Dinâmica trabalho em equipe!

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  • čas přidán 6. 11. 2016
  • Dinâmica direcionada ao planejamento e trabalho em equipe.
    História:
    Os times precisam atravessar do outro lado do mar, sem deixar nenhum integrante para trás.
    As folhas são barcos e os barcos não podem ser deixados a deriva.
    Ganha o time que atravessar mais rápido.
    Modo de realizar
    Separar dois ou mais times, entregar uma folha para cada integrante.
    Escolher um líder e pedir que montem um planejamento de travessia.
    A dinâmica parece obvia, e por isso o grupo geralmente não se organiza, simplesmente sai fazendo.
    Ressignificar no final o fazer com qualidade de planejamento aumenta e o quanto isso aumento o engajamento do time.

Komentáře • 36

  • @DomingosNunes
    @DomingosNunes Před měsícem +2

    Muito boa a dinâmica e mais ainda o video. Obrigado

  • @raquelpereiranascimento9722

    Grata pela disponibilização da dinâmica. Será muito util para mim.

  • @caranamedeiros9208
    @caranamedeiros9208 Před 8 měsíci +1

    Top!

  • @wellingtonamaraldossantos7559
    @wellingtonamaraldossantos7559 Před 9 měsíci +1

    Valeu vai servir pra mim

  • @alissonborges9175
    @alissonborges9175 Před rokem +2

    Vou aplicar para minha equipe amanhã. Obrigado ☺️

    • @ednamara2364
      @ednamara2364 Před 6 měsíci

      Idem aqui, da pra tirar vários INSIGHTS

  • @lopeslimalopadadabahia7262
    @lopeslimalopadadabahia7262 Před 5 lety +16

    Tatiane como posso desenvolver esta dinamica em meu trabalho, pois o video esta incompleto. Gostaria de receber mais informações sobre a dinamica, achei batante interessante.

  • @cidartys4277
    @cidartys4277 Před rokem +1

    Curti vou fazer com as crianças .... Andando sobre o mar

  • @denisvaldochaveslima4254
    @denisvaldochaveslima4254 Před 8 měsíci +2

    Ótima dinâmica, como é o objetivo dessa dinâmica?

  • @iararodrigues9492
    @iararodrigues9492 Před 5 měsíci +1

    Quais as instruções e finalidades da dinâmica

  • @knucklestheechidna7186

    Q foda

  • @1000tup
    @1000tup Před 2 lety +7

    Pessoal tem mais informações na descrição do vídeo... escolher o líder, formar a equipe, montar a estratégia e o material.

  • @lindinezsamara901
    @lindinezsamara901 Před 7 lety +5

    Verdade!
    E interessante...
    mas qual a conclusão ?

    • @palestrantetatisouza
      @palestrantetatisouza  Před 7 lety +13

      Quando eles se planejam aumentam as chances de sucesso em grupo. Principalmente quando contam com os talentos individuais de cada integrante do time. Nesta dinamica é possivel trabalhar: Trabalho sob Pressão, Trabalho em Equipe, Comunicação e Planejamento!

    • @humbertofreitas9584
      @humbertofreitas9584 Před 6 lety +4

      Faça bem feito, mesmo que demore um pouco a mais.

  • @valeriaoliveira6643
    @valeriaoliveira6643 Před 6 lety +21

    Tatiane, qual o nome da dinâmica? Gostaria de saber quais foram as instruções?

  • @pixoacaosp-brasil8960
    @pixoacaosp-brasil8960 Před 2 lety +1

    Bem Interessante, porém teria que ter uma explicación

  • @milenaelisabarbosa9872
    @milenaelisabarbosa9872 Před 2 lety +1

    Aqui mostra o trabalho em equipe né?

  • @paulabortochio8090
    @paulabortochio8090 Před 2 lety +1

    Gostaria de ver as instruções

  • @gameflayer7272
    @gameflayer7272 Před měsícem +1

    Qual significad ?

  • @thiagotrindade9825
    @thiagotrindade9825 Před 2 měsíci +4

    Humilhação em grupo isso sim

  • @angelicamartinez5785
    @angelicamartinez5785 Před 2 lety

    No entiendo

  • @ThandaraFD
    @ThandaraFD Před 7 lety

    qual a conclusão?

    • @palestrantetatisouza
      @palestrantetatisouza  Před 7 lety +6

      Bom dia Thandara!!!
      Neste caso especifico, estavamos trabalhando Planejamento...então eles puderam perceber que quanto mais tempo eles dedicam ao planejamento, menos tempo eles precisam rever as açoes da execução!

    • @janilsonbazilio6679
      @janilsonbazilio6679 Před 5 lety

      qual o objetivo

    • @JoaopedroMartinsmoulin
      @JoaopedroMartinsmoulin Před 8 měsíci +1

      @@janilsonbazilio6679 objetivo é a competição saudável interna e o trabalho em equipe

  • @NiNa-qb7ke
    @NiNa-qb7ke Před 10 měsíci +1

    Sustentabilidade zero jakakakaka

    • @JohanPSC
      @JohanPSC Před 7 měsíci

      Uma bosta isso, da no nojo de ver.

  • @paulatejano5595
    @paulatejano5595 Před 2 lety +9

    Coitada da pobre alma que tem que se sujeitar a isso pra não perder o emprego

    • @mainjax8156
      @mainjax8156 Před rokem +1

      Coitado de você, que tá problematizando uma dinâmica de grupo onde todo mundo que participou saiu sorrindo; Enquanto vc tá aí falando merda sem propriedade nenhuma. Insignificante

    • @AndreiLarrat
      @AndreiLarrat Před rokem +2

      Né kkk

    • @JohanPSC
      @JohanPSC Před 7 měsíci +2

      😂😂😂😂😂😂😂😂