Если у сотрудника есть хоть 1 из этих признаков - его 100% нужно УВОЛИТЬ
Vložit
- čas přidán 4. 07. 2024
- 🔴Смотреть мастермайнды ➤
clck.ru/34GpFD
🔴Купить ежедневник ПУТЬ, который меняет жизнь ➤
clck.ru/34GpE6
Гусейн Иманов - международный предприниматель, спикер МГИМО и РЭУ им. Г.В. Плеханова, ex-топ-менеджер корпорации Vestel, бизнес-блогер.
Тайм-коды:
00:00 Сотрудники манипуляторы - просят много, делают мало
00:50 Как распознать сотрудника манипулятора?
02:32 Как правильно вести переговоры с манипуляторами?
04:01 Как справлятся с эмоциями при переговорах?
06:26 Почему состоявшиеся люди такие жесткие?
Гусейн Иманов - предприниматель, глава ГК Smart Solution, спикер МГИМО, бизнес-блогер.
Хотите получать реальные инструменты и узнавать про бизнес, финансовую грамотность и развитие?
Подписывайтесь на мой канал! ➤ bit.ly/3xUSgFr
Сайт ➤ guseinimanov.com
Telegram-канал ➤ t.me/+V2PvDDWrHNM2ZDVi
Tik-Tok ➤ / gusein.imanov
TurkishMall: turkishmall.com
#ГусейнИманов #азбукауспеха #бизнес
Новый формат съемки Безумно классно!!!!
Недавно услышал эту историю с внуком, и знаете, с вами трудно не согласится - по существу слабость главный стимул для насильников продолжать насилие и только твердость и жесткие принципы с которых человек не сварачивает способны насильников остановить, никакие уговоры с манипуляторами не работают 100% - спасибо за видео, было интересно !
Каждый должен отвечать за свои обязанности
Умная у вас жена .😂
Котлеты отдельно,мухи отдельно.
Да, внук был в плену около года, потом его вернули за смешную сумму в 100.000.
Больше ни один внук, никто из родственников не пострадал.
Все: да ну его!😂😂😂😂😂
Почему кто то из сотрудников должен за твою компанию переживать?он пришел отработал и ушел,а ты предоставь условия.много таких умных условий нет,а план требуют.