*Não sei se é verdade, que no cumprimento do aviso prévio, o funcionário pode utilizar 6h por dia, será contabilizado 8h, logo sem prejuízo para o funcionário, é verdade ?
Na dispensa sem justa causa pelo empregador. O aviso pode ter carga horária reduzida de 2h a menos todos os dias ou ter carga horária normal e 7 dias a menos
Grande qualidade, como sempre. Muito completo. Achei o valor até menor do que imaginava (sem inss patronal). Ainda assim, quem sai sempre no lucro é o governo kkk
@@foliaguardadatenho parentes morando nos EUA a décadas, eles recebem muito bem e tem seguro saúde e tudo mais particular...funciona perfeitamente, aqui no Brasil poderíamos pagar plano de saúde, previdência privada e todo o resto recebendo o salário "cheio", mas infelizmente o governo toma tudo
@@foliaguardada Também não tem logica o seu comentário. Se todos os patrões quisessem reter o máximo possível, absolutamente todos pagariam o salario mínimo para o funcionário e nada mais. Na última empresa que eu trabalhei o salario da operação era 2.500 + 1.000 de VR/VA, se fosse como você pensa, eles pagariam 1.412 e pronto, pois não tem obrigação de pagar nada a mais do que isso .
@@foliaguardadanão tem lógica o que você está dizendo, se o patrão não quiser pagar o “valor justo” da sua hora ele vai te perder, você procura outro trabalho.
@@GabrielAlves-be8nw essa parte da previdência é descontada do empregado, mas a empresa que recolhe. O que o simples não paga (maioria das atividades) é o INSS patronal, que também falo no vídeo
Olá, bom dia. Poderia fazer um vídeo falando sobre trabalhadores autonomos e diaritas trabalho no ramo da construção e vejo q muita gente tem dúvidas sobre o assunto se temos algum direito etc.
Suas duas perguntas são deploráveis em todos os sentidos. Pois quer saber se pode pegar um empréstimo e quer saber se não pagar, o que será que irá acontecer. Você não vai conseguir empréstimo. Uma porque já tem a má intenção nele e a outra é que ser mei é uma coisa e abrir conta pj é outra e é preciso ter balanço do seu faturamento e tempo.
*Não sei se é verdade, que no cumprimento do aviso prévio, o funcionário pode utilizar 6h por dia, será contabilizado 8h, logo sem prejuízo para o funcionário, é verdade ?
Na dispensa sem justa causa pelo empregador. O aviso pode ter carga horária reduzida de 2h a menos todos os dias ou ter carga horária normal e 7 dias a menos
@@SuaContadora se pedir demissão, então não pode usar carga horária reduzida ?
@@arozendojrExato, se vc que pediu demissão não pode. Passei por isso recentemente e tive essa dúvida também.
Poise. Se for adicionar INSS patronal, vale-alimentação e vale-transporte, o custo total vai para R$ 2.500. 😂😂
Grande qualidade, como sempre. Muito completo. Achei o valor até menor do que imaginava (sem inss patronal). Ainda assim, quem sai sempre no lucro é o governo kkk
Conteúdo muito completo. Obrigado pelo conhecimendo!
Disponha!
Ótimo vídeo ! parabéns !
Meu Deus 🙋🏻♀️ Que cabecinha linda e Doidinha, Competente de Verdade no que faz 👏🏻👏🏻
Excelente vídeo você está de parabéns amo assistir seus vídeos
imagina se de todos esses valores fossem entregues na mão do funcionário para ele decidir o que fazer com o dinheiro
Não há lógica no que vc escreveu. Se o patrão não quer pagar pela força da lei, é óbvio que não pagará voluntariamente.
@@foliaguardadatenho parentes morando nos EUA a décadas, eles recebem muito bem e tem seguro saúde e tudo mais particular...funciona perfeitamente, aqui no Brasil poderíamos pagar plano de saúde, previdência privada e todo o resto recebendo o salário "cheio", mas infelizmente o governo toma tudo
vc precisa de alguma lei
para comer, cagar ou dormir?
Só quem faz lei é a natureza.
Oferta e Demanda é uma lei.
@@foliaguardada Também não tem logica o seu comentário. Se todos os patrões quisessem reter o máximo possível, absolutamente todos pagariam o salario mínimo para o funcionário e nada mais. Na última empresa que eu trabalhei o salario da operação era 2.500 + 1.000 de VR/VA, se fosse como você pensa, eles pagariam 1.412 e pronto, pois não tem obrigação de pagar nada a mais do que isso .
@@foliaguardadanão tem lógica o que você está dizendo, se o patrão não quiser pagar o “valor justo” da sua hora ele vai te perder, você procura outro trabalho.
Essa questão do INSS não ficou muito claro pra mim. Ele seria a previdência? Se sim, vi um artigo que tirava 7,93% como previdenciário.
Sim, é a previdência. A alíquota depende do valor do salário.
@@SuaContadora Entendi, muito obrigado pelo esclarecimento e não pare de gravar hahahaha, é muito esclarecedor pra quem está começando 🙏🏽☺️
@@SuaContadora E o simples também paga, né? As vezes vejo uns artigos que dizem que quem se enquadra no simples não paga esse percentual
@@GabrielAlves-be8nw essa parte da previdência é descontada do empregado, mas a empresa que recolhe. O que o simples não paga (maioria das atividades) é o INSS patronal, que também falo no vídeo
Olá, bom dia.
Poderia fazer um vídeo falando sobre trabalhadores autonomos e diaritas trabalho no ramo da construção e vejo q muita gente tem dúvidas sobre o assunto se temos algum direito etc.
Boa Noite Laís sou MEI e estou pensando em inserrar minha mei, qual melhor momento?
E a parte de Segurança e Saúde no Trabalho, não entra?
👏🏿👏🏿👏🏿👏🏿👏🏿
Laís minha linda eu fiz o mei eu ja posso pegar um emprestimo de 80 mil ou 100 ou eu so posso pegar depois de um ano como funciona me ajuda ai
Lais vc trabalha pela internet
Se a pessoa pegar o empréstimo e nao pagar a pessoa vai preso
Suas duas perguntas são deploráveis em todos os sentidos. Pois quer saber se pode pegar um empréstimo e quer saber se não pagar, o que será que irá acontecer. Você não vai conseguir empréstimo. Uma porque já tem a má intenção nele e a outra é que ser mei é uma coisa e abrir conta pj é outra e é preciso ter balanço do seu faturamento e tempo.
@@gavetanime3201 pra vc saber eu perguntei a dona do canal a sua opinião pra mim vale igual a que o gato enterra
Só não entendi como achou o valor da multa de 53,97! Eu multiplicou 40% x 127,00= 50,83. Não seria 50,83?
a multa é de 8 % de todos os valoes de FGTS somados (pagos no mes e também das provisões)
O mei esta obrigado, a SST ,l pgr , pcmso?
Lais eu posso fazer o mei só pra pagar o INSS mesmo não tendo uma renda fixa
Veja esse vídeo: czcams.com/video/8YbpNLNEtL4/video.htmlsi=UY2lmVcZbSQtvGgp
@@SuaContadora valeu pela dica mais mesmo sendo baixa renda da pra pegar empréstimo
Caraca!!!!!!! kkkkkkkk é muita coisa gente... Jesus