Jangan Asal Gambar, Ini 6 Strategi Agar Bisa Lolos Tes Wartegg! | Psikotes
Vložit
- čas přidán 16. 08. 2020
- Tes Wartegg memang terlihat mudah. Namun, jangan menggambar secara asal-asalan karena akan memengaruhi penilaian. Bung Mavi akan menjelaskan enam strategi agar gambar kita mendapatkan nilai yang baik.
Buku-buku yang bisa membantu kita berlatih mengerjakan soal tes wartegg bisa didapatkan di toko-toko buku terdekat dan akun market place kami (Andaliman Bookstore). Untuk mendapatkan diskon ekstra spesial, kontak nomor 0877 1150 3001 (WA/Telp.).
Atau, cek website dan berbagai akun medsos kami berikut ini:
andalimanbooks.com/
andalimanbo...
/ andalimanbooks
/ andalimanbooks.andalim...
Hallo sobat Andal! Ada pengumuman nih buat kalian. Begini, demi kenyamanan dan kefokusan dalam belajar video Lolos Tes maka kami membuatkan chanel khusus yaitu ANDALIMAN JUARA. Sementara, chanel ini (ANDALIMANBOOKS TV) hanya difokuskan untuk video belajar bahasa asing. Informasi ini sekaligus menjawab kebingungan kalian mengenai vakumnya update video Lolos Tes. Jadi, mulai sekarang beralihlah ke chanel ANDALIMAN JUARA untuk mendapatkan revisi dan update video terbaru. Walaupun, kami masih tetap menjawab jika ada pertanyaan masuk seputar tes di chanel ini. Terima kasih.
Kak kalo pesen buku di kk ini bisa gk ya
@@lukitapurnamasari603 bisa, silakan hub no.wa ini ka 0877-1150-3001
@@lukitapurnamasari603 Bisa kak, silakan silakan hub no.wa ini 087711503001. Oh iya, jangan lupa like, share, dan subscribenya ya makasih.
Kak mau tanya itu misalnya gambar nya jadi jelek gimana kak tapi sesuai kreatif/ yang ada di pikiran saya tapi bentuk gambar nya jelek biasa itu dinilai kagak ya kak?
Aamiin yra
Yg kesini dan nonton fix kalian bakal jadi orang sukses
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Aamiin
Doakan saya, besok hari minggu tes smga lolos
Aamiin
Aamiin
Mulut nganggur baca ini yuk Bismillahirrahmanirrahim, 3X Subhanallah 3X Alhamdullilah 3X Allahuakbar 1X La ilaha illallah 3X Alhumma sholli a'la sayyidina Muhammad wa a'la a'li sayyidina Muhammad 7X Alhumma ajirni minan naar 1X La haula Wala quwata illa billah 1X Allahhuma as alukal husnul khotimah 3X Allahhumma inni as alukal Al jannah 2X Allahumma inni as alukal ridhoka wal jannah Rasulullah shalallahu alaihi wasallam bersabda: "Barang siapa yang menyampaikan 1 ilmu saja dariku, Dan ada yang mengamalkannya maka walaupun sudah tiada (meninggal) pahala tetap mengalir untukmu
saling mendoakan ya teman-teman. aku utbk mingdep gel 2. semoga aisyah lolos sbmptn pilihan pertama, aaammiinnn. semoga doa baik kembali pada kalian semuaaa❤️🌻✨
sebenernya mah tes wartegg sama grafis bukan tergantung bagus/gaknya gambar. karna ini kan tes tentang kepribadian, masa gambar kalian mau sama kayak gambar di video ini? kalo gitu nanti kepribadian kalian juga sama dong, padahal kan tiap orang beda kepribadiannya. dan juga kalo kepribadian kalian beda dari hasil psikotes sama interview bisa dipertanyakan hrd. inget aja, *PSIKOTES ITU GAK ADA KUNCI JAWABANNYA DAN GAK ADA STRATEGINYA. KUNCI SAAT PSIKOTES ITU : 1. FOKUS, 2. JANGAN LUPA MAKAN/SARAPAN, 3. JANGAN BEGADANG*
Yuk tetap semangat para jobseeker
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Jadi tes warteg itu dikasih coretan nanti di teruskan sesuai imajinasi masing" Ya bang
Betul .apalagi skrg tes gambar psikotes online .anakku lagi tes masuk PT.lagi puasa Kamis..dan online semoga lulus biar bisa pindah kerja nya gak di Bali Mulu udah 8 th
hari ini saya ada interview dan juga tes kerja,mohon doanya agar saya diberi kemudahan dan bisa lolor diterima di pekerjaan yg saya lamar
Ku sharing dr sisi psikologi nya aja ya, dalam psikodiagnostik (psikotes) itu tidak cukup dilakukan dgn 1 instrumen (misal wartegg) aja, harus diperkuat instrumen lain (pauli, wawancara dsb) tujuannya mengkonfirmasi konsistensi seseorang juga, jadi gw sarankan psikotes jgn dibuat2 (nyontek/menghapal) karna pasti ketahuan, dilihat dari inkonsistensi dengan tes lain, psikolog bisa menyimpulkan kalau org tsb ga punya pendirian, mudah dipengaruhi, ikut2an bukan leader (bisa ketahuan di tes pendamping)
Note: itu dlm seting ideal nya ya, artinya faktor lain: (suap, orang dalam, tester yg kurang kompeten, alat test yg kadaluarsa/irrelevan) itu lain hal
Betul sekali,karena masih banyak tes² lain selain tes wartegg..
Dari hasil goresan pun tidak bisa membohongi.
Makanya aku bingung, bukannya tes semacam ini disuruhnya sebebas kita kan? Biar kelihatan kita orangnya kayak gimana. Kalau dibuat buat gini berarti bukan diri asli kita dong? :'v
Betuuuuul se7 bgttttt makanya heran kok malah dibahas :")
Paling enak punya relasi atau lngs jd Komisaris gt
:v
Makasih, wah baru tahun caranya. Semoga yang bagi video ini suskes selalu
Teman-teman yang baik hatinya,
Hakikat psikotest di susun untuk mengukur atau melihat kepribadian kita, bagaimana kita merespon lingkungan, berinteraksi atau ketika berkonflik
Menjawab sesuai dengan kemampuan, tanpa harus belajar lebih dulu akan lebih menguntungkan teman-teman sekalian
Psikotes bertujuan untuk melihat apakah kepribadian teman-teman akan cocok dengan pekerjaan yang di tuju, jika teman2 memanipulasi hasil tes nanti akan berdampak pada teman-teman sekalian
Misal pekerjaan yang di tuju membutuhkan karekteristik kepribadian yang mampu bertahan dalam stress dan bekerja dengan cepat, namun teman2 tidak memiliki karakteristik tersebut
Pastinya nanti akan menghasilkan masalah di kemudian hari
Semangat semuanya, tetap percaya pada diri sendiri ya 🙂
The Maze Runner
Tp lu jga nntn kan? :|
@@andinirasyasafitri38 iya sis nonton, mau lihat informasi apa yg di sampaikan :),
Maka aku komen sesuai kapasitasku as sarjana psikologi yg skrg juga sedang nempuh pendidikan profesi psikolog :)
Semangat ya.. semoga segala urusan di lancarkan
@@iinandriani9326 jadi tips nya bgaimna kak kan kita membutuhkan tmpt yg kita lamar kak
Tapi kenyataannya perusahaan ada "pakem" nya sendiri, dan yg kayak gini justru bikin kita jd lolos. Krn kl berdasarkan kriteria/pakemnya si job seeker malah ketendang alias ga keterima.. Cmiiw
Kenapa gw ada disini, gw blm lulus SMA dan sekarang jam setengah 3 pagi :")
Sekarang gue mikirin gimana besok?mau kerja dimana?
@@rezacakial5610 semoga dpet pkerjaan
@@byanzphotographer2393 aminnn ya alloh🙏
@@rezacakial5610 semoga sukses dan lancar segala urusannya bang🙏
Hari ini gua tes💪
Alhamdulillah,jazakallahu khairan kak 🙏,semoga ilmunya berkah dan rezeky nya dimudahkan Allah,
Do'akan saya ya kak ,lolos tes psikotes untuk GenRe th 2024 ini kak 🙏
Sangat membantu! panjang umur hal baik , terima kasih
Mantap masss👏
Penjelasan Dan Tata Cara Nya Jelas Rinci
Ilmu Yang Sangat Bermanfaat Apalagi Buat Rekan² Yang Bercita²/Ingin mendaftarkan diri Untuk Menjadi Tni/Polisi Ataupun Pns Dan Pekerjaan Lain nya Nanti Pasti akan Menghadapi Tes Yang Namanya Tas Psiko Apalagi Di Pendaftaran Tni Polisi Dan Pns Ada Berbagai macam Tes Psiko Dan salah Satunya Juga Warteg
Sukses dan sehat Selalu Buat kedepan nya agar terus Memberikan Hal² Yang Positif Nan Beguna😊🙏
Terima kasih ka atas apresiasinya. Ini menjadi modal semangat bagi kami utk memberikan karya yg lebih baik lagi. Silakan like share, dan subscribenya kak. Mksih.
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Wartegg tes = tes inisiatif diri di lingkungan kerja dengan kondisi dan situasi di pekerjaan
Krappelin tes = tes kecepatan berpikir dan mampu bekerja dalam tekanan apapun
Terima kasih 😁
kalo tes gambar rumah orang pohon???
@@fantasirider1080 tes keripbadian dan kondisi klinis manusia.
Kalau antara tes wartegg, tes kraeplin, dan gambar itu tadi tidak singkron, dapat disimpulkan orangnya gak singkron.
Jadi kalau gambar sebisa mungkin jangan mencontoh video atau gambar orang lain. Karena ketika tidak singkron justru anda akan dianggap bermasalah
Ini baru benar sesuai lingkungan kerja kita nanti harus berurut
@@nagasaskara1407kalo kita nge gambar sendiri, gimana biar terlihat sinkron kak ?
@@ririamanda4068 gampang, pas gambar harus benar benar rileks. Kalau perlu rileksasi dulu dan jangan dipikirkan baik burukbya. Gambar sesuai dengan kenyamanan. Pasti sinkron.
Kalau pas gambar cemas, pasti hasil gmbar anda seperti seorang pencemas. Dan itu akan mengurangi value anda di mata HT
Semoga semua orang yg nonton video ini sukses
Enak sdh zaman canggih belajar lbh mudah...kl dulu rahasia kata sarjana psi kl mau nanya
semoga lulus bagi teman2 yg bener2 berminat untk tes d tahun ini. Salam dari CPNSCAT Channel
Amin makasih do'anya bang🥰🙏
Thanks saya lolos test dan sudah interview kemarin 19/10 2022, saya ikuti persis test gambar nya seperti video ini. Dan test yg angka dll jg ikut di video ini... mantap🔥
Terimakasih bang semoga saya Lolos test aminnn🙏
Ingatlah kawan selalu gunakan "kekuatan dari dalam"
🤣🤣🤣
Orang yang menggunakan orang dalam untuk bekerja adalah orang yang malas berusaha tapi impiannya sangat tinggi
@@muhammadilhamalaqsa9250 yg penting kerja ga kayak ane wawancara puluhan tapi ga dapat2
@@hafissatria2812 sabar aja mas
@@hafissatria2812 sama apa daya gapunya org dalam
Kk mau nanya bukannya di kolom 1 yg awalnya hanya sebuah titik(•) itu digambarkan mahkluk hidup, tapi kenapa digambarin benda mati seperti kartu domino?
Mohon penjelasan bg!🙏🙏
MasyaAllah Tabarakallah syukron kak semoga makin sukses kedepannya Aamiin Ya Rabbal Alamin
Halo penganguran kalo km putih mulus pink jd istriku aj
Terima kasih ilmu nya bang.
Terima kasih, jelas dlm penjelasannya
Terima kasih info dan ilmunya, dan btw tes ini sudah mulai dipakai untuk pembuatan SIM, good luck guys 👍👍
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Nice info.. 👍👍👍
But..
Above that all,the power of inner people and Money...
Make our dream (yang serius ngerjain psikotes) ambyar gara" Posisinya udah direbut 😑😑
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Tes gitu belum tentu diterima.kalau orang dalam biasanya bisa langsung diterima tanpa tes .asal ada duit.
so bakso Ting Ting ting
😱
Mantap Pak Mavi sukses teruus!
Terima Kasih atas pembelajaran test wartegnya Mas...
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Buat yg komen tergantung orang nya...memng sih bener ..tapi kan vidio ini memeberi kita tips agar lebih mudah menjalankan tes wartegg dan melatih otak kita juga...
Tapi salah mbak, setiap perusahan punya kriteria yang berbeda. Jadi gak ada 1 cara yang benar, tergantung kepribadian seperti apaa yang di inginkan perushaan..
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Kekuatan silaturrahmi... banyaj kenalan banyak rezeki
Telat banget nonton ini, kemarin tes pertambangan gagal dan gara2 ini 😭😭😭
😂🤣 aku dulu tahun 2003-2005 cari kerja selalu gagal di tes gambar...krn aku terlatih menggambar malah penempatan obyek di kertasnya berdasarkan sisi artistik..kalo biasa ya di tengah kertas, itu kemampuan nirmana yang paling dasar.. dan akhirnya keterima kerja di tempat yang ga pake alat analisis ini.. doaku semoga alat analisis ini tidak lagi dipakai..🤣😂😂🤣 menurutku mengada ada sekali. mau tau kepribadian ya langsung diwawancarai aja kan kelihatan🤣😂 tau atau tidak dg pekerjaan ya wawancara aja..gagap, pede, cerdas dsb bisa diketahui langsung pake wawancara
Benar sekali. Tes ginian itu cuma pendapat ngawur ga jelas dr psikolognya. Toh di lapangan org sudah teruji kok bisa bekerja dalam situasi dan tekanan apapun. Aq pernah tes psikologi dan ketika aq tanyakan kenapa hasilnya begini begitu sama psikolognya, psikolognya sendiri ga bisa jelasin kenapa hasilnya bisa ga sinkron begini begitu, bullshit semua tu
tergantung si pemberi tes si kan tiap kotak beda beda untuk gambar mahluk hidup atau benda mati jadi nya kita harus mikir ulang buat lanjutin gambar dikotak.Tapi bagus ilmu yg didapat buat calon buruh diluar sana yang masih nihil psikotes
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Kak, kalau menulis keterangan seperti menulis jawaban ulangan tdk boleh atau memang harus menyamping keterangannya?
Terima Kasih atas informasinya yang bermanfaat
Sama2 ka. Jgn lupa, like, share, dan subscribenya. Mksih 😊
Itu trgntung pribadi orng ny, masa tes psikologi d pelajari dan ad bocoran, saya udh lwti tes bgini saya jwb asal aj tpi lulus, tpi mmng yg lengkung saya gambar mahluk hidup dan yg lurus saya gambar benda mati
Itu dia yg gue komen di atas, psikologi itu ilmu yg sifatnya rahasia dan seorang psikolog pun tdk membocorkan hal semacam ini, trs yg upload beginian psikolog? Bukan!
@@wahyupranata2768 😂😂😂
Saya tdk baca komnt anda, saya kmrin hbis tes psikologi salah satu tes ny sprti ini, kebetulan tdi liht thumbnail ny d beranda, kok sma kyk tes kmrin, jdi d tonton, tpi sdikit tdk stuju jg yg bgini d bocorin entah itu bnr atau salah, tpi saya kmrin menggambar persis sprti ini yg lengkung jdi mahluk hidup dan lurus jdi benda mati pdhl itu asal2an mnggmbarnya gk smpe 5 mnit dan lulus, wlau saya tdk prnh belajar contekan bgini.
@@wahyupranata2768 saat tes kmrin bnyk jg yg mencari bocoran, mrka msih Googling Saya udh slsai, saya pikir bodoh amat salah atau bnr yg pnting itu bnr2 kepribadian saya yg bisa d baca...
@@EKO1O pada dasarnya psikologi itu ilmu yang sifatnya rahasia, bahkan seorang psikolog pun tdk akan menyalahi sumpah profesinya dgn memberi kisi" atau bahkan mengajari ke khalayak publik.
@@wahyupranata2768Saya tidak trllu tau itu, tmn saya mngkin yg tau 😂, Sjk Filsafat saya d ksih nilai C, saya jdi benci yg berhubungan dgn psikologi trmsuk bnci tmn Saya 😂
Bermanfaat sekali bang, terimakasih banyak 🙏
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Ini menjadi tugas HIMPSI dan IPK Indonesia dengan landasan UU terkait Psikologi dan Pendidikan serta Psikologi Klinis untuk MENINDAK ORANG-ORANG YANG MEMBUAT CZcams SEPERTI INI karena dapat dikategorikan pelanggaran PIDANA
Sebelumnya terimakasih atas ilmunya mas, saya sudah subscribe. Btw saya ngakak kepala kura kuranya kegencet
Dimana kententuan lengkungan harus mahluk hidup ?
Dan garis datar benda mati ?
Itu disuruh gambar bebas kan sm hr nya.
Jadi ga ada ketentuan khusus.
Kalau saya, lebih sarankan gambar ke arah pekerjaan yang bakal kalian tempatin nanti .
Contoh, kalian melamar di warehouse(gudang) . Gambar segala bentuk pengetahuan kamu di gudang, mulai dari rak material, forklift, pallet, meteran, handlift dsb .
Kalau di produksi, gambar material produksi yang perusahaan tersebut buat.
Contoh : gambar botol, conveyor, mesin, plastik packaging nya, dsb
Pokok nya gambar segala sesuatu yang berhubungan sm. Pekerjaan kamu nanti.
Karna di bawah ada point suruh kasih keterangan gambar nya.
Sama penjelasan.
Terus suruh kasih tau gambar mana yang paling disuka, gambar mana yang paling sulit di gambar.
Itu aja tips dari saya. Selama hr ga nyuruh untuk gambar hidup dan benda mati. Ya suka suka kalian aja mau gambar apa aja.
tetep orang dalam yg berkuasa 🤣,mau lu gambar semut yg lagi berenang di laut tetep orang dalam yg lolos
untuk gambar Ponsel nya terputus itu bang garis kurang kebawah sedikit bagian kanan
Terima kasih mengedukasi
kadang gw berpikir dari pengalaman gw ditolak atau diterima test masuk perusahaan hanya tergantung mood HRDnya, intinya sih menurut gw kalau diterima bukan berarti pintar tapi beruntung
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Tes wartegg itu bukan tes yg kamu harus lolos seperti tes ujian sekolah.. Tes ini itu untuk melihat bagaimana kepribadian kamu.. Dan hal ini tidak hanya dilihat dr satu alat saja..masih banyak tes lain yg akan menjadi inkonsistensi jika kalian mengerjakan tes dng di buat buat.. Jadi sebaiknya kerjakan tes psikologi sesuai dng diri anda saja tdk usah dibuat-buat...
siap si paling psikolog
@@Rico-ty8yl emang
thanks for ilmunya
Maaf mau tanyak..yg gambar pertama knpa milih gambar domino..bukanx klau seorang karyawan itu cocokx gambar jam bang ..mohon penjelasanx bang. TKS 🙏
Astagfirullah saya kira warteg(warung tegal),maklum gapernah test gituan😅
Jarang ada yg pakai cara test seperti ini,biasanya hanya wawancara dan isi soal saja.. kalau ada yg memakai test wartegg spt ini biasanya rangkaian saat wawancara menjadi banyak bisa 4 tahapan atau lebih
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Orang dalem nyengir lihat tes beginian
Iya bro
Knp dulu pas mau psikotes ga kepikiran liat video ini:),bismillah mau daftar lagi ke sklh,pas psikotes gambar yg kyk gini aja kalo suruh tambah kyk gitu
Sebenarnya lewat orang dalam itu bagus yg jelek itu momentnya gk tepat, biasanya lewat orang dalam pas rekrutmen terbuka jd kyk menzolimi yg bener" ikut test
@Bintang SKP kalau bisa masukin ya orang dalam, bagusnya via org dalam biasanya kerjanya lebih niat/jaga nama baik yg bawannya dan tentunya membantu kerabatnya
Pak saya mau tanya, setelah selesai mengerjakan tes warteg itu apakah langsung dikumpulin aja lalu testnya selesai atau kita harus menjelaskan terlebih dahulu apa yang kita gambar yaa? Makasih
Gini kak, setelah selesai mengerjakan kita tidak perlu menjelaskan krn kita sudah memberi nomor dan menamai apa yg telah kita gambar. Oh iya, mohon like, share, dan subcribenya ya kak. Mksih.
Biasanya di kumpulkan, lalu di masukkan dlm keranjang sampah 😁😁🤭
Pas tes psikologi masuk sma malah ku shading sama pointillist :")
mau tanya kak, semisal gambar gitu, biasanya pas interview ditanya tanya ga kak? "kenapa gmbar ituu?"
makna dari sebuah gambar juga diperlukan
Terus apa bedanya ini sama tes tes kaya di sekolah yang harus belajar materi dulu.
Setuju bang,aneh banget, beneran buat liat pribadi apa ngga sih.malah kaya pelajaran
Makanya, w dari awal ngeliat kertasnya dia w udah pikirin mau gambar apa, karena w pikir bebas kan? Eh ternyata harus disesuaiin lagi benda mati dan makhluk hidup
video nya membantu sekali, terimakasihh👍🏻
Terima kasih apresiasinya kak. Tlg share, like, dan subscribe ya agar dpt update konten berkualitas dr kami. Mksih.
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Gara2 nonton video ini,, setelah sy interview & melihat hasil gambar semua calon karyawan ternyata semua gambarnya sama yaitu Domino, Bos saya sampai nanya apakah ini gara2 efek games Higgs Domino??
Kerja di swasta max umur 50th kerja pns bisa 55th pansiun, wiraswasta bisa seumur hidup tinggal di pilih
1. Tukang gaple atau seneng judi
2. Suka matok org lewat atau petualang sejati
3. Pengen kerja di PLN atau boros pemakaian listrik
4. Nokia 3310 alias seneng masa lalu
5. Suka nyanyi ato karaoke
6. Suka moto atau selfie
7. suka makan kwaci
8. Leled jalan nya
Setuju
Dari contoh hal kecil disini kita tau klo anda sendiri saja masih blm fokus terhadap nomor urutan HAHAHA
Gw tes itu 5x berhasil terus dengan mengunakan imajinasi sendiri, cuma gagal di tes kesehatan aja soal ny punya penyakit paru2. Dan ujung2 nya gw buka usaha sendiri. Ini ceritaku, apa ceritamu lol
Penyakit paru paru lg sakit skrg apa riwayat pnyakit dahulu ngab?
Bg izin ngasi saran nya.. Kalo bisa gambar yang paling mudah itu gambar yang pertama kali di kerja kan karena dia mudah dan untuk yang sulit pasti mengerjakan nya paling akhir karna di sulit segotu aja sih bg.. Cuman ngasi saran gak ngajari yang lebih tua sekian terima kasih
Izin save ya ka, terima kasih.
"garis lurus dibuat menjadi benda mati"
titik kan bukan garis lurus tapi dijadiin kartu ☹️
Terima kasih atas pertanyaannya. Gini kak, pada kolom itu memang diberikan objek garis lurus. Mengenai gbr titiknya itu hasil imajinasi masing2 (bebas), tergantung objek garis lurus itu td mau dibuat gbr apa. Tlg bantu like, share, dan subscribenya ya kak. Mksih.
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Ka buat tes tni ad,sama ngga ka kaya yang di video
Terima kasih pertanyaanya. Kl maksud kaka soal tes yg nanti keluar sama persis dgn ulasan soal yg kami buat, tentu berbeda. Soal yg kami ulas ini adalah prediksi yg bersumber pada penelitian dan pengembangan dari soal2 yg biasa keluar. Oh iya kak, jgn lupa like, share, dan subscribenya ya, agar dpt update konten berkualitas dr kami. Mksih.
Tipsnya bisa buat perumpamaan aja ya jgn biru ini gambar, gambar sesuai imajinasi yg tercetus dlm bela kalian biar lebih benar² mencerminkan kalian
Pak mavi suksess terusss
Terima kasih kak apresiasinya. Mohon bantu like dan share ya 😊
Tes semacam ini tidak perlu dipelajari dan yang penting ketika mengikuti tes psikologi apapun paling penting harus makan terlebih dahulu, badan sehat, dan membaca intruksi dengan cermat. Cukup itu saja!!.. Banyak orang salah kaprah karena tujuannya hanya kepada lulus tes. Orang yang mempelajari ini artinya dia hanya memanipulasi dirinya dan tidak menunjukkan diri yang sebenarnya. Artinya ini juga akan berdampak pada kualitas sumber daya manusia ketika berhadapan dengan dunia kerja yang dalam prosesnya ini melewati tes psikologi dan hasilnya tidak sesuai dengan keadaan diri sebenarnya/manipulasi
Setuju ka. Kemudian gini, kalau soal mengarah ke arah manipulasi kami kurang setuju.Karena gini, "Apa iya manusia tidak berkembang dan pasrah dengan suatu keadaan?" Ingat, setiap manusia berpotensi untuk berubah ke arah yang lebih baik. Artinya itu akan meningkatkan kualitas SDM di dunia kerja. Gitu ka, jangan lupa like, share, dan subscribenya ya makasih.
Sumber daya manusia tidak ada hubungannya dengan test psikologi
Udah keterima kerja mh gak kepake😂
Mm... Jika ditentukan bahwa tanda lengkung artinya untuk menggambar makhluk hidup, tanda garis menandakan benda mati dll, bukankah itu artinya membatasi ide/imajinasi peserta psikotes. Bukankah psikotes itu dilakukan oleh perusahaan untuk mengetahui karakter atau kepribadian, sifat asli (kemurnian jiwa) si calon pekerjanya. Maaf kalo salah menafsirkan.
Terima kasih atas komennya. Gini ka, dalam tes wartegg ide/imajinasi tidak dibatasi (disarankan buat gambar yg konotasinya positif dan berdaya guna), tapi ada kaidah2 yg harus dipatuhi agar lolos tes ini. Memang psikotes dibuat utk mengetahui karakter seseorang, maka dari itu tujuan video ini dibuat yaitu utk membantu para pencari kerja yg benar2 mau kerja (serius) utk mendapatkan pekerjaan dengan lolos tes ini. Gitu ka, semoga membantu. Jgn lupa like, share, dan subscribenya ya.mksih
Mantap Abang ku 👍👍
Terlalu formal, sangat bertolak belakang dengan orang yang memiliki jiwa seni tinggi.
Yoi itu bahkan bisa jadi gambar yang lebih kompleks
Ini kan basic aja ,kalau anda ngerasa berjiwa seni tinggi ya silahkan
Iyaiyaiya
Cuma pengen liat kelanjutan gambarnya aja...
Sama :v
Mata kuliah ini besok saya ambil
Smgt ya ka. Semoga mata kuliah ini dpt nilai A+ hehe. Jgn lupa like, share, dan subscribenya ya ka. Mksih.
Minta doanya frend bismilah usaha dan doa saya percaya pada Allah tentang hambanya yg selalu berdoa dan usaha
Mudah2an ya tuhann, lolos tahun ini aminn
Aamiin. Jgn lupa ya ka, beli buku dr kami dan like, share, dan subscribenya agar dpt update konten/info dr kami. Mksih.
Amin
Kamu tes di perusahaan mana bro
Lebih baik kalau mau melakukan tes jangan nyari referensi, contoh, trik atau tips. Karna nanti hasilnya engga natural, engga sesuai dengan karakteristik kita. Kemudian hari malah bisa jadi bumerang, kalau ternyata hasilnya cocok dan baaik, perusahaan akhirnya menaruh espektasi kepada kita, memberi pekerjaan yang dianggap kita mampu, tapi kalo ternyata ga mampu kan malah berabe.
Lha aku anak seni, kuliah seni dan lainnya, kalo masalah bgini ya dilahap. Cuma pasti kebanyakan hasilnya adalah human eror dan ga lolos, ntah knp bgitu. Kebanyakan mungkin anak seni punya pola dan sudut pandang sendiri. Oh ya tujuan tes ini utk mengukur kalian seberapa baik dlm tingkatan tertentu dan biasanya ada rekomendasi sifat yg sejalur sm pekerjaan. Jd baik2lah dlm menjalankan tes. Kalo ingin lulus ya bisa belajar dr video ini. Tp kalo ingin ukur kemampuan murni ya ga perlu belajar.
Terima kasih atas komen kak. Kl boleh kami berpendapat lolos tidaknya dalam tes pekerjaan itu dr banyak faktor, dan tes ini mungkin adalah salah satunya. Sehingga perlu melihat ulasan video ini agar kesempatan lolos besar. Kemudian jika menginginkan kemampuan murni tanpa belajar, menurut kami tidak tepat. Kami berpendapat semakin banyak kita mencari referensi maka pengetahuan dan pengalaman kita semakin banyak, tinggal kita sekreatif mungkin dan memodifikasinya sehingga kemampuan kita menjadi sempurna dr berbagai referensi tsb. Begitu ka?hehe. Oh iya jgn lupa like, share, dan subscribenya ya. Mksih.
SETUJU👍🏿
Modal kerja mah simple,
Jujur,mau belajar,dan tanggung jawab,
Karena kerja adalah jualan skill,bukan untuk jualan packaging...,
Modal kerja sekarang yg penting duit atau punya kenalan orang dlm..
@@kasatrioninggusti5915 pengalaman juga sih kalau portofolio nya bagus ya bisa , contoh content writer dsb. Portofolio nya ada banyak
Niatnya apa ya ini? Test itu dilakukan untuk mengukur dan mencari kesesuaian... tidak perlu diajarin harus gini gitu... biarkan test itu dijalankan sesuai instruksi yang diberikan... kalau emang jodoh nggak akan ke mana...
czcams.com/video/rty6_aHOpo8/video.html
Terus kalau dikasih strategi gini kan jadi gak menggambarkan real nya
Benar sekali, nanti pun kalau keterima akan berdampak di kemudian hari, karena kepribadian peserta bkn yang sebenarnya cocok dengan pekerjaan yang di tuju
Nyimak...bos
Cpat banget ngambarnya bang 😅🙏
Apakah tes ini ada hubungannya dgn penilaian pribadi seseorang? Kalau iya, maka orang itu bisa memanipulasi pribadi sendiri.
Test ini hanya salah satu formalitas saja, kalau saya SBG ex-Hrd and Training Dev. Semua test itu hanya mewakili daya tangkap, daya ketahanan, ketelitian, orientasi seseorang terhadap tugas dan tg jawab.
Khusus Wartegg kembali pengalaman di lapangan itu cuma indikator saja jalan atau cara berfikir seseorang berkaitan dgn posisi yg sedang mereka minati.
Faktanya banyak yg lolos test GAK BISA kerja tuh.. 😀 gak bisa di bawa tekanan dan susah berinovasi. Justru yg lulusan SMA sederajat atau non sarjana biasanya mampu bekerja dgn baik..
Test itu cuma sarana, yg memutuskan tetap pimpinan SDM nya.
Kepribadian manusia itu unik tidak semudah membaca koran..
Terima kasih atas komennya. Gini ka, mungkin memang benar seperti itu. Akan tetapi maaf, kami kurang sependapat jika kualifikasi sarjana lebih rendah penilaiannya daripada non sarjana/ SMA sederajat (ga bisa kerja gt). Karena begini, sebenarnya jika si pelamar kerja niat kerja/ berkomitmen dg bidang kerjanya walaupun itu lulusan sarjana/non sarjana ya pasti akan berusaha kerja dgn baik sesuai dgn jobdesknya. Intinya jangan digeneralisasi seperti itu ka. Dan mengenai test itu cuma sarana, memang iya. Tapi test itu penting, jgn disepelekan ya ka. Hehe, karena gini, bagaimana pimpinan sdm akan melihat mana karyawan/ pegawai yg cocok kalau tidak melihat hasil test utk pertimbangan mana karyawan/ pegawai yg lolos. Nah terakhir gini, karena melihat kepribadian tidak semudah membaca koran, maka harus ada sarana/alat yg dipakai untuk membaca hal tsb, maka dibuatlah ujian psikotes ini. Hehe.
@@ANDALIMANBOOKSTV Oh ia saya sependapat dgn kamu kok..mungkin bahasa saya sangat terbatas ya 😀 akan LBH enak kalau bicara langsung ya kan 😀
Intinya test gak salah kok kami masih menggunakannya saya sendiri bukan S.Psi saya cuma D3
Mungkin karena dulu hasil test dan wawancara saya baik makanya sy bisa punya posisi baik di HRD and Training.
Based on experience makanya saya cari kandidat yg Pengalaman, kepribadian dan hasil test nya baik di banding saya harus ngotot cari yg Sarjana dari Univ terkemuka.
Seringkali Calon karyawan mungkin baik di tempat Kerja sebelumnya tetapi beda CULTURE (aturan, system, rekan kerja, atasan dll) kadang yg Sarjana atau yg pengalamannya banyak pun suka gak engaged dgn perusahaan alias gak tahu mau ngapain cuma kerja yg Daily basis aja .. alias ya kerjain aja yg ada 😁😁
Gak punya jiwa kepemimpinan kurang innovative dll.
Yah itu sebagian pengalaman saja ya .. yg pasti EMG agak rumit karena INTI NYA karyawan tersebut bisa kasih profit buat perusahaan 😀
@@domenicoabdulmadjid hehe siap ka. Intinya ga boleh kita menilai seseorang dr kebiasaan, krn biasanya kan blm berarti benar. Dan juga, kita ga tau seberapa kuat org itu berusaha utk berubah menjadi lebih baik. krn itu diperlukan tes terakhir yaitu wawancara.hehe.
@@ANDALIMANBOOKSTV Tapi harus di ingat juga wawancara sangat mudah di manipulative 😉
Test bisa di pelajari ( Seperti Video yg kamu buat ini )
Tips tips lolos wawancara beredar luas di Social media 😀
Apapun itu kalau di kami kita lihat masa probasi nya apakah Hasil Test Baik + Hasil Interview Baik = Kinerja Baik.... 😁
Kan gak selalu begitu 😉
Betul Jon....Sy malah sukanya yg tamatan SD atau SMP aja...engk mau yg SMA atau S1...payah mrka, kagak mau kerja keras dan engk mau di bodoh bodohi 😁😁😁😁😀
Tks ilmunya
Sama2 kak. Jgn lupa like, share, dan subscribenya. Mksih.
Terima kasih bang
Sama2 kak. Jgn lupa like, share n subscribe ya kak. Mksih.
Bang, sedikit info. Kalau nomor biasanya di tarok di dalam kotak.
Kalau di luar melambangkan orang tidak memiliki pendirian teguh/tetap.
tapi kalau di dalam berarti itu jadi bagian dari gambar kamu loh
@@desdes6613 nah betul juga
Diluar gpp tpi diacak/sesuaikan
Sok tahu
nah lantas apa pointnya tes psikologi jika itu tidak bisa mengevaluasi psikologi seseorang secara spesifik??!
dan kedua.., kalian para psikolog harus hati-hati.., jangan sampai prejudice kalian dalam menilai seseorang malah memutus usaha (rezki) yang bisa saja itu hak mereka. kebanyak psikolog ini pada sok tahu dan menghakimi orang seakan dia bisa mengklasifikasi dan menjudge beberapa orang, dan justifikasi mereka sudah barang tentu mempengaruhi peluang orang tersebut di terima bekerja.
Sudah sering gua lihat yang ngaku "ahli" psikolog.., rata2 mereka pada sotoy... sok tahu sifat dan karakter orang. Kenal juga kaga'...
gua tak menyangsikan soal ilmu psikologi.., tapi yang benar2 pakar psikologi mereka benar2 berhati-hati dalam membuat penilaian. Pendekatannya berbeda, dan yang jelas mindset nya juga berbeda. Mereka menguji sisi psikologi ini cuma sebagai upaya untuk lebih memahami, bukan menjustifikasi. Tapi kebanyakan pelakunya tidak seperti ini. Mereka selalu melakukan dengan mindset "prejudice"..., memudah-mudahkan membuta kesimpulan. Kalau polanya begini, orang ini pasti begini, kalau polanya begitu orang itu pasti begitu.
Sisi kejiwaan manusia itu rumit.. yang benar-benar pakar psikologi harusnya tahu betapa ambigunya tanda-tanda tersebut, dan segala rumus2 justifikasi itu tak akan selalu berlaku.
Orang Psikology Itu Sekolahnya Puluhan Tahun,Dosennya Banyak,Sekolah Sampe Keluar Negri,Ga Mungkin Ilmu Mereka Kacangan...Semua Dilakukan Agar Perusahaan/ Instansi Tahu Watak/Kepribadian Pelamar..Walau Bukan Satu²nya Penilain..Masih Ada Poin² Penilaian Lainnya..
Buktinya Saya Punya Kepribadian Buruk,Ikut Tes Ini Tetap Lolos Kerja..
Tergantung orang dalam
Wah gampang banget ini
Apalah daya ku cuman gambar bukit sama rumah rumah 😥,
Gambar anak TK 😥
Sama
Tes warteg itu apaan ? Tes tempat makan ?
Selamat pagi bg, mohon bertanya kayak mana cara psikotes satpam
Jangan ikuti, cukup di mengeri, kalo di ikuti sama saja meruba karakter kalian, karna nanti bisa saja hasil psiko tes kalian tidak sesuai dengan pekerjaan yg kalian pili. Bener ga Min?
anak psikologi senyum senyum sendiri liat penjelasan video ini wkwkw
knp kak?
Di pabrik psikotes cuma formalitas.... yg penting lu mau jadi kuli wkwkwkk
Wkwk
wkwkwkkw anjing bener juga
Satu lagi orang dalam
Kena uang jaminan kdangan
Sok tau lu
Waktu awal lulus saya sering mengerjakan soal spt ini..Cuma ketika saya sudah pengalaman engga pernah mengerjakan soal spt ini..Pasti langsung ke interview ehemmm
Udah pro ya
@@arrr3750 Engga..Cuma utk yg sudah berpengalaman memang beda perlakuannya Itulah pengalaman saya yg sering melamar ke berbagai perusahaan..
Kalau sdh tau begini berarti tdk alami dong ya, yg diharapkan tester kan spontanitasnya, sehingga bisa mendapatkan testeee sesuai yg diharapkan.