Belum tentu yang punya perusahaan tau... Up terus.. semoga dapat ganti rugi yang cukup memuaskan..... Semangat mas ,. Terus berjuang dan berdoa..
Btl sekali.
Mandor nya ga beres itu
Yg nyuruh itu gak bener itu bisa dituntut di penjarakan di denda,
Up
Up lagi
"Janji tinggal lah janji", ini yang sering terjadi di negeri ini.
Seharusnya kita bersama bisa mengubah hal ini, agar apa yang dialami saudara Giri tidak akan terulang lagi dan negeri ini akan menjadi lebih maju karena masyarakat mau menjaga akhlak mulia.
Salah satunya dengan menepati janji, jika mereka sudah menjanjikan sesuatu.
Dulu pernah sebelum kejadian ini
Belum sempat masuk ke acara ini
Ga negri ini aja sich menurut aq..
Hmpir d seluruh negeri jg trjd terutama negri cina...
Jangan ngomong gitu. Manusia itu egois Semua, mau enak sendiri. Mau untung sendiri, 🤣
Janji hanya tinggal janji
sakit hati yang kurasa
Siksa menanggung rindu
Semua sia sia
Ini bupati yg harus di contoh,langsung turun tangan menyelesaikan masalah warganya.
Tapi harus nunggu viral dulu baru kerja
Semoga banyak pejabat daerah, seperti bupati karawang, peduli dengan warganya..
Tetap semangat ya pak, krn kecelakaan kerja harusnya dialihkan ke kerja lain, ga manusiawi ini perusahaannya, tolonglah Bu bupati di kawal masalahnya sampe bisa bekerja lagi, 🙏🙏👍
Halah dipabrik mah udah biasa kek gitu,,,apalagi luar kota industri....tenaga manusia disamakan tenaga hewan,,,minggu kerja tetap tak dihitung upah lembur walau tertulis di jadwal itu lembur🤣🤣🤣🤣🤣🤣keluar pabrik,ya udah,buka warung kelontong kecil"an biasanya🤣🤣🤣🤣🤣🤣🤣
Bener padahal bisa dialihkan jadi pengawas lapangan saja
Semoga Allah mengangkat derajatnya mas giri semua manusia di uji dengan ujiannya masing"
Sesudah ada kesulitan pasti ada kemudahan 🤗
@@limpass8065
b
Ini pelajaran buat para pekerja ,bekerjalah sesuai kapasitas dan kemampuanmu dan ingat gk usah menjilat . Perusahaan cuma butuh kamu waktu sehat , ketika kamu sakit kamu akan dicampakkan
suatu perbedaan...di pabrik saya temen saya kehilangan pergelangan tangan kirinya
dia mendapat pengobatan dr pabrik & kontrak seumur hidupnya
saya turut prihatin atas kasus ini..karena kita sesama buruh 🙏semoga cepat mendapat keadilan Bang
Kalau gw pribadi
Mendingan gak usah masuk PT itu lgi
Karena kalaupun masuk itupun ada keterpaksaan
Mendingan cara mediasinya apalagi bupati turun tangan, mendingan minta pekerjaan lain aja brangkli ada yg nerima dngan ikhlas
Ia betul,nantinya akan dipersulit dalam bekerja,dibikin g betah supaya minta resign,padahal pengorbanan resiko kerjanya g main2,dia udah kehilangan 4 jari,g mungkin ada orang yg mw tukeran jari klo walau dengan uang 1milyarpun
Btul,kloun masuk perusahaan trsbt ttu dpt tekanan cos nggak tulus mmperkerjakan
Betul itu mas, tp kykny korban itu tulang punggung yg kalah ama kebutuhan shinggh ingin balik k pt itu lagi wlw pn sbnarnya trpaksa
Semoga bupati mau nyarikan tmpat yg mau nerima korban bekerja dgn ikhlas
Ya Allah , sungguh TDK manusiawi begitulah buruknya bekerja di indo kalau ada kecelaka an kerja TDK bertanggung jawab, kalau diluar negri tu pihak PT bertanggung jawab.
Iya benar,,banyak yg mengalami hal serupa seperti masnya,,kasian sekali mereka,,smg segera mendapat keadilan,,
Salut👍 u/bupati , semoga bupati yg lain mencontoh, u/ pamungkas semoga Alloh limpahkan rezeki yg melimpah, semoga perusahaan segera menarik kmbli keputusan PHK sepihak
Sama kisahnya kyk teman saya.. Perusahaan ga mau tau. Apalagi status teman saya hanya karyawan kontrak. Kejadiaan dianggap human error. Tp tidak ada itikad baik sampai teman saya habis kontrak. Janji soal diberi uang kompensasi dr bpjs pun tidak diurus sama perusahaan, pdhal pihak keluarga asalnya yg mau mengurus, bahkan pengobatannya pun terkesan acuh, jari tangan 1 ruas masuk ke roll mesin dan manajemen bilangnya "oh cuma segitu". Tp Akhirnya alhamdulillah allah maha baik , skrg teman saya dapat kerja lagi di pt baru yg in syaa Allah lebih baik dr yg sebelumnya.
"Dan adapun orang yang beriman dan melakukan kebajikan, maka Dia akan memberikan pahala kepada mereka dengan sempurna. Dan Allah tidak menyukai orang zalim."
Duh mas Giri, turut prihatin banget. Semoga Allah mengganti musibah ini dengan segala kebaikan yg berlipat ganda barokahnya, aamiin. Sabar & tawakal mas. 😭
semoga buruh dimanapun berada diberikan kesehatan keselamatan dan keberkahan serta kesejahteraan oleh ALLAH SWT... 🤲🏼🤲🏼🤲🏼 aaamiin allahuma aamiiin
Aamiin
Aamiin
Aamiin
Semangatt trus mas. Jgn pernah menyerah karna allah tida tidur .setiap ada ke gagalan pasti ada keberhasilan. Sitap ke susahan pasti ada kesenangan. Sehat sllu mas💪💪
Masih mending ya tapi temen ku lebih parah dari ini sama2 4 jari nya kepotong oleh mesin potong buku, dan gaji perminggu cuma 300k gada jaminan kesehatan, dan masih cv
Ya Alloh ... semoga Alloh menolong mas giri dg sebaik2 pertolongan Nya, aamiin 🤲
Semangat terus mas giri... 💪
Aamiin
Aamiin... ya Allah🤲🤲🤲
Aamiin ya allah
Allahuma aamiin
Aamiin...aamiin..aamiin
Semestinya perusahaan menerima kaum difabel eh malah memecat karyawan yg sudah bekerja karena cacat akibat pekerjaan yg ia lakukan...sungguh biadab.
Harusnya dijadikan karyawan tetap bukan dipecat
Jahanam memang
Itulah lemahnya karyawan kontrak /outsorsing...jd harus nunggu 56thn ya
Semoga Allah memberi jalan usaha yg lbh baik lg, dan rezeki yg lbh berkah.
Pimpinan hanya pikir cepatnya aja
Tpi tdak memikirkan resiko kerjanya,
KARYAWAN ADALAH KORBANNYA
Semogah pemerintah lebih tegas untuk kasus yg begini, Sangsi dan hukum harus di tegakan tuk perusahaan PT lainnya,salam sehat selalu dan keadilan bagi seluruh rakyat RI.
Pemerintah az kong kalikong sama perusahaannya.buktinya sekarang.
Jangan ngarepin pemerintah negeri +62 , kaya nggak tau aja 😎
Welekekwkwwkwkkkwwkk, jam-an bgini, enak jam-an ku tohh
Yoi
Semua anggota tubuh tak ternilai harganya,, tidak ada salahnya perusahaan berikan pesangon dan santunan yg layak untuk modal hidup dan sedekah
Kompensasi harusnya dapet
Tp kasus mas ini masih muda, masih produktif
Kalau memang masih bisa kerja?
Knp gak dipekerjakan lagi
Itu aja sih yg gak adil
Pesangon mah nanti kl dia udah bener2 gak bisa kerja
Krn pesangon kl gak bisa muterinnya
Banyakan habis untuk kebutuhan hidup
ini mah soal sense aj si.. kalau perusahaan bagus..biasanya ditempatkan ke bagian lain yang masih bisa.. misalkan di admin atah satpam atau yg lain..
Untung tdk ikut bpjs klo tdk 28 th lgi dpt jht nya
Ya Allah...sabar ya Mas. Semoga rejeki Mas sekeluarga kelak bertambah dan lebih baik. Aamiin.
Begitulah saudaraku hidup didunia ini... Kalo kita lemah ( dalam keuangan/miskin) dengan mudahnya manusia menindas kita. Dalam pandangan mereka tak peduli kita orang yang baik, jujur. Selalu direndahkan. Tetapi perlakuan terhadap orang yang kaya mala disanjung-sanjung. Tapi tidak semua manusia begitu, ada kok yang hatinya mulia. Hanya sedikit saja. Untuk saudaraku yang tertimpah musibah banyak bersabar dan ikhlas dan berdoa kepada Tuhan minta jalan yang terbaik... Amin.
Tdk boleh ada pertimbangan lagi...harus langsung diperkerjakan ..pemerintah harus ambil tindakan tegas thdp perusahaan2 semacam itu..jgn habis manis sepah dibuang...sdh saatnya keadilan di negeri ini ditegakkan...salam NKRI harga mati
Setujjuuu,.
Menurut saya sih minta ganti rugi aja ..dulu sih d tempat saya kerja kehilangan satu jari tuh ada hitungannya....
Kalo emang bisa ganti rugi bisa untuk modal usaha ..kalo kerja disituh lagi khawatir ke depannya ada permasalahan lagi dan dia jg tkutnya trauma
Kata "Sudah saatnya" itu udh basi wkwkwk
Gtau sampe kapan Indonesia kek gini 🤣🤣🤣🤣
Semua nya juga gitu bung .
Contoh daihatsu, yamaha, honda ,toyota dll
Hanya menerima pekerja dibawah 22 tahun. Setelan 22 tahun ga Dipakai lagi..
Menjijikannya dijanjikan kalau bagus dan rajin kerjanya jadi karyawan tetap tapi ga ada yg jadi karyawan tetap. 🤣🤣🤣
naah sepakat dgn saya itu manusiawi,tp kl muncul pertanyaan di hnya karyawan kontrak di bawah accorcing,misal????sedangkan karyawan ini sdh bekerja 2 tahun lebih,bahkan 3,4 sampai 5 thn,selama itu si karyawan brkeeja dgn di landasi kontrak tiap tahun,naah waktu nya perusahan utama tdk memerlukan karyawan tersebut lg,di mintalh perusahaan accorsing memberhentikanx,
timbul uraian,bisa dong kita ke sini ngadu,kl gk d tanggapi kesini lagi dong,km mnt ini dong kesna,kami gk bs bantu dong kl gk ada itu ini,kaaaaan cucah bukan membantu bs mlh tanbah depresi krn urusan kudut,
Ini yg harus di tiru para BUPATI di daerah laen,jangan dekat rakyat /membela kalo lagi mau cari kursi saja.
Lanjutkan Bu Bupati
Bupati yg bergerak kalo udah viral wajib ditiru? Sehat lu?
@@sisilain1819 wkwkwkw bener bener
@@sisilain1819 wajib lah daripada diem nunggu diserang netizen dulu
@@sisilain1819 ya klo gk viral dari mana tahunya lah? Udh bagus ini dari pd gk ada
@@ariff903 valid
Rejeki tak akan kemana kawan, mending usaha sendiri. Loyalitas buatku ada batasnya. Semangat my friends.
Pernah liat di fb sebelum viral, akhirnya viral juga, mantap semoga mendapatkan hak nya 🤝🤲
Semangat terus boss... saya yakin ada hikmah dibalik semua ini dan jangan berharap pada mereka yang selalu menjanjikan PHP.... Semangat Kawan..
Semoga keadilan dan ksejahtraan yg tlah di spakati bersama, bisa di tegakan.. Smangat trus mas.. Smoga di limpahkan rizkinya.. Aamin
Harus dapat ganti rugi dr perusahaan...Ayo org baik bantu adik ini spya dapat keadilan...
Kamu akan tau setelah menjadi dewasa betapa kerasnya hidup ini
Tetap semangat kawan! Mungkin Tuhan memberikan jalan untuk Anda ber-wirausaha. Cacat anggota tubuh bukanlah suatu halangan. Percayalah, Tuhan selalu memberikan yang ter-baik untuk umatnya selama kita berusaha. Jempol tangan saya putus, kepala juga sempat dioperasi. Dan sekarang saya sudah lumayan dalam usaha bengkel (walaupun dengan alat bantu) Salam sukses 🙏
Kisah ini patut di proses hukum utk semua pengusaha jangan enaknya memakai jasa orang sewaktu fisiknya sehat saja,terjadi exiden dalam bekerja dan menjadi cacat seumur hidup harus di tanggung oleh prusahaan yang memanfaatkan tenaganya!.
pndapat kita sama sob,tp tdk semudah itu bro
Pemerintah harusnya tegas!!!
Sewaktu saya bekerja dulu cara mereka menolak secara halus adalah dengan ucapan akan kita pertimbangkan..
Merinding sumpah....yaallah ada saatnya orang2 dzolim akan merasakan buah dari kezalimannya... Buat mas nya semoga anda kelak menjadi bos dari perusahaan anda sendiri ..aamiin
Perusahaan swasta harus dibuatkan UUD untuk tidak pekerjakan dgn sistem kontrak dan membiayai kehidupan karyawan bila terjadi kecelakaan kerja.
Yg ada UI cipta kerja bg... 🤭🤭🤦🤦
@@poetrapantoera775 ya itu yg untung perusahaan. Seharusnya kan paling tidakk sama untung nya. Mau gimana lagi uu dah disyahkan
@@vianwahyu63 jamanya KLO ini yg jdi pasti bgini,,,,Dulu satelindo dan kapal tanker Pertamina dijual,,,Trus menciptakan Kontrak kerja alias subCon untuk SDM,,,,,
Naaah periode ini,,,dibuat UU cipta kerja,,,Iuran BPJS naik,,,blom LGI pencairan dana BPJS mnunggu umur 56 ada apa yg baru,,,,,TPI msih ja yg percaya,,,,sampe2 Mentri tnga krjanya bilang KLO UMR atau UMK Indonesia terlalu besar ada apa,,,,🤭🤭🤭🤦🤦🤦
@@poetrapantoera775 ya begitulah bang bagi yg fanatik ttp AJ dianggap benee😄🤦♂️🤦♂️
Alhamdulillah telah di pertimbangkan... Tetap semangat kwn💪💪
Semangat bang , temen saya ada yg seperti anda bahkan harus kehilangan satu tangan nya ,tetapi beruntung perusahaan bertanggung jawab atas pengobatan dan setelah sembuh langsung di beri jabatan mandor dg masa kerja seumur hidup ( bebas ) . Semoga abanga pun demikian amin🙏
Bantu Up viralkan terus... Semoga ada jalan keluar nya dari pihak perusahaan dan solusi yng tepat. Tidak perlu seling menyalahkan satu sama lain yng penting bagaimana solusi nya kedepan nya nanti, demi kesejahteraan karyawan yng telah di PHK itu.
Ya perlu disalahkan kalau pihak perusahaan mem PHKnya secara sepihak.Dan tidak mau mempekerjakannya lagi,ngaco lu!! Pake sok bijak komentarnya
Yg salah ya perusahaan nya.di tempat gw kerja walupun perusahaan kecil tapi tanggung jawab.temen gw jarinya hilang 4 langsung di mutasi dari produksi ke ppic.+ Dapat santunan dari BPJS dan perusahaan sekitar 80 JT+ jadi karyawan tetap.
@@heribae6355 bnran bang ,ko sama kehilangan 4 jari, dipabrik jg ya
Turut berbela sungkawa atas meninggalnya keadilan dari perusahaan tsb 🙏
Yaa allah kasihan bg nyaa🥺,mudah" di beri rezki yg berlimpah dan di beri kesabaran ya bg
semangat ya ms. semoga Allah membukakan pintu rejekimu. Tetap dekatkan diri pada Allah.
sungguh biadab itu yg pnya perusahaan seenak jidatnya ja pda rakyat keciil,,,,hrus di usut tunt4s itu wajib
Bismillah
Ya Allah berikanlah jalan rezeki kepada hambamu yg terkena musibah .
Ketika LOYALITAS DAN TOTALITAS ROBOT BERNYAWA di pandang sebelah mata.
Semoga mas giri di angkat derajatnya 🤲🤲🤲
Itulah sakitnya berharap kepada manusia...dulu juga saya seperti itu...berharap belas kasihan manusia...semakin berharap semakin kecewa dengan hasilnya...akhirnya saya hanya berharap sama Allah...dan luar biasanya Allah membuka jalan dr yang tidak saya sangka dan mengubah keadaan saya 180 derajat menjadi lebih baik 100x lipat ketimbang saya berharap dan bekerja sama orang lain....
Bismillah..
Smga Alloh sgra mengangkat rejekinya mas Giri n memudahkan rejekinya sepnjg hidupnya..
Aamiin YRA...🤲🤲
Amiiin ya Roball Allamin
Ammmin
Prusahaan tidak bertanggung jawab ,cabut izin usahanya ,tindak pidana semua yg terlibat
Ya Allah parah ikh semoga Allah ganti yg lebih baik dari kerjaan sebelumnya sukses selalu untuk kk nya
buat mas nya tetap semangat ya
Sy doakan yg terbaik biat mas
Allah pasti akan menolong hamba nya
Sebenarnya ngk hanya beliau,, ribuan org merasakan hal yg sama. Namun apalah daya, kita harus sadar kita ini tinggal di Indonesia,, dimana kucing jauh lebih berharga daripada manusia
xixixixi perkiraan saya anda sebenarx bnyk tau tp yaaah gmn lg
Bnyk kacung. D dlm nya
negeri+62🇮🇩😢 sila ke 5 (Lima)
Keadilan sosial bagi seluruh rakyat Indonesia, tapi banyak warga+62 tidak mendapatkan keadilan 😢😭
Mumpung lagi viral, sebetulnya bisa dibuat gerakan, kayak "me too".. semua orang yang mengalami nasib sama memberikan kesaksian.
Insyaa Allah kedepan akan dimudahkan Allah untuk mas giri mendapatkan pekerjaan apalagi mas giri adalah tulang punggung keluarga
Amin..
Doa orang teraniaya insya allah dimudahkn ..semngt buat mas giri
Harusnya naik jabatan malah dipecat, pdahal cacat nya gara" pabriknya...miris lihat keadaan pabrik indo begini, semoga suaramu di dengar kawan.
Tindak tegas HRD/org yg berwenang memberhentikannya!!!😠
Manusia sdh tdk punya hati begitu, pecat dari perusahaan!
Sontoloyo!!!😠.
Emang yg berkuasa di perusahaan itu HRD ya?
Maaf belum pernah kerja di pabrik jd saya tidak tahu.
Saya kira yg berhak atas kebijakan itu MANAGER atau Direktur gitu
Saya pernah mengalami kejadian serupa thn 2007 mengalami kecelakaan kerja yg mengakibatkan dua jari saya cacat, waktu itu status saya masih krywn kontrak, thn 2012 dipanggil HRD karena ada masalah diabsensi 4 kali SKD dalam setahun, dan diperaturan perusahaan tidak boleh lebih dari 3 kali SKD dalam setahun, saya sdh pasrah mau gimana lagi namanya orang sakit masa harus dibatas? Untungnya ada tmn yg nolongin kebetulan beliau aktif diserikat Alhamdulillah berkat pertolongan dia saya pun diangkat kartap sampe sekarang.
Perusahaan begini yg jadi biang kerok kemiskinan rakyat NKRI....ntr kl sdh demo buruh yg jd kambing hitam
bayar pajaknya juga direkayasa
Saran saya, gk usah kerja lagi disana, mending bu bupati berikan beliau modal untuk usaha sendiri..
Pernah terjadi di sebuah pabrik di Jababeka 1 Cikarang, teman saya asal Rembang terkena hotpress sampai harus kehilangan tangan. Tetapi pihak perusahaan tidak bertanggung jawab dan malah memulangkannya, dengan alasan karena masih magang (BPJS Ketenagakerjaan juga tidak dibuatkan).
Teman kami yang lain (sesama karyawan magang) sempat mendesak serikat pekerja situ untuk membantu menuntut hak teman kami. Tapi serikat situ sepertinya sudah dicongok hidungnya oleh perusahaan.
Ya Allah...berilah ksabaran pd mas Giri dan klrgny.semoga dngan viral nya kisah mas giri bisa menyadarkan semua pihak,trutama prusahaan yg tmpt mas giri krja.dan untuk kedepannya semoga mas giri d beri kshatan,dan Rizki yg berkecukupan.amin.
Semangat mas......jangan muda putus asa,Allah selalu di sampingmu kawan....😊😊
Pemerintah harus benerin pasal2 terkait usaha swasta kalo gini. Gak boleh perusahaan PHK seseorang seenaknya. Terlebih, jika si buruh sampe hilang anggota badan dalam pekerjaan, maka perusahaan tersebut bertanggung jawab bukan hanya utk biaya berobat, tapi juga biaya ganti rugi. Jika menolak, maka harus dibawa ke pengadilan dan negara harus wajib mempersiapkan pengacara utk membela korban.
semoga perusahaan yg melakukan kezoliman mendapat hukuman yang berat dari Alloh
semoga mas nya bisa sukses, sejahtera dari uang halal, rejekinya melimpah ruah halal dan berkah dan mudah, untuk keluarganya amin
Semoga Allah senantiasa sllu memudahkan segala urusanmu bang, tetap semangat😊💪 Barokallahu fiik.
Harusnya jangan dipecat biar semua jari nya hilang, salut sama mas nya lebih mentingakan pekerjaan ketimbang jari nya sndiri
Wah parah anjer. Temen gw kerja di pabrik kayu jati tengah nya putus. Alhamdullilah nya skrg dia dikerjakan tetap jabatan nya juga naek jadi Sopir forklift.
Ya Allah kejam bgt perusahaannya. Karyawan kecelakaan kerja saat tugas, di PHK seoihak, setidaknya jika sudah tdk bisa bekerja lagi kasihlah konpensasi uang ratusan juta buat korban buat usaha mandiri. Untunglah dapat divirakkan , sehingga setidaknya dapat sedikit keadilan.
Ini sebenernya udh dari 2020 kak, sempet didemo juga pt nya, tapi tetep gak ada kejelasan. Sampe viral dulu di Facebook. Tapi tahun 2022 viral lagi di Instagram sampe bupati baru tau.
Gitulah perusahaan. Karyawan itu cuma aset (Baca : mesin) buat perusahaan. Kalo udah gak kepake, yaudah dibuang. Semua ketentuan, kontrak, dll, itu semua cuma mitos
Itu hak perusahaan, kalo emg udah ga dibutuhkan buat apa di pertahankan. Pecat, cari yg lain yg dibutuhkan tenaganya
@@pisonpro2403 haloooo gue ngomong gini sebagai HRD, pekerja juga dilindungi UU TENAGA KERJA, gabisa asal gimana perusahaan kaleeeee. Dimana-mana kecelakaan kerja itu KARYAWAN dapet hak dari perusahaan, ga cuman dari BPJS aja. Yang kontrak biasanya diangkat karyawan tetap.
Semua perusahaan ya kya gtu ga di butuhin ya di buang dan cari yg baru
Tuntut pesangon aja, kalaupun anda diterima kerja nanti ,takutnya nanti perusahaan akan membuat anda tertekan sehingga mengundurkan diri.
Karyawan kontrak nggak ada pesangon
Andai pun dipekerjakan kembali di tempat yang sama, saya rasa kenyamanannya tidak akan lagi sama.
Semoga pemda setempat bisa memfasilitasi untuk mencarikan pekerjaan yang lebih baik dan nyaman untuk mas Giri.
Kasi keadilan terhadap buruh ini
Tetep semangat yah bang giri , mungkin Allah punya rencana lain yg lebih baik untuk hidup bang giri kedepanya.
Semoga berkat melimpah atas saudaraku giri.
lapor begini gimana yah,, istri saya kecelakaan pas mau berangkat kerja ,trus pas masa rawat inap berjalan 2 hari dengar kabar dari teman sekerja nya istri saya di PHK. tanpa ada pemberitahuan dari managemen kepada yg berangkutan (istri saya)..
sabar mas dulu saya juga pernah di Janjikan Oleh Pihak Perusahaan Tambang , tapi Beda Kisah
Sedikit Curhat :
saat Ini saya kerja di Salah Satu perusahaan Tambang Di kaltim,
Saya seorang Putra Daerah Bekerja dan Tidak di Ijinkan untuk Pulang atau meninggalkan Mess hingga pada akhirnya saya mengajukan untuk dapat Pulang Pergi awalnya dari atasan saya akan mempertimbangkan kerja 1 Minggu sekali dapat Pulang , namun janji tetaplah janji , saya bekerja 3 bulan bahkan 4 bulan sekali baru bisa pulang ke rumah
Semoga Alloh memberikan kelimpahan rezeki yang barokah untuk Giri dan keluarga nya dan semoga Alloh selalu memudahkan urusan nya. Aamiin
Amin
Kasian banget abangnya, kaya nahan emosi sama nahan nangis gitu
Pentingnya K3, dimanapun bekerja utamakan selalu keselamatan kerja.
perusahaan seperti itu ... harus ditutup ijin usahanya
lalapo Pakde,kalau ada cacat permanen karena kecelakaan kerja harus di perjuangkan menjadi pegawai tetap sesuai uu tenaga kerja
kalau perusahaannya di tutup malah korbannya nggak dapat apa apa
Astaghfirullah, semoga bapak ini selalu diberikan kesehatan, dilancarkan rezekinya dan selalu dalam lindungan Allah SWT Aamiin
Banyak kok kejadian serupa. Intinya nasib buruh sekarang (habis manis sepah dibuang) ibu pertiwi selalu menangis melihat keadaan buruh sekarang ini.
Alhamdulillah akhirnya di up beritanya
Itulah akibat hukum yg lemah di indonesia UU TENAGA KERJA TIDAK BERLAKU hanya teori formalitas
Iya betul 😭🥺 miris bget ya bagi nasib para buruh dan sangat memprihatinkan
😛😛😛😛
Mkaya di ciptakan UU cipta kerja di situ ad perlindungan hak buruh dan karyawan...tapi yg merasa JD buruh malah di demo