Video

Timidez

Parabéns, ótimo

Obrigada por trazer um roteiro pratico com exemplos. Muitos profissionais dizem o que escrever mas não mostram modelos e a gente acaba perdido sem saber como inserir no "SOBRE" de maneira correta tanta informação. Mais uma vez obrigada por compartilhar!

Eu sai da empresa pois fiquei gravida e era uma gravidez de risco

Excelentes ensinamentos! 👏

⚰️⚰️⚰️

Ela falou que ia me da o retorno e já me deu um leve feedback, estou com um pouco de esperanças, depois de 1 semana independente se fui aprovada ou não, mais confesso que a ansiedade bate um pouquinho

Puts..rss... "Deu a real no seu vídeo". Muito bom Mari e concordo com você. Essa seria uma "mentirinha do bem".

Amei o vídeo

Olá Mari, seus conteúdos são excelentes!! Você realmente presta um serviço a todos e é de fato uma Influencer. Mas o que mais gosto em seus vídeos, é quando você diz: "Não minta no seu currículo!". Muito bom. Parabéns!!! Além de dicas de currículos, também dicas de valores.

Tem algum modelo de como escrever o sobre?

Excelente, Mari! Continue com as dicas!

Maravilhosa, tenho aprendido tanto.

Querida Mari! Muito obrigada pelas dicas!! Já fiz minha alteração! Adoro seus conteúdos, estão me ajudando muito! ❤

Qualquer coisa pode te eliminar de processos seletivo, vc pode ser perfeito, mas se o recrutador não for com a sua cara, um abraço pro gaiteiro. É muita exigência e muito preconceito, mas vc é esses recrutadores não são dão conta que aqui ⚰️⚰️ acaba tudo, a arrogância, preconceito, luxúria, dinheiro, tudoooo. É o que eu falo pra todo mundo.

os 15 dias de aguardo são corridos ou dias úteis? pq já estou aguardando há 17 dias úteis por um retorno, já enviei uma mensagem perguntando sobre o andamento da vaga e nenhum retorno...

Eu amei esse video Marii, não sabia que tinha que fazer isso na Gupy, já to arrumando tudo aqui

Vc e seus colegas são tudo frio. Não demonstram um pouco compreensão com quem está procurando emprego. Isso é uma falta de respeito

Meu está 34 😢😢

Sim na parte sobre, teria alguns modelos para seguir

Obrigada pela dica❤

De nada serve suas estratégias, se o recrutador não for com a tua cara.

@silvanayoshiro4563, você pode utilizar o recurso que tem de papel de parede, assim esconde o fundo

O vídeo para de aparecer do meio pro final, tá pra todo mundo assim?

O problema que hoje o recrutador só recruta os vagabundos que não tem interesse no emprego e vão ocupar a vaga de quem realmente prescisa do emprego ...eu acho é pouco quando eles dão trabalho dentro da empresa nessa hora o dono deveria cobrar do recrutador que fez a contratação do pessimo funcionário todo pessimo funcionário tem uma lábia perfeita para ser contrato só não vão ter a coragem para trabalhar😡

Ótimas dicas excelentes de recolocação no mercado de trabalho. Obrigada por compartilhar

Vcs recrutadores não sabem o tamanho da frustração que uma pessoa tem quando consegue o sonhado emprego. Vou te falar, é impressionante o tamanho da frieza de vcs.

Você deveria mostrar na prática o preenchimento! 😢

Mari eu entrei em uma empresa extremamente toxica sair devido assedio moral , e eu sair com 45 dias de experiencia como posso falar isso, ou explicar isso em uma entrevista de emprego?

Orientações de ouro, Mari! Gratidão!!!❤

Excelente vídeo, obrigado

Bom dia Mari! Muito obrigada pela dica!!

Já trabalho na área de RH , recrutamento e seleção

Tenho uma dúvida Uma empresa está precisando contratar alguém para uma determinada função, mas não gosta de dar treinamento. Vamos supor que tem 2 pessoas se candidatando pela a mesma vaga Um candidato tem 10 anos de experiência na função, ensino superior, pos graduação,curso técnico na area , uma boa labia,mas o camarada tem uma ficha criminal extensa, como roubo, assassinato, tráfico de drogas e formação de quadrilha O outro candidato não tem experiência na área, é tímido, pesquisou sobre a empresa e demonstra total interessante em aprender a exercer o cargo. Vc como recrutadora escolheria qual dos 2 ? E aproveita e manda essa dúvida prós seus colegas, gostaria muito de ouvir a opinião deles sobre isso.

clicar em Vagas, na lupa, pesquisar a vaga e colocar a cidade (ver filtros) na lupa, pesquisar empresa, seguir a empresa e clicar em vagas na lupa pesquisar a vaga e clicar em publicações

Show de vídeo! Direta ao ponto, conteúdo legal e bem explicado. Parabéns!

Quem nao tem trajetória profissional, pode citar a trajetória acadêmica?

Valeu gostei.

Ótima aula! Chegando ao módulo do LinkedIn, vou ajustar o meu.

eram dicas como essa que eu estava procurando