Menedżer kadr, płac i HR musi stale podnosić kwalifikacje

W branży HR jedyną pewną rzeczą jest zmiana. Chwila nieuwagi to ryzyko konsekwencji. Nowa ustawa? Rozporządzenie? Trend? Ryzyk jest zbyt wiele.
🎓 Dołącz do certyfikowanego kursu dla Kierownika Działu Kadr i Płac, czyli Akademia Master! 🔗 link.hrnaszpilkach.pl/ZostańK...
Akademia Master składa się z 3️⃣ modułów:
💎 Akademii Prawa Pracy dla Wymagających
💎 Akademii Kalkulacji Wynagrodzeń dla Wymagających
💎 Zarządzania Zespołem Kadrowo-Płacowym
Kurs skierowany jest do specjalistów kadr i płac przygotowujących się do pracy bądź pracujących na stanowisku kierownika działu kadrowo-płacowego. Celem kursu jest przygotowanie do pracy na stanowisku kierownika działu kadrowo-płacowego, usystematyzowanie i poszerzenie wiedzy z obszaru prawa pracy i kalkulacji wynagrodzeń, wyposażenie w wiedzę i umiejętności niezbędne do zarządzania zespołem specjalistów ds. kadr i płac. Osoby, które ukończą pełen program otrzymają certyfikat elektroniczny potwierdzający umiejętności w obrębie zawodu: Kierownik działu kadr i płac (kod zawodu 121201)
▶️ Akademię Master można opłacić w systemie ratalnym. Wystawiamy faktury.
🎓 Dołącz do Akademii Master! 🔗 link.hrnaszpilkach.pl/ZostańK...