Anugerah ASN 2023 Kategori JPT Pratama Terbaik - Dr. Muchamad Saparis Soedarjanto, S.Si., M.T.

Seleksi Nasional Anugerah Aparatur Sipil Negara Tahun 2023
Kategori Jabatan Pimpinan Tinggi Pratama Terbaik
Dr. Muchamad Saparis Soedarjanto, S.Si., M.T.
Direktur Perencanaan dan Pengawasan Pengelolaan DAS, Direktorat Jenderal PDASRH, Kementerian Lingkungan Hidup dan Kehutanan RI.

[@asiyatiwahyuni5813]

Sehat dan sukses Pak, ilmunya berkah dan manfaat....

[@oktaviyanidwiastuti1408]

sehat sehat pak, terimakasih untuk ilmu yg bermanfaat 😊 salam dari BPDAS Batanghari

[@adityawarman7275]

Sukses selalu bpak saparis. Salam hangat dari BPDAS Bone Bolango.. sukses selalu buat bapak ..

[@dewimasithoh5483]

Sukses sllu Pak, semoga berkah...salam dari BPDAS Baturusa Cerucuk

[@namnammytv9324]

Sehat dan sukses selalu Pak

[@ridwanbudiarto8200]

Sukses dan sehat selalu bapak..Aamiin

[@idibantara4075]

Sukses buat pak. Dir. Smga lancar selalu. Sangat menginspirasi

[@agussukamto87]

Juara pak....penjelasannya selalu menarik dan asik

[@InnaYuliana]

Tambah sukses p dir..selalu sehat d semangat

[@erwinmantong8561]

Semakin sukses kedepannya bapak.

[@nyomanyuliarsana472]

Mantap..sukses dan tetap semangat mas Saparis👍👍

[@marulinando3468]

Sukses selalu Bapak

[@primastutihandayani5722]

Wah Oom ku emang top 👍👍👍 Sukses selalu!

[@rizalbano6821]

Salam lestari... 👆

[@arypermadi1078]

Semakin sukses selalu pak dir Saparis👍

[@noordianto]

Sukses Pak Saparis, semoga bisa dimunculkan inovasi-inovasi terbaru yang sederhana namun dapat diterapakan untuk skala luas dalam hal perencanan pengeloaan dan evaluasi DAS terlebih di wilayah kepulauan.

[@sigittetapsigit4673]

saya mendukung Dr. Muchamad Saparis Soedarjanto, S.Si karena beliau berkomitmen dalam membangun serta meningkatkan integritas dan profesionalitas pegawai di KLHK untuk meraih Anugerah ASN 2023 Kategori JPT Pratama Terbaik. semoga selalu menjadi teladan pegawai dan mengemban amanah dengan baik

[@meidaning]

Sehat dan sukses selalu pak direktur.

[@ernimiramangngi5518]

Salam lestari🌱

[@yoviwedasmara1749]

Sehat, sukses dan bahagia selalu Pak Direktur ❤

[@AwalWicaksono]

Sukses selalu buat Pak Suparis,keluarga Besar Wandawapraya Surakarta mendukung selalu.

[@user-kq1wi8my4h]

Sukses selalu Pak Dir. Saparis 🙏🇮🇩

[@kurniatietyk8015]

Sukses selalu bapak direktur

[@obinsahabi5286]

Sukses slalu pak direktur😊

[@tomywinaku]

Selalu sehat Pak Dir Idola

[@djatyjr]

Sukses selalu Pak Direktur

[@ridoariftio3762]

Kuaitas pak pemahaman baru tentang DAS

[@pongnoah2684]

Gass

[@muhajirto7689]

Salam rimbawan..

[@fahrullah6606]

🔥🔥🔥

[@herisetiawan7925]

Semangat pak

[@lililaeli6745]

Menyala Pak Dir 🔥🔥🔥🔥🔥🔥🔥

[@hengkisimanjuntak1792]

Strategi Adaptif Stagnansi Implementasi PDAS merupakan sebuah pernyataan paradoks yg mengakui bahwa ada yg salah selama ini, dan perlu diperbaiki. Sekedar menambahkan bahwa usaha2 yg digadang dalam statement ini juga sudah ada dalam strategi PDAS sebelumnya. Dalam taksonomi bloom mengerti dan memahami bahkan mengevaluasi bukanlah tahapan tertinggi dari proses belajar, namun menciptakan. Pertanyaannya adalah Apa yg perlu diciptakan dalam PDAS sehingga implementasinya efektif dan efisien. Tidak lain adalah membuat pemerintahan atau SDM penyelenggara negara yang Transparan dan akuntabel, membuat kondisi politik yg jujur dan adil. singkat kata permasalahan bangsa ini masih belum jauh dari praktik politik yg busuk dan KKN. PDAS tanpa melihat bahwa ada masalah Tata kelola SDM birokrasi dan kondisi pertarungan antar aktor dlam PDAS, merupakan pengabaian thd masalah PDAS itu sendiri. contoh masalah yg ada salah satunya Ukuran kinerja birokrasi yg hanya berdasarkan output miskin impact selalu diulang2 dari tahun ketahun. mekanisme audit didalam birokrasi yg cenderung selalu damai, dan tidak berdampak. Luxurious Hospitality (penyambutan dan jamuan yang berlebihan), Promosi dan Demosi yang tdk bertanggung jawab dll. Ditambah kepentingan pimpinan negara/daerah yg bertentangan dengan idealisme azas-azas pengelolaan lingkungan yang seharusnya ditentang namun di "enjih"kan saja oleh beberapa pejabat karena "ewuh pakeweuh"nya, yg disadari atau tidak merupakan deskripsi dari hilangnya idealisme dan sikap kritis. Inilahmasalah yg harus diungkap dan diselesaikan.

[@triwibowo3830]

Sehat dan sukses selalu Bapak

[@umimarfuah3149]

Sehat dan sukses sll Pak

[@senoparis6934]

Sukses selalu Bapak

[@UnangImbran]

Sukses selalu pak direktur

[@frandibutar2234]

Sukses selalu pak Direktur

[@zahrotunnurjanah242]

Sukses selalu pak Direktur