【ゆっくり解説】労働者軽視。闇が深い飲料メーカーのやらかし５選
Vložit
- čas přidán 29. 06. 2022
- #ゆっくり解説
今回は飲み物のメーカーで問題として騒がれた事案についてゆっくり解説していくぜ。
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今飲みたいもの、なんですか？
かつてあった中国緑茶とか、良かった…
すみません投稿主サントリーの設立年が間違っていますよ。本当は1899年です。
@@HYMA-MemeMashup_Japan それが「ゆっくり解説クオリティ」だwwwwww
自分は運送業だが残業多いし昼食たべる暇もないし休みも不定期だし労監は資料の数字しか観ないから騙されてることにも気づかない
こっちは精神的にももう限界よ
サントリーは東北熊襲発言とか女性蔑視CMとか忘れた頃にやらかしますね。まあ確かに給料に対し生産性が上がらなくなる40代でリストラという会社は少なくなく、サントリーもそういう会社なんでしょう。
日本社会は会社や学校があって人間がいるって昔からの流れだからこんな事が平気でまかり通る。人が会社や学校に歯向かうと｢職場放棄｣、｢学級崩壊｣と社会問題される。しかし企業や学校がリストラやいじめなどがあっても｢自己責任｣、｢忍耐力のなさ｣で片付けられてしまう…
本来の意味の個人主義って大事ですね。
@@user-mf5yy7sl5s そういう意味では日本では本当の意味での民主主義が成立していない（日本人の多くは民主主義と単なる我が儘とを混同している）
残業代をまともに払わない会社の、そこの役員が役員報酬をいくら貰ってるかを知りたくなりますね。
日本国で事業をするなら日本の法律を守って下さい。
初任給と言うか時間単金が安すぎるんだよな
だから生活残業代って話に成る
なんだろう。各企業の設立年がおかしい。
2009年のサントリーはあくまでもグループ内での株式移転により
サントリーホールディングス株式会社となっただけであり
サントリー自体は1963年発足してます
サントリーの前身となる
鳥井商店が1899年に設立されてる為
この年がサントリーの出発点とも言えます
繰り返しますが2009年は今のサントリーホールディングス株式会社が発足しただけの年です、誤解を招く表現は如何かと
ダイドーについても同じ
ダイドーの設立は1975年です
2016年はキリンビバレッジの業務提携契約の年です
2017年にグループ内移譲で
ダイドードリンコ(旧法人)をダイドーホールディングス株式会社に
ダイドードリンコ分割準備会社を
新法人ダイドードリンコに改名してます
吸収分割により全ての飲料販売を
新法人に任せています
こういう内容の動画を挙げるならちゃんと調べなよ
知ったかで動画挙げるな
まあ、ゆっくり解説なんてそんなもんです。
ここに紹介された企業の一つで働いたことあります。
コロナの初期のときに深夜まで二次会をやり、夜遅くまで無理やり参加（他の部署は自粛）
さらに、上司（部長レベル）からのパワハラがあり、そいつが原因で辞めようと思い、
辞めることを言ったらブチ切れられた。（パワハラの原因も仕事とは関係ないこと）
それからはその企業の商品を絶対買ってないし、見たくもない。
そこのビールが一番好きで飲んでたけど、二度と飲んでない。
どこの会社とは言いませんが、的外れなこと言ってる社長の会社です
三得利
今回はこのスレに登場しなかった、アサヒ、サッポロは問題無いのか。
無くは無いでしょう（サントリーはリベラル的な社風が有って、保守系の連中に叩かれやすいんですよ）
わかいのかな？十年前は今と変わらないよ。もっとひどいやらかし飲料会社に山ほどあるんだぜ。ダイドーはなにもなかったのに、なかったのに！
サントリーさん！腹に思っているから、口に出る訳だ！撤回されても無駄！口は災いの元
サントリーの件は発言をした社長に「じゃあまずあんたが辞めろよ」みたいなコメントがあったな。
45歳で定年なんてやられたら住宅ローンや車のローン、子供の学費とかで一気に破産の危機の陥るかもしれんし。
ダイドーは、同族会社で50歳位になると肩叩きが始まり定年まで勤め上げる人間は多くない
当たり前と言えば当たり前ですが飲料メーカーの生産工場に出入りするトラックドライバーが他社の飲料を車内に置いているのが見つかって解雇されるなんてザラにあるらしいですね
昔、阪神の岡田がサンガリアのウィスパーCMで、ウィウィて言ってた。
設立年おかしくない？サントリー2009年になんて設立されてないでしょ
ザコか！コーラに聞こえたwww
ペプシコーラ
三ツ矢サイダー
ポンジュース
ポン中っす
いちごジュース
返信コメントめちゃくちゃありがとうございます
その後どうするかの仕組みができているなら、50歳定年の考え方自体は問題ないし、自分の考えを言っただけでしょ（ちょっと怖いが）問題発言というほどの物じゃないでしょ
出来ていないから問題なんだよ。