無能と思われる新卒社会人の特徴とは？
Vložit
- čas přidán 10. 09. 2024
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今回のテーマは「無能と思われる新卒社会人の特徴とは？」です！
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--裁判官井上プロフィール--
井上陽介（33）
所属：株式会社LiNew/取締役社長
趣味：筋トレとお酒
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#就活 #新卒採用 #内定 #面接
開始3秒で他人を見下してるタイプだと分かるのホント草
上司ガチャ大ハズレの典型例
ヘラヘラと人を貶すのは社会人としてどうかと思います。
動画見た瞬間評価ボタンを押した
そういう新卒を採用してしまう担当者に物申したらどう？引いては、そのような採用担当者を人事部にさせてる上層部に問題あり。更にはそのような上層部を配置している社長に、結局類は友を呼ぶんじゃないか問いたい
年商10億の小企業でイキってる社長だから人間性はそんなもんよね
@@aaa-ej9svどゆこと？コメ主はこの動画に映ってる人に対して言っているのになぜ担当者に物申すとか類は友を呼ぶという話になってるの？
こういう人が将来のセクハラ町長みたいなのになるんやろなぁ
じゃあ歓迎会やるなよ。
気が利かねぇな。
上手い。笑
無能と思われる上司の特徴がまさにこいつなんだけど笑笑
そらすぐ辞めますわ
まぁ、この方より成功してから言ってください
@@yukifujita6334 ん？怒っちゃった？笑
@@realbarusu7094 そっとしておいてあげようww😂
ここに書いてる時点で無能なので、無能同士頑張りましょう！
この上司の部下にだけはなりたくないわ
草www
めちゃくちゃ思った
なんかわかる。単純に不快
@@ewomo 顔が朝鮮人だからじゃない？
少なくとも俺が仕事してきた中でこういう出演者のような勘違い系の無能が1番厄介😅
自己啓発本好きそうw
的確すぎておもろい笑
これ無能とかじゃなくて自分の好き嫌いやろ
でも挨拶してこなかったら寂しい
挨拶できんやつなんかどこでも嫌われるだろ
言い方がイラつくけど、言ってることは一理あるけどね。
特に挨拶できない人は人間関係に問題を起こす率高い。
@@user-lh3mr9up9d1位と3位はそうだけど2位の考えは時代じゃない。
@user-lh3mr9up9d
確かに…w
最低限のコミュ力がない奴とかマジで邪魔
おそらく、この動画で早々に辞めると言われている方は優秀な方で、このようなしょうもない方がトップの会社に早めに見切りをつけて辞めるのではないでしょうか、、
誰も、ネット上で社員の悪口を言う社長の元では働きたくないと思います
こんな上司では若い世代は嫌だろうなあ。
25年社会人している私でも嫌だ。
なんか軽率かつ軽薄なんだよね。
わかります。
なんか避けたくなりますね
動画のノリでこの言い方なんやろ
実際に部下に対して無能とか言ってるわけじゃいでしょ
言ってることは普通だと思うけどね
@@user-dq5rv2on4bいやリアルでもこんな感じやろ絶対
1位の「俺できますよってやたらと上司にマウント取ってくるやついるんだよね」
これでマウントって思われたらやりづらくない？
言葉足らずで抽象的な部分はあるけど、部下の自信を潰す上司に見えてしまうわ
@@zzz7922問題は2位なんよ。
挨拶ができないってなったときに『お父さんお母さんに何も教えてもらえなかったの?』って家族持ち出す人の人間性を疑う。
いや実際それは正しいやろ
自分を正当化しようとして話すり替えんなよ挨拶できひん民
親に教えて貰う躾の部分だからじゃない？
何でもかんでも親を持ち出す人間は確かに人間性を疑うけど、躾の領域においてそれを持ち出されるのは別に論理的に間違って無くない？
挨拶出来なさそうw
ワイ無能挨拶だけはちゃんとやる
挨拶は社会人の基本。ちゃんと挨拶しようねで終わるようなことを、家族を絡めて指導するなんて時代錯誤じゃないか…
コンプラ意識低すぎるし、コメント返してる人は学生とかなの？
この人からお客様感が漂う
高校野球の上級生みたいな見下し方で草
的確や
最初以外ブラックってかパワハラの考えやん。この人の部下は嫌
こう言うタイプ苦手っす
めちゃくちゃ手を動かすところとかね😅
わかりやすく脳筋体育会系って感じがするなこの人
いやただの根暗だよどう見ても
@@Tasukete__---____609 こんな体格よくて刈り上げなのに根暗要素を感じない
@user-nl4ql3ow4t
チー牛ってキョロ充って言葉好きだよな😂
社会人歴1年目だがお前の元では働きたくねぇなぁwww
正にその通りですよね。気が利かないとか、だったら気が利く人に頼めよって感じですよ。確かにマウント取ったり行き過ぎは駄目だと思いますが、有能な人を潰すタイプです。
@@RZ-xk5ob
気が利く人に頼めよってみんな同じように給料貰ってるのに？
真面目な人間ほどバ◯を見ろってか？
@@RZ-xk5ob1位に関してはやる気が会って良いやんてなるのに、これはやる気というモチベを根本から潰すタイプでもあるぞこの上司
会社はどこもお前のことなんて必要としてねえよ
@@user-dq5rv2on4b安心しろお前のことなんかこっちも必要としてない
無能だと思った社長三選もあげてほしいな
できるすごいと思われたい感が強い
パワハラセクハラ三昧なのに本人が問題視してない
そもそも客観視が全くできない
@@user-cj1mo1ug6l お前誰だよ笑
@@user-fq9mr7ex5c 無能だと思った社長3選あげる社畜です！
@@user-cj1mo1ug6l 仕事しんどいですよね
「僕できます」と自分から言える新人なんて期待の塊でしかないやろ
無能と言うより上司に気に入られない奴だな。
上司の機嫌取りが出来る＝仕事が出来るという昭和体質的な考え方。
笑顔でパワハラセクハラしてそう
それを教えてあげれる余裕を持てば？
この人の会社は嫌やな
大ハズレやなー
くそだよな
大凶
つまり新入社員は上司の意見に逆らわず忠実に従っとけって言いたいんでしょ
3年以内に捕まってそう
素直
誠実
気遣い
この3つが大事
まあ言わずもがなコイツとは真逆だなw
挨拶できないやつがいるのは採用した会社側が見抜けなかっただけだろ
新卒なんて何やろうがボコボコに叩かれる期間なんだから適当にやっとけ
責任持たされる立場になる方がハッキリ言って辛いぞ
社会に出て慣れてないのに急に上司とかに気とか回らんだろ
社会に出て慣れなきゃいけないってのがだるいよなぁどうせなら今勉強したい「世渡り術」
だからこそ気が回る奴が重宝されるって話でしょ。
@@KK-he9lw
間違っては無いけど、出来ない奴は無能らしいよ。
新卒=ビジネススキルが無い≠無能でしょ
言葉尻取るつもりはないけど、なにより動画主の態度が気に食わないよね
イキり方エグww最高やん😂
たった3つの項目をあげるだけで、矛盾がでるのは草
よいこのみんな、年商10億の会社って、社員数が数十人のちっちゃい会社だからな。すなわち、新卒の社員の母集団がめちゃくちゃ少ないにも関わらず、それを十把一絡げに語る人の意見は真に受けないほうがいいぞ。
いろんな方がいることを理解できないのに気が利くとかそれこそねw
年下にも尊敬できる優秀なやついっぱいいるぞ
能力は一軸で評価されるものじゃなく複合的なものなんだし、もっと他人を尊重した方が下を伸ばして自分が楽できるぜ〜
中学生のサッカー部の先輩かな？
中学生のメンタルのまま成長してきちゃったんだろうね😢
マウント取られて悔しかったんだろうな
相当効いたんだろうねw
その基本を教えてあげられない上司が無能すぎるww
新卒の子は、出来ない、わからないが当たり前なのに、それを無能だのマウントだの言ってケラケラ笑ってる上司がやばい笑
育成する気ない会社は成長しませんね✨
うんうん。
挨拶、気遣いから教える会社て。学校じゃないんだから
@@eria4684挨拶はできて当然だが、飲み会のルールはなかなか難しい。特にコロナ世代は…そういう基礎は教えてあげる優しさがあっても良いのではないかと思いました
逆に挨拶とか教えてもらう立場で気を利かせるとか学生時代に身についてないとおかしいことを教えてくれる会社がどこにあるんだ？
会社はお前のお母さんじゃないんだよ
こんなことも新卒だから出来ないのが当たり前と思ってる時点で世の中舐めすぎだわ
@@user-dq5rv2on4b1位と3位でどんなに
正しいことを言っていても2位で台無し
すぎて。
飲み会とかの席とかで、気が利くがどうか判断するのはなんか、違う気がするなぁ
1番無能な奴に言われてもw
数年前から部下を持つようになったけど、新卒は素直で、嘘つかなければ及第点だと思う。
気が利くとかはこっちが教えて実践できれば良いと思う。
ゴマすりがやたらと上手い奴は逆に警戒する。
ゴマすりが上手い奴は見られてないと思った瞬間サボるし、平気で嘘もつく。
ただ、そういう奴を独り立ちさせるのが会社から自分に期待されてることであって、自分から会社に対して「今回の部下は扱いやすい奴じゃなかったので無能のままです。」は完全にこっちが悪い。
こっちが新卒に対して最初から何かを求めるのは、職務怠慢。
例えるなら、この人は高校１年の春の段階で東大B判定出せない奴は東大行けないと決めつける塾講師って感じ。お前が教えて導けよって思う。
中途社員だと挨拶、気遣い、自信は必須。
謙虚さは大事だけど自分に自信がない中途社員なんて僕は戦力外の人間ですと言ってるようなものなので、雇った意味がない。
ビックモータの管理職に向いている人材ですね。他は適正厳しいかも。
年商10億程度のクッソ零細でマウント取られても困るわ
つまり仕事スキルよりかは人間性の方が大事なんやな
この方の会社はそのようです
新卒は言うてそんなもんだと思う
自分が有能だと思ってそうで無理
この歳になっても人のこと陰とか陽とか言ってそう
言い方が自分の価値観押し付け感がすごいから
そこはご自身でどう思われてるのか知りたいですね笑
全部ワイで草
こういう会社が人材困ってんだろな😂
素直な新卒って可愛いよね
それだけで好かれるからお得だよ
ありがとうございます！
あなたのコメントに救われました💕
きっつ………
このチャンネルをおすすめしない設定にしました
家族親戚友だちに甘やかされて全てやってもらってきた人生だから自分で考えて動けないし気が利かないの詰んでる
ヘラヘラしてんじゃねえよ
こんなやつがいる会社すぐ辞めるか脳筋しかいねえだろ
こういうべき思考押し付けてくる人無理
bgmがデカすぎる笑笑
好かれない上司の典型的な例
無能上司感が溢れてて面白い
部下を語る前に上司として終わっててわろた
※傍から聞いてるとただの愚痴です。
ひろゆきにめっちゃバカにされそうな上司
今年新卒で社会人になったけど、失敗の連続で自分はなんでこんなに無能なんだって思ってたけど、この人のみんなは無能だけど、そこから学べばいいって言葉でなんか、肩の力が少し抜けた気がする
ありがとうございます。
こういう人に気を遣いたくないから飲み会参加嫌なんよね
この人1つのショートでここまで嫌われるのある意味天才かも知らん
この人謙虚さのかけらもなくてなんも響かん…
これが上司はキツイな
この方のほうがよっぽどお客様気分…。
持ち上げられてｷﾓﾁｨｨ…ってなろうとしてるのが伝わる…
こういう気を遣え下っ端らしくしろって自信家が上にいると、ミス指摘したら調子乗ってる判定されそうで周りも指摘できないやつ😂
気が利かないのは確かに接待とかでは重要やけど、そんなの本人の性格次第だし、指摘されると傷つく人もいるよね
良かったコメントしなくても同じ意見がたくさんいた笑
別に一理あるし叩いてる奴らもなんか気に入らないっていう感情論だよね
でもそれはそれとして知ってるよ
こういう発言してる奴って「他人に情報を発信してる俺すげー！」が何より一番に来てるんだよ
自分がそういうタイプだからわかる
まぁ色々批判している人多いけど、こういう新卒は少なくとも無能にはならんってよく聞く(技術職は別ね)。挨拶はどの職種、どの立場でもちゃんとしなきゃいけないと思うし、気が利く=視野が広い。その上やっぱある程度は謙虚にならんといけんしね。
こんな上司いたら早々に辞めるでしょ（）
言ってることは正しいと思う。
まぁでもこの人の元で働きたくないのは同意
みんな無能とか平気で言っちゃうの見ると慕われてないんだろうな
無能とか人格否定してるじゃん。仕事の事は何言ってもいいけどその人の人間性まで否定するのはおかしいでしょ
あなたより比べ物にならないほど多くの部下を抱える上司が全く別のこと言ってたので自分は上司を信頼しますね。
このゴリゴリな雰囲気、見てるだけで心が削られる
ほんとに有能な奴がこんな奴なの下についたら可哀想だな。
コメントで叩かれてるけど、「あいさつできない人」「マウント取ろうとしてくる人」が嫌われるのは当たり前かなって思うんだけど。
「気が利かない」はなんとも。
板金業に弟子入りして数ヶ月たち辞めたい心になった。１ヶ月前から入った新人に陰で蹴られたり胸ぐら掴んできて草むらに投げられたり罵ってきたり、この新人といる時間が恐怖でしかないため会社へ辞表を申し上げ直ぐ逃げた。もう26年経つがフラッシュバックして一般企業に働けないでいる日雇いしか怖いから働けない
板金塗装技術欲しかったな
社会人10年目で、挨拶はするんだけど、めっちゃ声が小さくなったり、急に声が出なかったりする。喉が枯れすぎて…許して
新卒の頃は喉が生きてたから挨拶。元気よかった。
2位は手伝おうとしても新人で知識も能力もなくて掃除くらいしかできない…
人に教えてもらおうとしてもめんどくさがるだろうし掃除終わったら指示がないと動いてもキョロキョロしてまう
こいつの下では働きたくないな
社長さんはこのコメント欄の反応を社員に見せてあげるといいよ😊
BGMでかすぎてなんも聞こえねえw
挨拶出来ないのはいいとしても返さない奴はダメだな、気が利かないなら教えればいいしマウント取る奴は煽てて無茶振りさせればいいやろ
マイナスなこと言って再生数稼ぐのもう辞めようよ
持論だけど経営者が挨拶を重要視する理由って元ヤンが多いからだと思ってる。
こういう上司じゃなくて良かったわ
自分が正しいって思ってそう
にこにこしながら、このコメントしてるあたりもう駄目よな
普通に部下に抜かれるやつ
自分から挨拶しないくせに文句垂れる先輩いたら最悪
嫌われる上司の特徴がここに詰まってておもろいwww
「無能」っていう結構大きな言葉を使ってる割に言ってることの根拠クソ薄くて笑う
うわっ
この人に対する好き嫌いはあるだろうけど、今は「この上司だったら辞めますわww」とか言ってても会社入ったら選べねーんだぞ☆
嫌な奴に好かれる方法も覚えといて損はねえ少なくとも自己弁護よりは
気を利かせて、BGMの音量下げてください…
うーんあなたがどう思おうと勝手だが自分の発言によって相手がどういう思いをするのか想像できない思いやりのない大人にはなりたくないですね
そういう新卒を採用してしまう担当者に物申したらどう？引いては、そのような採用担当者を人事部にさせてる上層部に問題あり。更にはそのような上層部を配置している社長に、結局類は友を呼ぶんじゃないか問いたい