Po mano, se você convive com pessoas que só reclama uma hora você vai começar a só reclamar e isso funciona com tudo, você é moldado de acordo com seu ambiente
@@sorachan7507 Discordo um pouco, embora seu argumento tem sentido. Sou enfermeiro em Pronto Socorro, onde os funcionários são sobrecarregados, e é comum reclamarem ( com razão ). Porém, eu como líder e tendo conhecimentos que me blindam de ver somente coisas ruins os envolvo na minha perspectiva. Ou seja, eu os influencio em vez de o meio me influenciar. Quando você tem perspectiva mesmo não conseguindo ver melhora a longo prazo, mas esperando que aconteça e faz o possível pra que aconteça, você reclama menos, se deixa influenciar menos. Lógico que para isso acontecer você prescisa de conhecimento.
@@fernandolucasfreitasrocha5060você pode ter esse pensamento no ambiente de trabalho porque você conseguiu focar exatamente no objetivo e resultados. Mas além disso existem outras áreas na sua vida, por exemplo as vezes uma pessoa que só vive com pessoas que anseia pelo final de semana pra beber muito dificilmente vai pensar (sozinha) em um outro diferente pois ele já é induzido pelo meio, não é se deixar influenciar, as vezes esquecemos de coisas importantes que nós gostamos por estar no ambiente que repete as mesmas ações na maior parte negativas. Ser líder é realmente tentar ser um diferencial porque efeito manada no trabalho negativo é puro caos o líder tá ali pra segurar as pontas
Cara vc e uma benção na minha vida caramba só ideia top
Amém!
Concordo com tudo, exceto que você é a média das 5 pessoas kkkk.
Po mano, se você convive com pessoas que só reclama uma hora você vai começar a só reclamar e isso funciona com tudo, você é moldado de acordo com seu ambiente
@@sorachan7507 Discordo um pouco, embora seu argumento tem sentido. Sou enfermeiro em Pronto Socorro, onde os funcionários são sobrecarregados, e é comum reclamarem ( com razão ). Porém, eu como líder e tendo conhecimentos que me blindam de ver somente coisas ruins os envolvo na minha perspectiva. Ou seja, eu os influencio em vez de o meio me influenciar.
Quando você tem perspectiva mesmo não conseguindo ver melhora a longo prazo, mas esperando que aconteça e faz o possível pra que aconteça, você reclama menos, se deixa influenciar menos.
Lógico que para isso acontecer você prescisa de conhecimento.
@@fernandolucasfreitasrocha5060você pode ter esse pensamento no ambiente de trabalho porque você conseguiu focar exatamente no objetivo e resultados.
Mas além disso existem outras áreas na sua vida, por exemplo as vezes uma pessoa que só vive com pessoas que anseia pelo final de semana pra beber muito dificilmente vai pensar (sozinha) em um outro diferente pois ele já é induzido pelo meio, não é se deixar influenciar, as vezes esquecemos de coisas importantes que nós gostamos por estar no ambiente que repete as mesmas ações na maior parte negativas. Ser líder é realmente tentar ser um diferencial porque efeito manada no trabalho negativo é puro caos o líder tá ali pra segurar as pontas
Top.Dimais primo já estou vivendo nesse ciclo comei aportar esse ano em Renda variável já estou colhendo alguns frutos já Tmj..
Cara, top d + !
Boa!
👏👏
Tb tem a ver com as pessoas q vc come 😊
😂😂😂😂😂
😎☝🏻
Mestre mas finanças e analfabeto...