Ep. 1 Lo básico de los Seguros de Gastos Médicos Mayores
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- čas přidán 22. 08. 2024
- En este EN VIVO veremos lo básico que debes saber de los seguros de gastos médicos mayores. Hablaremos del deducible, el coaseguro y otros conceptos muy importantes para quienes ya tienen seguro o piensan en adquirirlo.
Este es el primero de una serie de videos sobre gastos médicos mayores que realizaremos con Juan Carlos Valdés, experto en seguros y fundador de Familia y Seguros. ✅
Por favor den la información completa. La cobertura no inicia solo al rebasar el deducible, es indispensable contar con diagnóstico definitivo y estudio que lo corrobore además de ser algo que no sea exclusión en condiciones generales.
El apoyo por maternidad en la póliza, tiene periodo de espera (generalmente 10 meses). Si se contrata ya embarazada, no será válido.
Las pruebas genéticas no se cubren ya que no arrojan diagnóstico definitivo, solo puede hacer referencia a cargas genéticas que puedan condicionar algún problema o condición de salud.
Ojalá para las siguientes sesiones inviten a un suscriptor y médico dictaminador para abordar los aspectos completos de la cobertura.
Si el asegurado no tiene toda la información, se presenta la reclamación y se trata de algo no cubierto, se generan inconformidades y daños a las finanzas del asegurado, ya que les hacen creer que todo les será cubierto sin restricciones o condiciones. Por eso hay tantas quejas y las aseguradoras ganan mala fama y la percepción del asegurado es que "no quieren pagar".
Enhorabuena Juan por tu participación en este programa,
Desde ecuador les escucho
🙌🏼🙌🏼🙌🏼🙌🏼 Abrazo hasta Ecuador 😀
Muy interesante información. Gracias. 😊
Excelentes expositores en materia de seguros de gastos médicos, felicitaciones y mucho éxito
Saludoooos
Actualmente puedes conservar la antigüedad de tu póliza laboral (ante una separación o cambio de empleador) mediante una conversión, únicamente debes solicitar dicho documento al antiguo proveedor y entregarlo al nuevo.
se respetan enfermedades detectadas en el sgmm de poliza laboral al convertir de colectivo a individual mediante conversion?