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非常に面白い講義で勉強させていただきました、ありがとうございます。

元SEです。本社で使用しているソフトが現在の所属している介護施設環境に合わずデータ管理等で使いづらく感じております。改善のためnasの導入を以前より進言しておりましたが、導入費用が高価により受け入れられず・・・。最初に導入しようと思った方はどんな経験をお持ちなのか、施設内への説得・説明はどのようにしたか教えていただけたら幸いです。参考にしたいです。

元プログラマーの訪問看護師です。とても勉強になります。Slackの使い方が非常に気になるのですが、どのように使われているのでしょうか。また、訪問スケジュール管理はどのようにされていますでしょうか。弊社ではスプレッドシートで管理する予定です。色々聞いて申し訳ないのですが、その他はどのようなアプリを使われていますでしょうか。

素敵な機能すぎます。取り入れてみます！

38歳看護学生です。 来年、4月から総合病院への入職が決まっていますが、将来は訪問看護の道に進みたいと思っています。 このような動画をあげてもらい、更に訪問看護への夢が大きくなりました。 ありがとうございます😊

分かりやすい上に面白いです😂 有難うございました☺️

こんにちは､宜しくお願い申し上げます｡ 単刀直入に申し訳ございません🙇｡ どうしても悩んでいて､体調不良になり､身体や行動に支障が出て､相談にのって頂きたいので､ *気になってる事: ·東京23区の障害者の社会福祉法人の訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝ管理者のAさん (30代前半) (*看護師Aさん某東京23区の知的障害者の施設の見学していた時に70代の男性理事長から障害者の社会福祉法人での訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝの管理者を依頼され､ 看護師管理者のAさん看護大卒､救命救急で10年以上勤務していて､某障害者の社会福祉法人として､訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝ立ち上げに当たり､なかなか見つからない優秀な看護師なので｡)から､ 今後の訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝの運営について､ 障害者の社会福祉法人に2023.1月になってから全然連絡来なくて､ *管理者で看護師のAさんが 2023.12月に急きょ､退職の事で､70代の男性理事長を筆頭に｡社会福祉法人障害者施設の各部署(ｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑ)の課長さん達がAさんに凄い剣幕で､大激怒している､ 理由､Aさんが､ Aさんの代わりの管理者の看護師を総合病院から連れてきて､後がま､を連れてきて引き継ぎをしていない事で 訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝの営業停止になり､ 毎月2日のみ､利用者のﾊﾞｲﾀﾙ測定で新人の30代の女性の准看護師様が ｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑに1名1分程度訪問に来日程度しか無理で ｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑの支援員や事務課長さんが利用者の医療連携が取れず､困っているの｡ 社会福祉法人のｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑの他の患者さんも自閉症で精神不安定悪化､ 精神的にわたくし心労｡ *私としては､Aさんに社会福祉法人訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝに訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝに復帰してほしい｡ 管理者の男性のAさんが11月末に 4歳の息子の病院入院で奥様とAさんが交代で付き添う事になり､家族で東京の家賃安い地域に引っ越す事や奥さんと子供達が奥さんの親のいる県外の九州の実家に引っ越し､奥さんとおばあちゃんが子供達の世話をし 彼が東京で家賃の安い地域に単身赴任って事も考えて､いたの｡ 千葉市〜東京23区の1時間30分かかる職場に出勤が難しいなら､ 後がま､の正看護師が見つかるまで「休職」しｽﾞｰﾑﾈｯﾄ電話で看護師に支持を出す立場でいるべきなのだが😭 東京都23区にある､障害者の社会福祉法人訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝの看護師長さん(30代)､1歳娘､4歳息子､小1息子7歳､小4娘10歳､のお子様が居るお父さん看護師長さん､千葉市〜某東京23区まで1時間30分通勤を5年間していて､ 退職理由:4歳の息子さんが入院する事になり､元看護師の看護大の同級生の奥さんが病院に毎日付き添う事になり､あとの3名のお子様の世話を彼が､しなければならない､千葉市〜東京23区への通勤が困難な為､急きょ退職になり 2023.11/29㈬にも大好きな40代の女性主任看護師､12/22㈮頃に40代男性正看護師退職｡ 現在看護師が11月に入職の准看護師の30代の女性と 2023.12月に入職の新人看護師2名しか居な2くてまだﾄﾚｰﾆﾝｸﾞ中で出動不可能で､ 私や軽度の障害者の訪問看護の利用停止になり､いつ再開か?分からない､ 現在､管理者の看護師､主任､正看護師が同時期に退職し､「後がま」がいない｡ 私の訪問看護と夜の電話相談が停止になり､私との契約を解約され *私の人生の中で訪問看護を利用するのは､昨年度2022. 7月〜で､とても頼りになる若いｲｹﾒﾝの管理者さんだったので 悲しみが95%MAXで､辛く30分以上､大号泣.⁠·⁠´⁠¯⁠`⁠(⁠>⁠▂⁠<⁠)⁠´⁠¯⁠`⁠·⁠.｡ ＊私みたいな自閉症や基礎疾患の患者にとっては､ 家族や大好きな友人を失ったような心地で心の悲しみが､癒えない.⁠·⁠´⁠¯⁠`⁠(⁠>⁠▂⁠<⁠)⁠´⁠¯⁠`⁠·⁠.｡ 社会福祉法人の訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝは､ﾁｪｰﾝ店ではないので人事異動無し､ 万が一､訪問看護で管理者が退職する場合､「後がま」の管理者を探し連れてきてその次の管理者に引き継ぎして､社会福祉法人の訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝで管理者の仕事を任せるべきだが ※どうして代わりの看護師の管理者が見つかるまで休職しなかったのだと思いますでしょう?

こんにちは｡宜しくお願い申し上げます｡ 単刀直入に申し訳ございません🙇｡ 私､自閉症､知的障害の患者で､訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝ利用､契約停止され余計体調不良になり､身体や行動に支障が増え､悩みがあり､どうしても相談にのって頂きたいので､ *気になってる事: ·東京23区の障害者の社会福祉法人の訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝ管理者のAさん (30代前半) (*看護師Aさん某東京23区の知的障害者の施設の見学していた時に70代の男性理事長から障害者の社会福祉法人での訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝの管理者を依頼され､ 看護師管理者のAさん看護大卒､救命救急で10年以上勤務していて､某障害者の社会福祉法人として､訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝ立ち上げに当たり､なかなか見つからない優秀な看護師なので｡)から､ 今後の訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝの運営について､ 障害者の社会福祉法人に2023.1月になってから全然連絡来なくて､ *管理者で看護師のAさんが 2023.12月に急きょ､退職の事で､70代の男性理事長を筆頭に｡社会福祉法人障害者施設の各部署(ｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑ)の課長さん達がAさんに凄い剣幕で､大激怒している､ 理由､Aさんが､ Aさんの代わりの管理者の看護師を総合病院から連れてきて､後がま､を連れてきて引き継ぎをしていない事で 訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝの営業停止になり､ 毎月2日のみ､利用者のﾊﾞｲﾀﾙ測定で新人の30代の女性の准看護師様が ｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑに1名1分程度訪問に来日程度しか無理で ｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑの支援員や事務課長さんが利用者の医療連携が取れず､困っているの｡ 社会福祉法人のｸﾞﾙｰﾌﾟﾎｰﾑの他の患者さんも自閉症で精神不安定悪化､ 精神的にわたくし心労｡ *私としては､Aさんに社会福祉法人訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝに訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝに復帰してほしい｡ 管理者の男性のAさんが11月末に 4歳の息子の病院入院で奥様とAさんが交代で付き添う事になり､家族で東京の家賃安い地域に引っ越す事や奥さんと子供達が奥さんの親のいる県外の九州の実家に引っ越し､奥さんとおばあちゃんが子供達の世話をし 彼が東京で家賃の安い地域に単身赴任って事も考えて､いたの｡ 千葉市〜東京23区の1時間30分かかる職場に出勤が難しいなら､ 後がま､の正看護師が見つかるまで「休職」しｽﾞｰﾑﾈｯﾄ電話で看護師に支持を出す立場でいるべきなのだが😭 東京都23区にある､障害者の社会福祉法人訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝの看護師長さん(30代)､1歳娘､4歳息子､小1息子7歳､小4娘10歳､のお子様が居るお父さん看護師長さん､千葉市〜某東京23区まで1時間30分通勤を5年間していて､ 退職理由:4歳の息子さんが入院する事になり､元看護師の看護大の同級生の奥さんが病院に毎日付き添う事になり､あとの3名のお子様の世話を彼が､しなければならない､千葉市〜東京23区への通勤が困難な為､急きょ退職になり 2023.11/29㈬にも大好きな40代の女性主任看護師､12/22㈮頃に40代男性正看護師退職｡ 現在看護師が11月に入職の准看護師の30代の女性と 2023.12月に入職の新人看護師2名しか居な2くてまだﾄﾚｰﾆﾝｸﾞ中で出動不可能で､ 私や軽度の障害者の訪問看護の利用停止になり､いつ再開か?分からない､ 現在､管理者の看護師､主任､正看護師が同時期に退職し､「後がま」がいない｡ 私の訪問看護と夜の電話相談が停止になり､私との契約を解約され *私の人生の中で訪問看護を利用するのは､昨年度2022. 7月〜で､とても頼りになる若いｲｹﾒﾝの管理者さんだったので 悲しみが95%MAXで､辛く30分以上､大号泣.⁠·⁠´⁠¯⁠`⁠(⁠>⁠▂⁠<⁠)⁠´⁠¯⁠`⁠·⁠.｡ ＊私みたいな自閉症や基礎疾患の患者にとっては､ 家族や大好きな友人を失ったような心地で心の悲しみが､癒えない.⁠·⁠´⁠¯⁠`⁠(⁠>⁠▂⁠<⁠)⁠´⁠¯⁠`⁠·⁠.｡ 社会福祉法人の訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝは､ﾁｪｰﾝ店ではないので人事異動無し､ 万が一､訪問看護で管理者が退職する場合､「後がま」の管理者を探し連れてきてその次の管理者に引き継ぎして､社会福祉法人の訪問看護ｽﾃｰｼｮﾝで管理者の仕事を任せるべきだが ※どうして代わりの看護師の管理者が見つかるまで休職しなかったのだと思いますでしょう?

わかりやすいです(*´∀｀*)

はじめまして 50歳の男です。間質性肺炎と診断されてから、4年が経ちます。　初めの頃より、最近は息が上がるのが早く苦しくなることが多いです。 もともと、体が動かすのが好きなんでいまでもジムに通ってますが、スクワットとか脚の種目は結構キツくなってきました。　やはりサプリなどの服用もしていて、タバコは35歳の時でやめたんですが、代わりに犬を飼いはじめて15年が経ちます。 動画を見ると、全て原因となることを自らやっている状況です。 久しぶりにゴルフコースに行ったんですが、息が上がって情けなくなりました。　 今日初めてみたんですが、肺のこと以外もゴルフのこともやっていたので興味があり登録させてもらいました。 ゴルフは打ちっぱなしだけでも楽しいです

久々の動画ですね🤣待ってました🎉そして経営に興味が湧いてきました⭐️

看護師さん頑張って

もっともっと動画あげてほしいです！お金払ってでも教えてほしいです！ ４月から立ち上げて管理者兼事務も行うので助けてほしいです！よろしくお願いいたします！

ありがとうございました！ お尋ねです。 最初に出力された実績の情報の中で、「備考欄」にある、緊急訪問やお休みという情報も出力されるのですか？

レセプトの効率の良い方法も教えてほしいです！

めちゃくちゃ参考になりました！ 来年訪問看護を立ち上げるので、もっとお知恵をお借りしたいです！！！ お願いします😭シリーズ化してほしいです！

ICUにいて、どうにか看護的に無気肺への介入を、とおもいそれこそスクイージング体ドレと苦痛表情がありながらも少しだけ、とトライしてましたけど、やる意義と効果を加味して1番必要なケアは何かを考えなきゃ医療サイドのやれることやっただけになるという視点ほんとに大事なことに気づかされました。 わかりやすい説明と根拠に基づいた内容、最後の数分の説明はほんとにスッと胸にはいってきました。ありがとうございました。

大変参考になりました。 実際に取り入れてみました。 使いやすいです♪ 出来ればシリーズ化、続編お願いします。

金曜日に心不全か喘息 どちらかと言われ ほぼ喘息かもと　それを明らかにする為に血液検査して確定させようと言われ 何の数値かわからないですが 喘息　メプチンを処方されました。　何の数値かわかりますか？

爆笑🤣

この間献血に行った時、終了間近に段々と血の気が引き、ふらつき気がついたら失神？気絶？してたみたいです。 献血にはもう何度も行っているのにこんなこと初めてでびっくりしました笑 朝起きてから献血するまでに摂った水分量は500くらいで、猛暑と汗っかきなのもあり汗はけっこうかいてました。看護師さんには、水分量が足りないのと、次からは座位ではなく臥位でしましょうとの事でした。 どのくらい水分とれば事足りるんでしょうか😢

楽しみながら学べました😂

とっても勉強になりました！！

えぐいぐらいの痰が出ましたほんとありがとう

3:59 くさばさんのリアクションが絶妙にダサくそこがまた面白かったです(笑) でもやっぱり1番は Suicaパン!これが面白かったです🙃

コメント失礼します。 今年6月に長女3歳がRSウイルスの重度の肺炎で入院しました。 痰が詰まったことによる無気肺状態でした。 そのため酸素濃度も90と低く、緊急入院でした。 入院から５日で退院したのですが、酸素濃度は回復しましたが無気肺は完全に治せないと言われて、まだ少し残ってる状態です。今後に影響はしないと言われましたがやはり不安になりますが、先生の目から見ても治さなくても（治せなくても）やはり気にしなくていいことなのでしょうか？

私は10日くらい前から熱はないけど、咳が昼も夜も止まりません。 ここ2日前から横になると、咳が悪化してまともに寝れないので、かかりつけの病院に行ったら、「自律神経か喘息ですね。薬を出しますので、1週間して治らなければ、レントゲンを撮りましょう。」と言われました。 正直横になるのが辛いです。 座椅子やソファで寝た方が良いでしょうか？

肩こり強いので助かりました！ついでに心も解れましたｗｗ

ケースはどこのメーカーがいいのですか？

いつもお仕事お疲れ様です。

楽しそうですね

循環器苦手意識ありますが、車の例え、とても分かりやすいです。

いつも楽しく見させて頂いてます。 所長を初め、事務長、副事務長、主任、ルーキー大変、楽しい職場です。これからも笑いの提供を楽しみにしてます❤

多分、自分は圧迫骨折ですな・・・(>_<)

ペーパーレス化とても参考になります。 監査などの時は印刷が必要なのでしょうか？

いままで無意識にやってた

とても参考になります。 ありがとうございます。 質問です。 ワードのファックス送信票に枚数を記載するところがありましたが、こちらはどのようにしていますか？

新人看護師です。 無気肺の改善には何が必要か知らずにとりあえず、吸引・体ドレ等を実施してきました。 今回、知識の取得をすることで無気肺がどの分類なのか何が原因になってるかをアセスメントする必要があることを学べました。 この動画に出会えて良かったです。ありがとうございました！

褒めること簡単なようで難しい・・・意識してみます！！

訪問看護師です。 病棟時代から循環器が 大っ嫌いでした…先日担当の利用者様が定期受診でまさに…💦心不全で入院。無事にA DLの低下無く自宅退院されました…。訪看(私)が入っていたのに入院中させるような事態になって申し訳なさでいっぱいです。チャンネル登録させてさ頂き、勉強させていただきます。まさに今さら聞けない中堅なのでサルでも分かるように噛み砕いて病態とか観察ポイントとか教えて欲しいです。

継続は力なり👍

訪問看護時は沢山道具を持ち歩くんですね。 いつもお仕事ご苦労様です。

コメント失礼します！ 新生児の術後に合併症で無気肺になってしまったんですが、これって治るんですか？

明日から呼吸器外科に実習なので、とっても助かりました！！

ラスボスを倒した後が大事ということですね👍

とてもわかりやすく勉強になりました☺️

同じ訪問看護事務の方と繋がりがないので楽しく動画を拝見しました！ エクセル術を、ぜひお聞きしたいし、よければ具体的に画面を見てみたいです（もちろん、仮の情報で！） ちなみに利用者さんは何人くらいいらっしゃいますか？

それどころじゃ無いくらいの鬼アフロいるのにノータッチなのが面白い笑