İSMMMO Başkanı Erol Demirel'in Açış Konuşması // TÜRMOB - GİB Çalıştayı

İSMMMO Başkanı Erol Demirel'in Açış Konuşması - Dijital Dönüşüm Sürecinde Mesleğin Sorunlarının ve Geleceğinin Değerlendirilmesi Çalıştayı
Oda Başkanımız Erol Demirel, TÜRMOB ve Gelir İdaresi Başkanlığı'nın birlikte düzenlediği Dijital Dönüşüm Sürecinde Mesleğin Sorunlarının ve Geleceğinin Değerlendirilmesi Çalıştayı'nda Mali Müşavirlerin sorunlarını ve taleplerini dile getirdi.

[@serkansaritas6486]

Bravo, umutlarım bitmişti bu meslekte ama sizi dinleyince umutlarım arttı. Umutlarımı arttıran sebep ise her şeyin farkında olmanızdır. Umarım kısa zamanda çözümlere ulaşırsınız, herkes hakkettiği huzura, kazanca ve sağlığına kavuşur. Teşekkürlerimle, Serkan SARITAŞ

[@smmmzeynepavcilasilazmaz462]

👏🙏

[@mehtapgurcan3546]

10/06/2024 tarihine kadar verilmesi gereken E defterlerin uzatılması ile ilgili İSMMO odasının bir başvurusu var mı acaba?

[@AliKutlu-sz5uv]

Kalitesiz işe kalitesiz ücret mantığı bitmeden bu sorunlar sittin sene bitmez gerçekçi olalım Bir smmm 2 çalışan en fazla 40 50 defter tutabilir gerisi sürüm mantığı ile kalitesiz iş kalitesiz insanlar ve kalitesiz sektöre bakış getirir

[@musasoran3979]

Sorunun çözümünü gibten değil TÜRMOB’dan bekliyoruz. Bir mali müşavir iki çalışan ile yüzlerce defter tutmaz ise iş yükü bu kadar çok olmaz, kaliteli ücret ister/alırsa fazla defter tutmaz dolayısı ile fazla yorulmaz. TÜRMOB rekabet/ücret/çalışan meselesini çözmeden sonuca ulaşamaz. İşi müşavirin yaptığı ve ücretin tahsilininTÜRMOB üzerinden tahsil edileceği bir sisteme geçilmedikten sonra çözülemez. Çünkü ne kadar ücret tarifesine uymak için diretsekte içimizdeki kokuşmuz zihniyet birden hortlayıp emeğimizi çalabiliyor. Meslektaşın gelir kaybetme derdi olmazsa daha az iş kabul edip şartlarının daha iyi olması sağlanabilir