В США регулярно публикуется статистика - какова средняя зарплата бакалавра, мастера, магистра и доктора философии. В РФ минобр давал грант (гранты?) ВШЭ для сбора таких данных. Денег хватило только на один год и только на Москву. Нужно ли поступать в магистратуру/аспирантуру? Во всяком случае еще до пандемии два рекрутинговых агентсва в Москве перестали требовать указывать в резюме наличие диплома.
Многие полагают, что аудиторная нагрузка у российского преподавателя вуза самая большая в мире, а заработная плата, наоборот - одна из самых маленьких в мире (официальных данных нет). Заработную плату минобр "оптимизировал" трижды. Последняя оптимизация - замена надбавки за звание надбавкой за должность - самая мягкая - зарплата (но не качество работы!) даже увеличилась. Надбавку за ученую степень "оптимизировали" жестко - вместо 5-ти МРОТ доктор наук получает теперь 5 тысяч рублей. Но это не самая жесть! Надбавку за стаж (максимум 20%) отменили совсем. Это при том, что госслужащим надбавку за стаж увеличили до 30% , а служащим в погонах до 40%. Так что будущие магистры и аспиранты будьте внимательны при выборе своих преподавателей. Если ваш преподаватель не альтруист, то он обязательно подрабатывает на стороне и не обязательно по специальности. Где он для этого берет время? Сложный вопрос. В школе проблему с зарплатой минобр решил просто - учитель у нас работает в среднем на 1,5 ставки (в школе "сверхурочные" учителям не платят, т.е. за дополнительные часы плата такая же, как и за основные)... "Учитесь, учитесь и учитесь" - В.И. Ленин (из речи на съезде комсомола)
В США регулярно публикуется статистика - какова средняя зарплата бакалавра, мастера, магистра и доктора философии. В РФ минобр давал грант (гранты?) ВШЭ для сбора таких данных. Денег хватило только на один год и только на Москву.
Нужно ли поступать в магистратуру/аспирантуру? Во всяком случае еще до пандемии два рекрутинговых агентсва в Москве перестали требовать указывать в резюме наличие диплома.
Многие полагают, что аудиторная нагрузка у российского преподавателя вуза самая большая в мире, а заработная плата, наоборот - одна из самых маленьких в мире (официальных данных нет). Заработную плату минобр "оптимизировал" трижды. Последняя оптимизация - замена надбавки за звание надбавкой за должность - самая мягкая - зарплата (но не качество работы!) даже увеличилась. Надбавку за ученую степень "оптимизировали" жестко - вместо 5-ти МРОТ доктор наук получает теперь 5 тысяч рублей. Но это не самая жесть! Надбавку за стаж (максимум 20%) отменили совсем. Это при том, что госслужащим надбавку за стаж увеличили до 30% , а служащим в погонах до 40%.
Так что будущие магистры и аспиранты будьте внимательны при выборе своих преподавателей. Если ваш преподаватель не альтруист, то он обязательно подрабатывает на стороне и не обязательно по специальности. Где он для этого берет время? Сложный вопрос.
В школе проблему с зарплатой минобр решил просто - учитель у нас работает в среднем на 1,5 ставки (в школе "сверхурочные" учителям не платят, т.е. за дополнительные часы плата такая же, как и за основные)...
"Учитесь, учитесь и учитесь" - В.И. Ленин (из речи на съезде комсомола)