Cara Mengubah Rating Praktik Kinerja dan Rating Perilaku Kerja di PMM
Vložit
- čas přidán 23. 08. 2024
- Kepala sekolah dapat melihat rangkuman hasil penilaian kinerja di PMM, setelah selesai melakukan penilaian kinerja kepada guru-gurunya. Di menu PMM kepala sekolah, terdapat tombol Cek yang bisa digunakan untuk memeriksa rangkuman hasil penilaian praktik kinerja maupun perilaku kerja guru-gurunya. Terkadang, terdapat hasil penilaian yang di bawah ekspektasi (tidak sesuai harapan kepala sekolah). Oleh karenanya, guru dan kepala sekolah harus bekerja sama dalam melakukan perubahan rating kinerja. Bagaimanakah langkah-langkahnya? Simak video ini sampai tuntas.
Link LEMBAR PENJELASAN: docs.google.co...
Terima kasih pencerahannya pak...
Sama-sama 🙏
jelas banget penjelaasanya sangat ok... malkasih bpk,, sangat bermanfaat
Sama-sama Bu Indra, Alhamdulillah.
Terima kasih. Sangat membantu.
Sama-sama.Alhamdulillah.
Terimah kasih bapak penjelasannya sangat bermanfaat
Sama-sama Bu Wahidah. Alhamdulillah.
Terima kasih bpk ilmumys mg berkah
Sama-sama Bu. Aamiin.
Terimakasih banyak kk atas pencerahannya ❤
Sama-sama 🙏
Terima kasih suhu, lebih paham sekarang
Sama-sama Pak Kaji🙏🏻
terima kasih sangat membantu,,,,
Sama-sama Bu. Alhamdulillah.
Terima kasih Pak, sangat bermanfaat.
Sama-sama Bu. Alhamdulillah.
Terima kasih bapak sangat membantu
Sama-sama Bu Rini. Terima kasih juga, sudah meluangkan waktu menyimak.
Isye Dimiasih Arvianti, S.H dr UPT SMP Negeri 1 Tapung Hilir ........hadir
Terima kasih 🙏
Agustina Ida Wale,SPd.hadir.
Terima kasih🙏
WAHIDAH,S.Pd SDN 15 BOTTA
Terimakasih pa sangat membantu.. akhirnya saya mendapatkan pencerahan🤲😊
Sama-sama Bu Lina.
Lora paputungan sdn 3 matali menyimak
Terima kasih🙏
Terimakasih pak
Sama-sama Pak Agung.
Penilaian untuk fokus perilaku harus lebih besar dari penilaian praktik kinerja mohon pencerahannya pak
Tidak ada yang mengharuskan Pak. Semestinya, menilai itu, harus sesuai dengan kondisi riil yang dinilai.
Asmah S.Pd.dari SMP Negeri 4 Sanggar hadir
Terima kasih.
Akhirnya ada solusi utk masalah ku
Alhamdulillah 🙏🏻
Assalamu'alaikum... Nur Holisa, S. Pd hadir
Waalaikumsalam ww. Terima kasih🙏
mhn ijin bertanya pak.
jika merubah nilai praktik kinerja, kan ata 3 pilihan dan pilih salah satu pak. jika sesuai ekspektasi pilih nomor 2 atau tengaah. tp jika ingin yg di atas ekspektasi pilih nomor brp pak? 1 atau 3?
Kalau Pihan yang ini, boleh terserah. Tidak mempengaruhi. Yang mempengaruhi itu, penilaian oleh kepala sekolah, melalui dashboard PMM kepala sekolah.
Tadi sy coba pilih no 3 semua. Rating sesuai ekspektasi tapi nilainya 51. Katanya kalo pilih no 3 semua pasti di atas ekspektasi
Terima kasih sudah menyimak. Boleh tahu, yang Bapak maksud, ini rating praktik kinerja ataukah rating perilaku kerja?
Kartini ,S.Pd.SD
SDN.Pantai Bahagia 01
Hadirr..
Terima kasih Bu.🙏
Terimakasih pak Edy, sukses selalu.👍
Sama-sama Bu Parmi. Aamiin.
Ttrima kasih
Misna hadir SD 009 tanjung Leban, rokan hilir,riau
Terima kasih Bu Misna🙏🏻
Pak, nilai praktik kinerja saya 31 dan sesuai ekspektasi sedangkan nilai perilaku kinerja 95 diatas ekspektasi. Apa saya harus mrrubsh nilai praktek kinerja saya??Mohon pencerahannya pak🙏
Tidak usah. Sesuai ekspektasi ditambah di atas ekspektasi predikat kinerjanya BAIK.
Ijin bertanyak pak. Apakah ada pengaruh pada penilaian di PMM jika perubahan penilaian di lakukan?
Pengaruhnya ya nilainya berubah itu, dari nilai awal sebelum diubah menjadi nilai setelah diubah . Data dari PMM, nantinya akan dikonversi dan ditarik ke e-kinerja BKN.
Bagaimana kalau disekolah kita ada yg tidak buat pmm
Karena dia tidak aktif lagi disekolah.
Tetapi dia bukan PNS
Non ASN tidak wajib mengerjakan pengelolaan kinerja di PMM. Jadi, tidak apa-apa.
Saya sudah merubah pak tapi kok nilainya cuma naik sedikit terlalu rendah tadinya 31 hanya berubah menjadi 36 ,apa masih bisa di ulang
Bisa. Silakan dicoba lagi.
Maaf pak.. Saya sudah mengikuti langkah"nya.. Tp nialinya tetap di bawah ekspektasi. Bagaimana pak?
Coba diulangi lagi, pilih opsi yang tengah-tengah. Setelah diubah, leptop direfresh.
Apakah misal nilai sdh sesuai ekspetasi tapi nilai kurang dr 60 berdampak pada guru tsb di ekinerjanya pak.terima kasih
Tidak Bu.
Marlina, Menyimak
Terima kasih🙏
Berapa kali kita bisa merubah nya pak, kalo misal nilai masih dibawah ekspektasi setelah dirubah sekali apa masih bisa di ubah lagi
Bisa berkali-kali Bu. Setelah dirubah sekali dan nilai masih di bawah ekspektasi, masih bisa diubah lagi. Silakan dicoba.
Hadir
Terima kasih🙏🏻
Mulyani, S. Pdi, hadir
Terima kasih Bu Mulyani🙏
hadir
Terima kasih🙏
WAHIDAH ,S.Pd hadir
Terima kasih Bu 🙏
Siti tumini,, hadir
Terima kasih.
Saya sdh menyesuaikan seperti ini tpi nilai masih di bawah ekspektasi pak gimn solusinya
Coba laptop direfresh, tombol lingkaran ada anak panahnya di bagian kiri atas laptop.
Izin bertanya.. pmm kepala sekolah yang memeriksa adalah pengawas.. kenapa tombol edit untuk perilaku kerja yang ada diakun pengawas tidak ada..sehingga yang awal nya reting itu A ingin saya rubah ke B..tidak bisa
Kemungkinan, memang tombol menu untuk mengubah tidak ada, atau, sedang dalam pengembangan.
ko setelah mempraktekan langsung hasilnya saya tetap saja dibawah ekspektasi ya...mohon petunjuk
Coba laptop direfresh, setelah diubah Pak.
@@Belajar_Literasi iya sudah di reload pa...tetap saja
Boleh tahu, Bapak mengubah nilai praktik kinerja ataukah perilaku kerja?
Rating prilaku kerja sesuai ekpetsi tp nilai masih dibawah 51, gimana cara merubahnya pak agar di atas 51
Caranya dengan mengubah pilihan jawaban pada menu Perwujudan dan Dampak. Masing-masing kan ada 5 pilihan. Pilihan paling atas nilainya paling rendah. Semakin ke bawah nilainya semakin tinggi. Silakan dicoba.
Rating praktik kinerja sesuai ekspektasi tapi nilai 50 gimana cara nya ngubah pak?
Ubah lagi, tentukan pilihan jawaban minimal yang tengah-tengah.
Pak bagaimana cara mengembalikan ke 100% jika kita sudah menghapus secara tidak sengaja' sehingga hanya 25%
Beritahu kepala sekolah, ajukan penilaian kembali.
Rina hadir
Terima kasih 🙏
Klo sudah dikirim k dinas bisa dirubah tidak ya
Masih bisa.
Untuk kepala sekolah apa bisa di ubah perilaku kerja nya
Untuk KS, yang berwenang merubah pengawas. Jika di dashboard PMM pengawas seperti dashboard kepala sekolah, berarti bisa diubah.
Sudah klik yang tengah pak penilaian guru tapi kok tetap ya
Coba laptop direfresh. Setelah direfresh, lihat kembali. Apakah sudah berubah.
Assalamu'alaikum... Hadir
Waalaikumsalam ww. Terima kasih🙏
😮apakah masih nak ngisi dokomen pmm masa kerja 2 thlagi
Masih Bu.
Saya tidak bisa di edit, kenapa ya di akun kepala sekolah
Laptop apakah sudah direfresh, setelah edit?
Bang nilainya praktiknya kinerjanya 50 apak sesuai ekspetasi
Sesuai ekspektasi. Silakan tuliskan email di sini, saya tunjukkan buktinya.
Pak nilai praktik kerja saya setelah dibila kepala sekolah 67 dan perilaku kerja 78. Hasil sesuai ekspektasi dan baik. Ukuran nilai 67 dan 78 itu apakah masih di awah standar atau bagaimana pak? Haruskah di ubah kembali pak?
Tidak perlu diubah. Sebab predikat kinerjanya sudah BAIK dan ratingnya sudah sesuai ekspektasi.
Apa acuan utk mengetahui nilai tsb sesuai ekspetasi atau belum sesuai ekspetasi?
Saya juga mau dong pak..
Agar nilainya 80 pas bagaimana ya
Dengan mengubah pilihan pada jawaban Perwujudan dan Dampak. Masing-masing pilihan kan ada 5 pilihan. Anggaplah tiap-tiap pilihan nilainya 20. Pilihan paling atas nilainya paling rendah, semakin ke bawah nilainya semakin tinggi. Silakan dicoba.
Perwujudan dan dampak ada di bagian mama ya pak ?@@Belajar_Literasi
Ada di dashboard PMM Kepala Sekolah Pak.
@@MALES91595 Ada di dashboard PMM Kepala Sekolah.
Perwujudan dan Dampak ada di dashboard PMM
Apa artinya dengan PMM inj, oh kasian murid muridku, ngga ada dampak untuk anak didik ku yg ada guru harus bulak balik mengutak atik nilai, oh pa nentri sadarkah anda ini hanya menghabiskan waktu menghadapi laptop. Sangat tidak berguna, aku ingin punya lebih banyak waktu untuk anak anak didikku, bukan bergulat depan laptop. Berpikir cerdas pa mentri atau anak anak penerus bangsa ini akan menjadi bodoh karena mereka anteng dikelas main game tanpa ada gurunya yg sibuk didepan laptop.
Terima kasih komentarnya 🙏🏻
@@Belajar_Literasi walau begitu aku tetap belajar modul di PMM, buat aksi nyata, melakukan penilaian observasi. Hanya aku pikir tolonglah dievaluasi kebijakan ini. Buat inovasi yg berfokus pada siswa.
SOZAHATI NDRURU, S.Pd SDN 071206 TALUZUSUA. Hadir
Terima kasih Bu.
tdk berubah bapak sudah sy coba
Coba laptop direfresh, ya Pak. Setelah itu coba dilihat apakah sudah berubah ratingnya.
ASLON.TALIGU.S.Pd.K.
Hadir
Terima kasih.