La théorie des valeurs de base
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- čas přidán 27. 07. 2024
- #sciencessociales #concept #theorie
Le concept de valeur en sciences sociales a souffert d’une absence de consensus, que ce soit sur la définition des valeurs, sur leur contenu ou sur la structure des relations qu’elles entretiennent les unes avec les autres ; il a également souffert de l’absence de méthodes fiables permettant de mesurer les valeurs. Pour valider une théorie destinée à combler, du moins partiellement, cette lacune, cet article présente des données provenant de plus de soixante-dix pays et utilisant deux instruments de mesure différents. On traite ici des valeurs de base que les individus reconnaissent comme telles dans toutes les cultures. La théorie distingue dix valeurs de base différentes et décrit la dynamique des oppositions et des compatibilités entre elles. Cette dynamique détermine une structure des relations entre valeurs, structure commune à des groupes appartenant à des cultures différentes, ce qui conduit à
penser qu’il existerait une organisation universelle des motivations humaines. Les individus, comme les groupes, se distinguent par les priorités qu’ils donnent à ces valeurs. On examine ici d’où proviennent les différences de priorité que les individus accordent aux valeurs, et les
conséquences en termes d’attitudes et de comportements qui découlent de ces différences de priorités. On traite ainsi des processus qui influent sur les valeurs, et de ceux par lesquels elles influent sur l’action.
Source : abstract de l'article de 2006 - voir ci-dessous.
📕Chapitres
00:00 Introduction
01:25 Définition - Que sont les valeurs?
02:06 Exemples de valeur
02:56 Les valeurs de base
03:24 Inventaire des valeurs
03:45 Structuration des valeurs
05:22 Vérification empirique (observations)
08:11 Analyse des résultats obtenus
09:49 Représentativité des échantillons
09:56 Résultats
12:15 Applications
Lien vers le questionnaire sur les valeurs : forms.gle/pLbXFeVUB3DDbEkF8
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📚Références
- Schwartz, Shalom & Bilsky, Wolfgang. (1987). Toward A Universal Psychological Structure of Human Values. Journal of Personality and Social Psychology. 53. 550-562: www.researchgate.net/publicat...
- Schwartz, Shalom & Bilsky, Wolfgang. (1990). Toward a Theory of the Universal Content and Structure of Values: Extensions and Cross-Cultural Replications. Journal of Personality and Social Psychology. 58. 878-891:
www.researchgate.net/publicat...
- Schwartz, Shalom. (1992). Universals in the Content and Structure of Values: Theoretical Advances and Empirical Tests in 20 Countries: www.researchgate.net/publicat...
- Schwartz, Shalom. (1996). Value Priorities and Behavior: Applying a Theory of Integrated Value Systems. Psychol. Values. 8: www.researchgate.net/publicat...
- Schwartz, S. (2006). Les valeurs de base de la personne : théorie, mesures et applications. Revue française de sociologie, 47, 929-968: doi.org/10.3917/rfs.474.0929
👍 Crédits
- Pilots Of Stone de Audionautix fait l'objet d'une licence Creative Commons Attribution 4.0. creativecommons.org/licenses/... : audionautix.com/
- Feather Duster - Geographer
- In The Hall Of The Mountain King - Grieg
- Just Dance - Patrick Patrikios
- No.7 Alone With My Thoughts - Esther Abrami
- Pixabay, Pexels pour les images libres de droits
Question qui a été posée par mail par Daniella Hylda :
"Bonjour, j’aimerai juste demander si on obtient le même résultat avec les deux questionnaires SVS et PVQ. Car je trouve le SVS trop vague et j’ai pas encore vu le PVQ. Merci "
La réponse :
Les résultats sont similaires. Schwartz l'évoque notamment ici aux pages 275 à 277 de ce document : www.europeansocialsurvey.org/docs/methodology/core_ess_questionnaire/ESS_core_questionnaire_human_values.pdf
"This suggests that the motivational content of each value is largely the same regardless of method of measurement."
Vous trouverez plus de nuances dans le document.
Je n'ai pas réalisé de questionnaire sur base du PVQ mais vous pouvez trouver les 21 items utilisés lors de l'ESS (European Social Survey) qui se base sur le PVQ dans le document mentionné plus haut(p.284-286).
J'étudie actuellement cette théorie et j'ai lu Schwartz avant de découvrir cette vidéo. Votre résumé est très accessible et surtout très précis. Il m'a beaucoup aidée à la compréhension du modèle théorique.
Merci infiniment
Vous faites un travail remarquable. Merci pour votre contenu. Mine de rien, vous sauvé des vies. 🎉😊
Je ne connaissais pas cette théorie. Elle mériterait d'être plus connue car très fondamentale. Merci beaucoup pour l'exposé. Très intéressant !
Merci pour votre retour positif 😊
@@lasociotheque Existe t il des études mettant en avant des différences claires des valeurs de base par groupe social : CSP+ contre CSP-, Paris contre province, Europe contre Asie, etc... ?
@@SylvainDemuyter il y a déjà des éléments de réponse dans les travaux de Schwartz. Regardez dans le descriptif de la vidéo.
Gracias, muy interesante, saludos desde México
merci tres intéressant :)
Les 4 valeurs de base dans lesquelles je me retrouve selon le questionnaire : universalisme, autonomie, stimulation et conformité. Mais la valeur qui est très importante pour moi est le respect.
Pour moi, en priorité : universalisme et bienveillance. Le respect sans ces deux valeurs, n'existe pas. Et je suis carrément allergique à la conformité.
Hahaaaa !!!! j'ai d'abord trié les 10 valeurs par moi-même puis fait le test, et ça tombe juste :-) Stimulation, autonomie et hédonisme en vert :-) Mais je pense qu'avec l'âge, on se rapproche plus des valeurs choisies que des valeurs imposées. Certaines valeurs transmises peuvent donc être adoptées, d'autres rejetées. Grand merci pour cette vidéo très intéressante ! ainsi que le test et les liens !
Si je devais choisir deux d'entre elles cela serait Autonomie et Bienveillance au vu des adjectifs qui les représentent.
02:56 valeurs de base 03:24: tableau 04:30 comptabilité, antagonisme 04:52 1er axe, ouverture au changement
3:35 Toutes les valeurs du haut me parle.
Salut, merci pour la vidéo et pour le test !
Pour info j'ai universalisme très largement en tête (2.14) suivi de bienveillance, tradition, conformité (0.6 à 0.7) puis autonomie, hédonisme et sécurité (0.2 à -0.2). le reste quasi à zéro (enfin à -2)
Question : J'ai découvert le concept de valeurs en sociologie par un modèle qui semble très controversé: la "spirale dynamique".
Je suis curieux de savoir ce que vous en pensez, et si vous le jugez non pertinent qu'est-ce qui pour vous "cloche" dans ce modèle.
Merci d'avance!
Bonjour, merci pour le retour. Je ne connais malheureusement pas le modèle de la spirale dynamique. Je ne peux donc vous donner un avis.
s'il vous plait est-ce vous pouvez m'éxpliquez ce-ci"La Sociologie est l’étude des processus sociaux qui mènent vers des moments collectifs dans la société’
Bonjour, qu'est ce qui n'est pas clair pour vous?